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  6. 【臨床心理士さん募集！未経験OK！年間休日120日以上】放課後等デイサービスのパンダの宝物
株式会社マルイ/パンダの宝物
所要時間
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正社員 未経験OK 30+日前

【臨床心理士さん募集！未経験OK！年間休日120日以上】放課後等デイサービスのパンダの宝物

株式会社マルイ/パンダの宝物 / 臨床心理士
  • 給与
    月給 24万5,000円 ～ 29万5,000円
    • 交通費支給あり
  • 勤務地
    愛知県名古屋市南区
    • 名鉄常滑線道徳駅名、鉄常滑線豊田本町駅
  • 勤務時間
    10:00 ～ 19:00 残業なし / 10時以降に始業
年間休日120日以上 時短勤務制度あり 服装自由
同じ会社の求人を見る（3件）

募集要項

仕事内容

【放課後等デイサービス】
臨床心理士として児童のサポートをしていただきます。

私たちは、子どもたちひとりひとりの将来を考え、個々の能力に応じた運動、創作活動、四季折々のイベントやお出かけなど、さまざまな支援を行っております。子どもたちでだけでなくご家族の方など多くの方とふれあうお仕事ですので、人と接することが好きな方、広い視野を持ち心配りすることができる方、ぜひご応募お待ちしております。

【社員の一日の流れ】
10:00‐：朝礼・チーム内ミーティング
11:00‐：清掃・備品消毒
12:00‐：昼食
13:00‐：レクリエーション準備
14:00‐：送迎
15:00‐：療育
16:00‐：療育
17:00‐：療育
18:00‐：記録・清掃
19:00‐：退勤

【利用者さんの1日の流れ】
(1)Aさんの場合（学校休業日）
9:30お迎え
10:00宿題or課題
10:30グループアクションTime
11:30PT監修の体操
12:00昼食
13:00グループアクションTime
14:00レクリエーション
15:00おやつ
15:30PT監修の体操
16:00グループアクションTime
17:00帰宅

(2)Bさんの場合（平日）
14:00学校へお迎え
14:30宿題or課題
15:00PT監修の体操
15:30おやつ
16:00レクリエーション
16:30グループアクションTime
17:30帰宅

(3)Cさんの場合（未就学児）
13:00幼稚園へお迎え
13:30課題
14:00グループアクションTime
15:00PT監修の体操
15:30おやつ
16:00レクリエーション
16:30グループアクションTime
17:30帰宅

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

●副業・Wワークも可能です！

＜必須スキル・経験＞
下記いずれかにあてはまる方
◇臨床心理士資格
◇臨床心理士資格取得見込み

＜歓迎スキル・経験＞
◇未経験可
児童福祉事業に関する知識・経験・スキルは一切不問。
先輩のほとんどが未経験で入社しています。
入社後に研修を用意していますので、専門知識やスキルは一切必要ありません。

◇ブランク可
社会人経験10年以上の方、ブランクがある方も歓迎します。

◇新卒可
◇第二新卒可

◇20代活躍中
◇30代活躍中
◇主婦（夫）歓迎

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です

ありがたいことにたくさんの方々から入所の応募が届いており、現状の事業所数では受け入れが難しくなってきました。
そこで事業所を増やしていくために、増員を計画しております。

給与

月給24万5,000円 ～ 29万5,000円
  • 交通費支給あり

＜想定年収＞
300万円 ～ 400万円

◇給与内訳
・基本給：150,000円～
・資格手当：40,000円～
・能率手当：20,000円～
・送迎手当：10,000円
・特殊勤務手当：25,000円
・休日手当：1,000円/日（土・祝）
・残業手当：全額支給

※その他業務に合わせて手当を支給します。

・賞与は社内規定に応じて支給いたします。
※過去4ヵ月の実績あり
・交通費別途支給（最大30,000円／月）

※経験・能力等を考慮の上、加給・優遇いたします。

【試用期間：6ヶ月】
・試用期間の雇用形態は契約社員です。
・そのほかの条件に変更はありません。

▽昇給について▽
・年1回昇給（4月）
※過去実績1,000円～20,000円/月
・評価制度あり

勤務地

愛知県名古屋市南区 / 名鉄常滑線道徳駅名、鉄常滑線豊田本町駅
  • 勤務先 : パンダの宝物　三条校


名古屋市内近隣の事業所へ転勤はあります。
※転居を伴う転勤はありません。

三条校：名古屋市南区三条2-15-5
明治校：名古屋市南区明治1-14-53

＜住所＞
愛知県名古屋市南区三条 2丁目15-5

＜交通＞
名鉄常滑線 道徳駅から徒歩で9分
名鉄常滑線 豊田本町駅から徒歩で14分

勤務時間

10:00 ～ 19:00

・実働時間：8時間/日
・学校休業日：9:00～18:00
・休憩60分
・平均残業時間：月5時間未満

▽仕事内容▽
(1)自宅、学校や保育園等へお迎え
(2)学習支援・個別療育
(3)集団療育（レクリエーション）
(4)お昼ご飯
(5)特別療育
(6)自宅へお送り・保護者のお迎えの対応

＜勤務時間の特徴＞
●残業はありません
●朝10時以降にスタートするお仕事です
●「時短勤務」制度あり

休日休暇

●年間休日：120日以上あり
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

◇年間休日120日以上
・月に10日休み
◇週休2日制
・日曜固定休
・平日休みあり
※日曜日以外はシフトでお休みを取っていただきます。
※月に2日間は必ず希望休を反映します。
※毎月4～5連休を取得する方もいます。
◇年末年始休暇
・6日間（12/29～1/3）
※有休を利用して連休を延長される方多数
◇夏季休暇
・3日間（8/13～15）
※有休を利用して連休を延長される方多数
◇急なお休み考慮OK
◇慶弔休暇
◇育児休暇
◇介護休暇
◇有給休暇
・有給取得率7割以上
・平均取得日数12日/年
・入社から半年までの間に有給の前借制度実施

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●U・Iターン支援あり
●時短勤務制度あり
●服装自由
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◇社会保険完備
・雇用保険
・厚生年金
・健康保険
・労災保険
◇賞与あり
・4ヵ月の実績あり
◇独立支援あり
◇資格手当あり
◇資格取得支援あり
・資格取得にかかる費用を100％補助
※合格・資格取得費用の1回のみ
◇研修・セミナー費用支援
※社内規定あり
◇有給前借制度
◇各種手当充実
◇交通費支給あり
・上限3万円まで
◇車通勤可
・駐車場完備
◇服装自由
◇副業・WワークOK
◇ U・Iターン支援あり
◇ 時短勤務制度あり

※感染症対策として以下の取り組みを行っています
◇ 定期的な洗浄・消毒
◇ 消毒液設置
◇ 定期的な換気

▽職場見学にお越しください▽
お申込みの前に一度見学にお越しください。
パンダの宝物がのスタッフの人柄や仕事の雰囲気を見てもらえたら、きっと気に入ってもらえると思います。
ご希望の方は下記の番号へお問い合わせください。
電話(TEL：052-693-0141）
※職場見学の際は履歴書などは必要ありません。

雇用形態

正社員

●試用期間あり
エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。
この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。
休日休暇について
最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について
支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている
どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）
勤務時間について
労働時間は法令に反していない
著作権侵害・その他掲載規定について
虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない
エンゲージ事務局に問い合わせる

会社情報

パネル画像

株式会社マルイ/パンダの宝物の採用・求人情報

最終更新日： 2024年09月10日
こどもたち一人ひとりの
将来の選択肢を増やしたい
【パンダの宝物】
放課後等デイサービス
ABOUT
求める人材について
(1)コミュニケーション能力に優れ、チームでの協力を重視できる方

(2)状況把握に優れ、変化に柔軟に適応できる方

(3)チーム内での協力と共感を大切にする方
    MESSAGE
    代表メッセージ
    "子どもたちの選択肢を増やしてあげたい"
    当法人のパンダの宝物は、私たちは専門的なスタッフが子供たちをサポートし、
    可能性を最大限に引き出すお手伝いをいたします。
    また、私たちは家族の皆様との協力を大切にし、信頼関係を築きお子様の成長において、
    共に歩むパートナーとして、お手伝いさせていただきます。
    今後も、子供たちの明るい未来を支えるため、
    さらなるサービスの向上と提供に努めてまいります。

    明るく楽しい未来への一歩を踏み出しましょう。
    ご支援、ご協力、心より感謝申し上げます。
    MORE INFO
    企業理念
    "自分で創る、自分で育む未来"
    【MISSION】
    ひとりひとりの将来の選択肢を増やす

    【VISION】
    こどもの可能性を最大限に引き出す

    【VALUE】
    実行・観察・継続・習慣
    BUSINESS
    事業内容
    パンダの宝物では障がいをもったお子さまを対象に、
    日常生活に必要な動作や集団生活でのコミュニケーションの
    取り方などを習得することを目的に指導させていただく療育施設です。
     発達に心配のあるお子さまが大人になったとき、
      自然に社会に溶けこめるように、成長、発達を見つめ
     幼児期、学年齢にあった支援を行います。
    • 児童福祉事業
      障害児が日常生活における基本的動作及び知識技能を習得し、並びに集団生活に適応することができるよう、当該障害児の身体及び精神の状況並びにその置かれている環境に応じて適切かつ効果的な指導及び訓練を行う
    • 相談支援事業
      障がいを持つ方が置かれている状況や抱えている悩みの相談に応じ、相談内容に対する情報提供や助言、必要な障害福祉サービスの利用につなげる支援や、関連機関との連絡調整などを行う
    • ペット事業
      生物の繁殖・販売・保管を行う
    MEMBERS
    スタッフ紹介
    スタッフの平均年齢が28歳と若い組織ですが、全員有資格者のプロフェッショナル集団です。
    保育士・理学療法士・公認心理師・社会福祉士等の
    国家資格を持った職員を各校に配置しています。
    • 丸井 友理香
      【資格】
      ・児童発達支援管理責任者
      ・児童指導員
    • 伊藤 亮太
      【資格】
      ・公認心理師
      ・臨床心理士
    • 大村 舞
      【資格】
      ・保育士
    • 荒木 健吾
      【資格】
      ・理学療法士
    PHOTOS
    働く環境
    【社員の一日の流れ】
    10:00‐：朝礼・チーム内ミーティング
    11:00‐：清掃・備品消毒
    12:00‐：昼食
    13:00‐：レクリエーション準備
    14:00‐：送迎
    15:00‐：療育
    16:00‐：療育
    17:00‐：療育
    18:00‐：記録・清掃
    19:00‐：退勤
    MORE INFO
    働き方について
    私たちはプライベートが充実してこそ仕事に集中して取り組めると考えております。
    社員が安心して働ける環境を提供し続けられるように努力をしていきます。
    • 年間休日125日以上
      ・週休2日制
      ・日曜固定休
      ・月に10日休み
      ※毎月2日間は必ず希望休を反映します。
      ※毎月4～5連休を取得する方もいます。
    • 各種休暇
      ・有給休暇
      入社6か月目に10日付与します。
      ・年末年始休暇
      6日間（12/29～1/3）
      ※有休を使って連休を延長される方多数
      ・夏季休暇
      3日間（8/13～15）
      ※有休を使って連休を延長される方多数
    • 勤務時間
      ・平日：10:00～19:00
      ・学校休業日：9:00～18:00
      ・休憩60分
    • 残業について
      ・基本的に残業はありませんが、学校の休み（夏休み等）の時期は1日30分程度の残業があります。
      ・月平均5時間未満
      ・残業代全額支給
    BENEFITS
    福利厚生・待遇
    今後はもっと社員が働きやすいように増やしていく予定です。
    • 交通費支給
      ・社内規定に沿って支給
      ・上限3万円まで
      ・車通勤可
      ※各事業所に駐車場あり
      ※駐車場代は全額会社負担
    • 資格取得支援
      ・業務中の支援時間あり
      ・免許取得費用は100％会社負担
      ※合格・免許取得時の1回のみ
      ・研修・セミナー費用支援
      ※社内規定あり
    • 社会保険完備
      ・雇用保険
      ・労災保険
      ・健康保険
      ・厚生年金
    • 賞与あり
      ・社内規定に沿って支給
      ・賞与4ヵ月の実績あり
    MORE INFO
    その他待遇
    • 有給取得について
      ・取得率7割以上
      ・平均取得日数12日
      ・入社半年後に10日付与
      ※有休休暇の前借制度あり
    • 産休・育休について
      産休・育休取得を男性・女性関わらず推奨しています。
    • 時短勤務について
      ・実績あり
      ・働き方は相談してください
    • 副業について
      ・申請制
      ・基本的には許可してますが、同業の副業の場合は要相談
    MORE INFO
    研修制度
    「見て覚えろ」「実践を積めば慣れるよ」
    そんな無責任な仕事はさせません。
    【入社～１ヶ月】
    法人の理念、支援方法、児童の特性など
    【入社2-3ヶ月】
    上記のその後送迎の際などご家族や関係機関の方との関わり方
    平均3カ月で独り立ちするメンバーが多いです。

    【未経験入社（経験浅）のフォロー体制】
    上記の内容をチームでフォローし指導を行います。
    独り立ちができるまで絶対に放置しません。
    MORE INFO
    キャリアパスについて
    年齢や勤続年数は評価対象ではありません。
    私たちは年齢や勤続年数を重視していません。
    自ら進んで考えて行動ができる方を評価しています。
    年に1度の昇格はありますが、それ以上に働き方・考え方を尊重し、
    がんばりを評価できるキャリアパス制度を取り入れています。
    MORE INFO
    応募歓迎条件
    下記の資格を取得または取得見込みの方を募集してます。
    また、資格は必須ではなく入社後に資格取得支援も行ってます。
    基本的に人柄を見て採用していますのでぜひご応募ください。
    • ・保育士
      ・幼稚園教諭
      ・各種教員免許保持者
    • ・社会福祉士
      ・精神保健福祉士
      ・児童福祉施設で
      2年以上勤務経験者
    • ・理学療法士
      ・作業療法士
      ・言語聴覚士
      ・臨床心理士
      ・公認心理士
    • 四年制大学で社会福祉学、心理学、教育学もしくは社会学を専修する学部、学科を卒業し児童指導員任用資格保持者
    MORE INFO
    よくある質問
    • Ｑ.家族の急病など、急なお休みの対応はしてもらえますか？
      Ａ.もちろんです。
      急な有給取得、時短勤務などの相談はいつでもしてください。
      社員が働きやすいように常に考えています。
      入社して半年までは有給の付与はありませんが、有給の前借制度を導入しておりますので、安心してお休みいただけます。
    • Ｑ.入社前に職場見学は可能ですか？
      Ａ.ぜひ見学にお越しください。
      職場を見ていただければ、きっと気に入ってもらえると思います。
      見学には履歴書などは必要ありませんので、気軽に下記からお申し込みください。
      電話(TEL：052-693-0141）
    • Ｑ.どのような方々が働いていらっしゃいますか？
      Ａ.平均年齢が28歳と若く、イキイキとした社員が多いです。
      みんな前向きでどうすればもっと良くなるのかと考えてくれるので、とても助かっています。
    • Ｑ.どのような障がいを持っているお子様の世話をするのですか？
      Ａ.私たちは、子供たちの自主性を伸ばしていきたいと考えています。発達の障がいを持つ子のお世話がメインになりますが、実際にお世話している風景は「あれ？普通の子たちと一緒じゃない？」と言われる親御さんが多いです。
    MORE INFO
    内定までのフロー
    応募から内定まで2週間～1か月を想定しております。
    • STEP(1)
      応募
      本サイトからお申し込みください。
      電話(TEL：052-693-0141）でも承って下ります。

      職場見学もお待ちしております。
      下記の番号またはライン公式へお問い合わせください。
      TEL：052-693-0141
      ライン公式：@066fimhp

      ※職場見学の際は履歴書などは必要ありません。
    • STEP(2)
      書類審査
      【新卒の方】
      履歴書（顔写真あり）を揃えた上で、ご応募の程、よろしくお願いいたします。

      【中途採用の方】
      履歴書（顔写真あり）と職務経歴書をご用意ください。

      ※書類の提出方法は担当者より連絡いたします。
    • STEP(3)
      面接
      履歴書を元に面接をさせていただきます。

      基本的にご応募いただいた方全員とお会いするようにしております。

      ※面接は１～2回を予定しております。
      ※面接方法・場所は担当者より連絡いたします。
    • STEP(4)
      内定
      面接結果からご縁があった方は、内定通知書を送付させていただきます。
    COMPANY
    会社情報
    会社名 株式会社マルイ/パンダの宝物
    事業内容 児童支援事業、相談支援事業
    企業
    WEBサイト    		 http://www.pandanotakaramono.co.jp/
    企業
    SNS
    所在地 愛知県名古屋市南区三条 2 丁目 15-5 1 階
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