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株式会社アクセル
所要時間
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正社員 未経験OK 学歴不問 5日前

検査スタッフ(未経験OK)◎正社員デビュー歓迎|年間休日121日|9連休以上が年3回

株式会社アクセル / 検査スタッフ
  • 給与
    月給 20万円 ~ 29万円
    • 交通費支給あり
  • 勤務地
    岩手県北上市
    • 江釣子駅
  • 勤務時間
    シフト制
年間休日120日以上 転勤なし 急募!内定まで2週間
同じ会社の求人を見る(50+件)

募集要項

仕事内容

検査スタッフ(未経験OK)◎正社員デビュー歓迎|年間休日121日|9連休以上が年3回

お客様先の工場にて、自動車部品などの検査・選別を行なうお仕事です。キズや汚れがないか、
一つひとつ確認していきましょう。仕事内容はシンプルなため、すぐに覚えられます。

■□9割以上は自動車部品の検査・選別です。
大手自動車メーカーで使用される、自動車部品の検査が9割以上。ネジやボルトなどの
小さな部品がほとんどです。時にはエンジン部品や内装のシートなど、大きめの製品や
部品を検査・選別することもあります。

■□仕事内容はシンプルです。
自動車部品にキズや汚れがないか、検査していくことがあなたのお仕事です。
変形していないか、大きさは違っていないかなどもチェック。目視で行なうことが多いですが、
測定器や拡大鏡を使用することも。使い方自体は難しくないため、すぐに覚えられます。

~~仕事の流れ(一例)~~
▼営業所に出勤。このとき、所長が一人ひとりの顔を見て、体調の確認を実施。
前日までに勤務先が分かるので、タイムカードを押して移動します
(もちろん移動中も給与が支払われます)。移動はだいたい1時間圏内です。

▼基本的には、2~5名くらいのチームで動きます。注意事項や工場内でのルールなどを確認し、
検査スタート。先輩社員が優しく丁寧に教えてくれますので未経験でも安心です。

▼1日の検査がすべて終了したら、その日の報告書を記入。基本的にはリーダーが取りまとめます。
テンプレートがあるため、数字を記入するだけでOKです。営業所に戻り、タイムカードを切って、
退勤となります。

応募資格

未経験者、大歓迎!

★学歴は一切問いません!

◆要普通自動車免許(AT限定可)◆
<<学歴不問<未経験、第二新卒、歓迎します>>

★未経験大歓迎!(社員の9割は未経験)
ー前職がネイリストやドライバー、販売スタッフ、営業、フリーターの方など、未経験からスタートした先輩がたくさん活躍しています。
★仕事とプライベートを両立させたい方
ー年間休日121日!(年3回の9~10連休あり)
 先輩社員の方も大型連休には温泉旅行に行ったりなどリフレッシュしてます◎
★脱派遣や脱フリーターを目指したい方
ー正社員雇用のため、正社員ならではの待遇を整えております。
 安心・安定を手に入れ人生が変わった社員も多数在籍♪
★転勤なしで働きたい方
ー原則転勤がないため腰を据えてずっと働けます!
 社員の希望があれば営業所間の異動も可能!
★20~40代の男女が多数活躍中♪
ー職種&業界経験はもちろん、社会人経験も問いません!
 就業ブランク、前職の雇用形態も不問です。

募集背景・人数

●募集背景:増員に伴う募集です
●10名以上の採用を予定しています
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

アクセルでは、検査・選別等に特化した事業を行なっております。
昨今、自動車メーカーを中心に品質要求が高まっている中で、品質保証事業のニーズは
年々と高まっており、おかげ様で私共も年々と成長し続けております。
現在では全国に25営業所を構えていますが、今後も更なる拡大を目指していきます。
そこで今回、更なる事業拡大を図るため新メンバーを募集することになりました。

給与

月給 20万円 ~ 29万円
  • 交通費支給あり

<想定年収>
330万円 ~ 420万円

<年収例>
●年収370万円/入社1年目/検査スタッフ
●年収450万円/入社4年目/リーダー
●年収500万円/入社7年目/現場責任者

【月収例】33万3000円(入社1年)
基本給+残業・移動等 各種手当

◎頑張りを評価する各種制度
■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(7月・12月/業績連動)
■残業手当(100%支給/深夜残業は1.5倍)
■出張手当
■役職手当
■改善提案の表彰制度(提案だけで500円、最大5万円の報奨金あり)

<試用期間中の給与(3ヶ月)>
本採用時と同様です。

勤務地

岩手県北上市 / 江釣子駅
  • 勤務先 : 株式会社アクセル 北上営業所

★転勤はありません

◎転勤はありません。U・Iターンも歓迎します!
◎マイカー通勤OK(駐車場を完備しています)

<住所>
岩手県北上市北鬼柳7地割65番1

<交通>
JR北上線:江釣子駅より車で6分、柳原駅より車で6分

勤務時間

シフト制

実働時間:1日当たり最大8時間

2交替
・8:00~17:00
・20:00~5:00
実働時間:8時間/日 休憩60分
◎頑張りは給与でしっかり還元します!
・残業手当は100%支給します。
・深夜まで残業が及んだ場合は、「1.5倍」の残業手当を支給します。
・営業所から現場までの移動中も給与が発生します。効率よく働ける環境です。

休日休暇

●年間休日:120日以上あり
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

完全週休2日制

完全週休2日制(土日休み)
☆年間休日:121日
■GW休暇(10日)
■夏季休暇(9日)
■年末年始休暇(10日)
■有給休暇
■産休・育休(取得実績あり)
■慶弔休暇(冠婚葬祭)

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(7月・12月)※業績連動型
■交通費支給※規程あり
■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■残業手当(100%支給)
※依頼により深夜まで残業が及んだ場合、「1.5倍」で残業手当を支払っています。
■出張手当
■役職手当
■退職金制度
■マイカー通勤OK(駐車場完備)
■制服貸与
■営業所内全面禁煙
■専門資格取得支援あり
■定期健康診断
└費用は会社が全面負担致します。
■ベネフィット・ステーション(様々な商業施設が特別価格で利用可能)
⇒入社した翌年からは一人5000円分のポイントが毎年付与されます♪
■友達紹介制度(最大10万円)
■改善提案の表彰制度
⇒毎月仕事の仕方・環境について改善提案を募集しています。功績が認められた場合は最大5万円報奨金を支給!提案するだけでも500円貰えます!

雇用形態

正社員

●試用期間あり

試用期間の長さ:3ヶ月
試用期間中の雇用形態、給与は本採用時と同様です。
体力的負担は少なめ。男性も女性も活躍できます。
〇×に検査・選別する仕事です。とってもシンプルワークなので、始めやすいですよ。
未経験から活躍する先輩が多数います。教育体制も整っているので安心です。判断に迷った時は近くの先輩を頼ってくださいね!
年間休日121日9日以上の連休が年3回。プライベートも充実させられます。
エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。
この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。
休日休暇について
最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について
支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている
どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している(歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない)
勤務時間について
労働時間は法令に反していない
著作権侵害・その他掲載規定について
虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない

応募について

選考の流れ

STEP1

【WEBよりご応募】
ご応募を確認後、~1営業日以内にご連絡いたします。

STEP2

【面談日時のご案内】
「現職の都合でこの日はちょっと…」といった場合の日時調整も柔軟に対応します!

STEP3

【面談+カンタンな適性検査】
よくあるお堅い面接ではなく、弊社は「面談」スタイルを大事にしています。
お互いにとって良い出会いとなるよう、じっくりお話しましょう♪

STEP4

【合否連絡】
担当者から今後の流れについてご連絡させていただきます。

STEP5

【入社】
入社の時期はご相談に応じます!在職中の方もお気軽にご相談ください。

会社情報

パネル画像

株式会社アクセルの採用・求人情報

最終更新日: 2026年02月05日
仕事の悩み、突き詰めると
だいたい「人」だと思う。
武勇伝を語ってくる上司、周囲に気を遣わせるお局、面倒ごとを起こす後輩…仕事のストレスって、だいたい「人」。でもウチでは、そのストレスは一切ありません。日々向き合うのは、物言わぬ部品や食品だけ。現場はコロコロ変わるので、そもそも深い関係を築く必要ナシ。こんなにストレスフリーな正社員、おそらくウチだけです。
ABOUT
ストレス社会に疲れたあなたに。
【余計な人間関係、いりません】
ーーーーーーーーーー
社員として働くのって、正直、人間関係が一番大変じゃないですか?派閥や社内政治、上司の機嫌取りに、気まずいランチ…。考えただけで疲れてしまうようなストレスが、アクセルにはほとんどありません。

なぜなら、私たちが日々向き合うのは、文句ひとつ言わない自動車部品や食品だけだから。キズがないか、異物はないか。チェック項目は決まっていて、やることは驚くほどシンプル。週あるいは日ごとに現場が変わることも多く、そもそも長期的な人付き合いが求められていません。休憩中も1人で過ごしてOK。人と接するタイミングと言えば、事務所で軽く挨拶する時くらいです。

まるでバイトのように気楽に取り組めるのに、月々の給与や毎年の昇給、手厚い福利厚生は、ちゃんと正社員として保障。人間関係のストレスなく、安定した環境で働ける。これって、かなり"オイシイ"働き方だと思いませんか?

【シンプルだけど、飽きません】
ーーーーーーーーーー
先週は自動車のエンジン部品の品質チェック、今週はコンビニに並ぶお菓子の検品。来週は最新スマホのカメラレンズを担当…のように1週間や1ヶ月、時には数日で「職場がコロコロ変わる」というのも当社の働く特徴のひとつなんです。

シンプルワークなのに「飽きない」というのが大きなメリット。働く場所も、見る製品も次々と変わるから、毎日が新鮮そのものです。「気を遣わず、黙々と作業したい。でも、刺激のない単調な毎日は耐えられない」。そんな、ちょっとワガママかもしれない"ないものねだり"を、アクセルでは真正面から叶えることができるんです。
  • 【実はすごい、アクセルという会社】
    ーーーーーーーーーー
    私たちアクセルは、日本のものづくりを支える「縁の下の力持ち」です。お客様は、トヨタ系をはじめとする大手自動車メーカーやサプライヤー、カメラ・プリンターなどを製造する電子部品メーカーが中心。最近では国内最大手重工メーカーといった航空宇宙分野の取引も始まり、活躍の場はますます広がっています。

    私たちの最大の強みは、その圧倒的な「即応体制」。「明日からすぐに検査してほしい!」といったお客様の急なSOSに、24時間365日応えられる体制を整えていることです。また、検査スタッフが全員正社員であることも大きな特徴。平均年齢33歳と若手が中心で、責任感を持って仕事に取り組む姿勢がお客様から高く評価されています。

    こうした現場に寄り添う姿勢と長年の信頼で、東海エリアではトップクラスの存在に。盤石な経営基盤があるので、将来の心配なく安心して働き続けられます。
  • 【日々、職場が変わるのはワケがある】
    ーーーーーーーーーー
    「職場がコロコロ変わるって、会社として大丈夫?」と思うかもしれません。でも、大丈夫。ヒミツは私たちの「品質検査」というビジネスモデルが深く関わっています。

    私たちがメインとする検査業務は、イレギュラー対応が中心。生産ラインで予期せぬ不具合が見つかった、といった緊急事態にはじめて私たちの出番が来るのです。だから案件の多くは「○日までに△個の部品をチェックしてほしい」といった短期集中型に。検査が早く終われば、お客様はそれだけ早く製品を出荷でき、ビジネスの損失を最小限に抑えられます。

    また、私たちの営業は「何かお困りごとがあれば、いつでも声をかけてください」というスタイル。日々の地道な種まきが、後日の「助けて!」という緊急依頼に繋がるため、結果として突発的な短期案件が多くなります。この働き方こそ、私たちがお客様から頼りにされている証なのです。
MORE INFO
先輩社員の本音インタビュー
【先輩社員ぶっちゃけ座談会】活躍できる人、できない人、正直に話します。
<座談会メンバー>
・Sさん:34歳男性/前職は中学校の教員。「なんだか面白そう」という直感で、未経験からこの世界へ。現在は営業として活躍中。
・Oさん:36歳女性/前職は生保の営業。「同じ景色は飽きる。でもコツコツ作業は好き」という軸で転職。齋藤さんと同じく、現在は営業に。

Q1. ずばり、どんな人がアクセルに「ピッタリ」ですか?
ーーーーーーーーーー
Oさん:間違いなく「飽き性」の人ですね(笑)。私自身、コツコツ作業は好きだけど、ずっと同じ景色だと飽きちゃうタイプで。アクセルなら勤務地も扱う製品も色々変わるから、自分にピッタリだと思って入社しました。実際、最初の3ヶ月はネジの検査、その後の半年はアルミ製品の検査だったんですけど、それでも「ちょっと長いな」って感じたくらい(笑)。

Sさん:すごく分かります。僕も最初はエンジン部品のレントゲン検査、次は食品工場の検品、その次は自動車のグリル検査…と、本当に色々な現場を経験しました。案件によっては午前と午後でやることが違う日もあるくらい。だから「変化を楽しめる人」には最高の環境だと思います。毎日が新鮮で、退屈とは無縁ですよ。

Q2. 職場の人間関係って、ぶっちゃけどうなんでしょう?
ーーーーーーーーーー
Sさん:いい意味でドライですね(笑)。僕やOさんは会社の辞令で営業になって、こうして話す機会も多いですけど、現場のスタッフは本当にサッパリした関係だと思います。仕事中は黙々と作業に集中して、休憩時間に少し話すくらい。仕事が終われば「お疲れ様でした」で、すぐに帰れます。

Oさん:無理に友達を作ったり、仲良くなったりする必要は一切ないですね。もちろん、挨拶とか業務上の報告・連絡は必須ですけど、それ以上の過度なコミュニケーションは求められません。

Q3. 逆に、「これは覚悟してほしい」ということはありますか?
ーーーーーーーーーー
Oさん:移動ですね。現場によっては朝7時に家を出て、帰りは夜になることも。勤務地が変われば移動時間も変わるので、そこは少し大変かもしれません。あと、案件が急に変わることも。

Sさん:そうそう。もちろん無理ない範囲ではあるんですけど、「明日からこの現場に行って」と前日や当日の朝に言われることもあります。でも、これって「飽き性」な人にとっては、むしろメリットでもあるんですよね。「明日は何を見るんだろう?」ってワクワクできる。それを楽しめる人に合ってると思います。

Q4.最後に、応募を考えている方へメッセージをお願いします!
ーーーーーーーーーー
Sさん:僕自身、全くの未経験から「面白そう」というだけで飛び込みました。それでも、こうして楽しく働けています。職歴とかスキルに自信がなくても、少しでも興味が湧いたら、ぜひ一度話を聞きに来てほしいです。

Oさん:「安定は欲しいけど、刺激も欲しい」「人間関係は苦手だけど、コツコツ作業は好き」。そんなワガママを叶えられるのがアクセルの魅力だと思っています。きっと、あなたらしく輝ける場所が見つかるはずです。
BUSINESS
事業内容
私たちアクセルは「人」と「成長」をキーワードに、
蓄積されたノウハウと地域に密着した対応力、
多様なニーズに応える柔軟性を活かし、
質の高いアウトソーシング・システムをお届けします。
  • 派遣請負
    【各支店が全国に20拠点以上地域に密着した対応が可能!】
    全国に20箇所以上の拠点を展開しています。そのため、地域性などを理解した上でのご提案が可能。
    小規模派遣対応から、大規模工程の請負まで、あらゆる人材ニーズに柔軟に対応いたします。
    お客様のお近くの拠点から専門の担当者がお伺いし、作業内容・人数・納期・環境を確認の上、お客様のご要望に合ったサービスをご提案します。
  • 品質サポート
    【検査選別のエキスパートが緊急トラブルにも即対応!】 
    お客様の品質レベルの向上のため、製造現場の最前線で品質管理を担ってきた経験豊富な専門社員が製品の検査選別を行います。
    自社で検査員を常時雇用するのではなく、不適合品が発生した際など、必要な時のみご依頼いただくことで、固定費を削減することが可能です。
    24時間365日対応可能なため、緊急トラブルが発生した際も全国どこでも即対応いたします。
  • 計測サービス
    【製品の精密測定など計測に関わるお困りごとを解決!】
    お客様の試作・開発工程や品質管理・検査業務における精密測定作業をアクセルが受託いたします。
    お客様の製品をお預かりし、弊社テクニカルセンター内の三次元測定機などを使用して、測定のスペシャリストが計測を行います。
    また、ご要望に応じてアクセルの測定作業員をお客様先に派遣することも可能です。
  • 組立請負サービス
    【各種部品及び装置の組立を請負います!】
    クライアント企業様から部材や製品を引取り、自社内で加工(組付け、組立、検査など)した製品を納品させて頂きます。クライアント企業様の人材の問題はもちろん作業スペースの問題も同時に解決することが出来ます。小さな部品の組立や検査から中型フレームの組立まで様々なニーズに対応できます。また、導入後も体制のブラッシュアップやスタッフ教育を行い、品質のレベルアップを図ります。
MORE INFO
応募いただく前に、伝えたいこと。
【面接担当からのメッセージ】
ーーーーーーーーーー
私たちは、社員一人ひとりが自分の持ち場で最高の力を発揮できることを目指しています。検査のプロを極める道もあれば、私のように検査員から営業、そして支店長へとキャリアチェンジする道も。若手のチャレンジを応援する社風なので、未経験からでも自分の長所を活かして成長できるんです。

だから面接で、形式ばった志望動機は必要ありません。私たちが聞きたいのは「あなたが今まで頑張ってきたこと」や「これから頑張りたいこと」。あなたのことを知りたいんです。リラックスして、あなたにとってウチで働くべきかを見定める場にしてくださいね!

【応募前に、気になることはまとめて解消】
ーーーーーーーーーー
「給料や評価ってどうなってるの?」「休日はちゃんと取れる?」「選考で重視されることって…?」面接の場ではなかなか聞きにくいけれど、働く上でめちゃくちゃ大事なことって、たくさんありますよね。そこでこのコンテンツでは、そんな皆さんの「気になるアレコレ」に、Q&A形式で正直にお答えしていきます。
  • 【Q1】働き方や出社の流れについて教えて!
    ーーーーーーーーーー
    A. 基本的な1日の流れは、「営業所に出社→車で各工場へ移動→現地で作業→営業所に戻って退勤」となります。現場への移動時間は案件によって様々で、片道30分ほどの近距離もあれば、時には2時間ほどかかる場合も。

    ですが、ご安心ください。営業所を出てから戻るまでの時間は、もちろんすべてタイムカードでカウントされます。移動中もお給料が発生しますし、ガソリン代もしっかり支給。少し遠い現場に行く日は、ドライブ気分でリフレッシュできる、なんて声も聞こえてきますよ。
  • 【Q2】お休みはちゃんと取れますか?
    ーーーーーーーーーー
    A. もちろんです。休日は完全週休2日制(土日)で、年間休日は121日。GWや夏季、年末年始には長期休暇もしっかり取得できます。現場の仕事はカレンダー通りに進むことがほとんどなので、休日に急な呼び出しがある…といった心配もありません。

    仕事の日は集中して取り組み、休む時はしっかり休む。そんなメリハリのついた働き方ができるので、プライベートの時間も大切にしながら、無理なくキャリアを築いていけます。
  • 【Q3】評価の仕組みや福利厚生はどうなっていますか?
    ーーーーーーーーーー
    A. あなたの頑張りが、きちんと給与に反映される仕組みを整えています。3ヶ月に1度、評価面談を実施。そこで立てた目標への達成度などを基に、昇給額を決定します。実際、よほどのことがない限り、在籍する社員の9割以上が毎年必ず昇給を実現しています。

    加えて、福利厚生サービス大手『ベネフィット・ワン』と契約しており、社員の生活を豊かにするための制度も充実。300以上の講座を無料で受講できるEラーニング、飲食店が半額で利用可能、介護や育児支援制度など、あなたのプライベートや自己成長をサポートする制度が満載です。
  • 【Q4】選考で重視することは何ですか?
    ーーーーーーーーーー
    A. 選考は面接1回のみ。私たちが何より大切にしているのは、あなた自身の「人柄」です。学歴やブランク、転職回数などは一切問いません。履歴書だけでは分からない、あなたの個性や考えを知りたいと思っています。面接では格好つけず、ぜひリラックスして、あなたの言葉で話してください。

    なお、応募の必須条件として「普通自動車免許(AT限定可)」と「自家用車での通勤」をお願いしています。面接に進んでいただく前にこの点を確認させていただいておりますので、予めご了承ください。
COMPANY
会社情報
会社名 株式会社アクセル
事業内容 株式会社アクセルは東海エリアを中心とする全国に拠点を展開し、多様なニーズにお応えできるアウトソーシング・システムをお届けしています。

■ものづくりサポート(派遣許可番号:派23-020466)
■品質サポート
■テクニカルサービス
■業務請負サービス
■有料職業紹介(許可番号:23-ユ-300047)
■警備サポート(認可番号54000924)
■メディア事業
企業
WEBサイト
https://www.758accel.com/
企業
SNS
所在地 愛知県名古屋市中区錦1丁目6番36号N.A.Pビル6F
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