仕事内容

＜医薬品・化粧品のパッケージ分野で国内シェアトップ！＞
お店や病院で多く目にするお薬や化粧品のパッケージを製造するお仕事です。

＜具体的には＞
印刷機、糊付機という様々な機械を操作し、パッケージを製造。
製品の検品・梱包作業や、加工機械・検査機械の操作、補助作業。
※ご経験や適性にあわせてお任せする業務を決定します

＜未経験でも安心＞
製造未経験の方でも、先輩がイチから教えますのでご安心ください！

＜面接時の工場見学＞
面接時にどういった機械を操作するか、実際に見てもらいます。
※工場内は空調完備で年中快適な環境で仕事ができます！

自分の携わった製品を日常生活でよく目にすることが多く、
やりがいを感じながら日々仕事ができます！

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

●英語力は問いません！

◎知識・経験不問です。
業界の知識や経験はもちろん、製造職の経験も問いません。「これから長く働ける仕事を探している」「キャリアチェンジをしてじっくり経験を積みたい」という方、ぜひご応募ください。
(長期キャリア形成のため、35歳以下の方を募集します)

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です

1872年に小澤活版所として創業し、1946年に朝日印刷紙器株式会社として富山県で設立した当社。1960年ごろから「くすりの富山」という立地を活かし、配置家庭薬向けの包装を印刷する会社として独自のポジションを確立。その後、化粧品パッケージの分野にも進出し、今では全国に20の営業拠点を持ちます。

長い歴史の中で得た実績が評価され、多数の大手企業と取引。医薬品・化粧品市場も伸びており、当社の業績も堅調に推移しています。生産本部においても組織・生産体制を強化していくために、パッケージ製造のスタッフを募集します。

給与

月給19万2,000円 ～ 24万2,000円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
370万円 ～ 460万円

※残業が発生した場合、残業手当は別途全額支給します。
※試用期間は12ヶ月で、その間の雇用形態は正社員です。そのほかの条件に変更はありません。

・夜勤手当 1,700円／回（月に10回程度あり）
別途、深夜勤務帯の25％割増賃金を支給します。
・家族手当（扶養手当）
配偶者手当12,000円
お子様（1人目～4人目）3,500円／人
・通勤手当（規定あり）　月額30,000円
・昇給あり
・賞与あり（前年度実績3.50ヶ月）

勤務地

京都府木津川市

• 勤務先 : 朝日印刷 株式会社 京都クリエイティブパーク

★転勤はありません

マイカー通勤OK
駐車場あり
◇ 転勤なし

＜住所＞
京都府木津川市州見台６丁目３番１

＜交通＞
州見台６丁目バス停 下車徒歩３分

勤務時間

シフト制

1日あたりの実働時間：7.5時間
（時間外労働あり 月平均 20 時間）

交代制（シフト例）
・08時30分～17時15分
・17時45分～02時30分
※2交代制（土日を挟んで1週間単位で昼勤・夜勤のシフトが変わります）

＜勤務時間の特徴＞
●夜勤・深夜・早朝のお仕事です（夜22時～朝7時）

休日休暇

●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

完全週休2日制
＜年間休日118日＞
■土・日
■GW
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
※産休と育休の取得・復帰実績があります。
◇ 年末年始休暇
◇ 夏季休暇

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●寮・社宅・住宅手当あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

■昇給年1回（7月）
■賞与年2回（7月・12月／昨年度実績：3.5ヶ月分）
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■通勤交通費（月3万円まで）
■作業服付与
■喫煙専用室設置

＜各種手当＞
■時間外手当（全額支給）
■家族手当（配偶者：月1万2000円、子ども一人につき：月3500円）※扶養に入れる場合のみ

＜そのほか＞
■社員持株会
■社員向け優待割引制度　
■クラブ活動補助（ランニング、野球など）

＜選考フロー＞
■WEB履歴書選考
ご応募情報拝見します
　↓
■書類選考
写真付きの履歴書をお送りください(メール or 郵送)
ご提示の履歴書をもとに書類選考いたします
　↓
■面接(２回)+筆記試験
当社にて採用面接を実施いたします
面接の際、併せて筆記試験(SPI・クレペリン)を実施いたします
(面接日程はご希望を考慮いたしますのでご相談ください)

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない