仕事内容

葬祭スタッフ

（１）葬儀施行
　　 お客様との葬儀の打ち合わせ
　　 ホール設営等の運営業務全般

（２）お客様の相談窓口

１施行＝５名の専任メンバーを組み
ワンチーム体制にて、葬儀を執り行います。

★夜間による当直業務はありません。
★会員獲得などのノルマ等は一切ありません。
★業績も安定しており、長期で活躍できる職場です。

《安心の研修制度》
【1ヶ月目】
お葬式に関する知識の研修を行います。
　　　↓
【2ヶ月目】
先輩のアドバイスを基に少しずつ、
冠婚葬祭に関わる業務を行って頂きます。
　　　↓
【3ヶ月目】
先輩と共に、お葬式に立ち会って頂きます。
　　　↓
【4～6ヶ月目】
お葬式担当メンバーとしてデビュー‼

◆転職希望の方大歓迎
前職はホテル業・ブライダル業・不動産営《異業種・未経験からの転職応援します》
前職はホテル業・ブライダル業・不動産営業・
保険営業・介護施設・病院関係・広告代理店・
販売促進・営業・マーケティング経験者など、
ほとんどの方が全くの異業種から転職されており、
現在では多数の方が執行役として大活躍しております。
販売促進・営業・マーケティングなどの
経験をされている方からのご応募もお待ちしております。

《葬祭スタッフの魅力》
〈1〉ご家族にしっかりと向き合える誇り
　　ご葬家様から感謝されます。

〈2〉落ち着いた業務環境
　　 ホール施行が中心、社用車の貸与、
　　 コールセンターとの連携

〈3〉有給休暇取得推奨環境
　　 働き方改革推進の休暇取得

〈4〉プライベートも充実
　　 シフト勤務だけでなくフレックスタイムや
　　 長期休暇制度を導入

応募資格

未経験者、大歓迎！

要　普通自動車運転免許

※厚生労働省認定
１級葬祭ディレクターの資格を取得されている方、大歓迎です。

まずはお気軽にお電話を。

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●10名以上の採用を予定しています
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

葬祭スタッフ
この度は「新規の葬祭ホール開設 」に伴い、
男女スタッフ増員（正社員）の募集を致します。葬祭スタッフ
群馬県高崎市足門町【株式会社タイヨウ】正社員求人募集です。

《安定した経営基盤》
創業50年の伝統と実績 “ 群馬県全域対応 ”
弊社はお葬式という、人生最期の時間を
ご家族中心で過ごしたいという方の為に考えられた
「家族葬のアムール」を運営している会社です。

給与

月給25万円 ～ 35万円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
360万円 ～ 550万円

＋本人実績（インセンティブ）
（想定年収 360万円～550万円）
※現給与、現役職等を一番に考慮致します。
※職務経歴書の経験実績に応じて、試用期間は一切無しの処遇有り。
※厚生労働省認定／1級葬祭ディレクター保有者
　　月給300,000円～

勤務地

群馬県高崎市 / JR　北高崎駅

• 勤務先 : 株式会社タイヨウ

★転勤はありません

自動車勤務可能
転勤はございません。

◆近隣地域からは、高崎市・前橋市・渋川市・吉岡町・榛東村からも通勤可能なエリアです。

＜住所＞
群馬県高崎市足門町249-4

勤務時間

09:00 ～ 17:30

（休憩：午前15分・昼食60分・午後15分）
※その都度の業務内容に応じて早退出・遅出社・半休など、
プライベート等の希望を考慮した様々な選択肢が可能です。
★働き方改革を全面的に注力

休日休暇

月６日以上の希望休日による取得
※連休の取得 及び 長期休暇等の取得を勧奨しております。
★働き方改革を全面的に注力

年５日以上の有給休暇による取得
※初勤務の初日から、有給休暇の取得を勧奨しております。
★働き方改革を全面的に注力

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◎業績賞与（業績 及び 前年度実績/７月・１２月）
◎決算賞与（業績 及び 前年度実績/７月・１２月）
◎人事評価手当
◎原価達成手当
◎利益達成手当
◎売上達成手当
◎夜間業務手当
◎率先意欲手当
◎業務通信手当
◎年始出社手当
◎通勤交通手当
◎社会保険完備
★本人実績によりその都度「昇給」
★その他オリジナル手当有り

福利厚生等も充実しており
働きやすい環境も整っておりますので
定着率もバツグンです！

◇健康保険
◇介護保険
◇厚生年金
◇雇用保険
◇労災保険
★ディレクター資格取得支援
★その他オリジナル支援有り

※感染症対策として以下の取り組みを行っています
◇ 消毒液設置
◇ レジ等に飛沫防止の仕切り設置
◇ 定期的な換気

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない