仕事内容

【未経験・自動車通勤OK！】ブライダルジュエリーやブランドウォッチの接客、販売スタッフ

✨一真堂の強み✨
☑Googleレビューで4.9獲得の会社（943件回答）
☑唯一無二の美しさ・ラグジュアリーさを持つ職場環境
☑採用は経験不問！未経験から始めた方が9割です
☑女性の多い職場です。産休・育休も取得OK
☑研修・マニュアルが充実で、未経験者がすくすく成長する会社

✨具体的なお仕事内容✨
・ブライダルジュエリーの販売
・お客様への接客・店内案内
・商品ディスプレイの考案・設置
など

✨一真堂が大切にする「ビジュ・ド・ファミーユ」の想い✨
■変わらない価値観「ビジュ・ド・ファミーユ」
ビジュドファミーユとは、人の命は永遠ではないから
唯一地球上で永遠性を秘めたもの「宝石や時計」に想いを託していく、
というヨーロッパに古くから伝わる文化です。
親から子へ宝石や時計で想いを伝えていく、
または家宝として代々受け継いでいくという大切な文化です。

私たちは企業パーパスを実践するために、
生涯に一度の節目や特別なご記念を迎えるお客様へ、
人と人との絆を繋げる「ビジュ・ド・ファミーユ」を
伝えることをミッションとしています。

✨一真堂が扱うブライダルジュエリー✨
NIWAKA
ロイヤル・アッシャー・ダイヤモンド
ラバール・ダイヤモンド
モニッケンダム
LUCIE
ディズニー
フィッシャー
など

◎接客スタイルは、丁寧にお話を聞くことから
ただ販売するだけはなく、お客さまのニーズや
ボトルネックをヒアリングし、最適な指輪を提案します。
指輪選びの時間空間から思い出に残るよう接客しています。
（例）結婚指輪なのか婚約指輪なのか、
サプライズプロポーズを予定しているか、
予算、デザインの好みなどをお聞きします。

応募資格

未経験者、大歓迎！

〈大卒、専門卒以上〉
普通自動車免許をお持ちの方。
お客様に喜ばれる仕事がしたい方。
住宅や自動車、呉服、保険、金融業界などでの営業やブライダルプランナーの経験者は特に大歓迎！

《以下に当てはまる方歓迎》
・人と関わること、接客が好きな方
・長く安定して働きたい方
・結婚しても働き続けられる職場を探している方
・残業が少ない環境で子育てと両立したい

✨完全未経験から始められます✨
宝石販売のご経験は、ほとんどの方がありません。
先輩の9割が完全未経験からのスタート！
研修・教育制度が充実しており、
基本的な接客方法から宝石の知識についてまで
イチから丁寧に教えますので、ご安心ください。

給与

月給20万8,000円 ～

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
249万6,000円 ～

月給208,000円＋インセンティブ＋諸手当
（パート勤務は労働条件によって異なります。
お気軽にお問い合わせください）
※経験、資格、能力等を考慮の上、優遇します。
※試用期間6カ月（給与変動なし）。
自己学習によって翌年から年収アップ予定。

《モデル年収》
年収400万/8年目
年収340万/6年目
年収310万/4年目

勤務地

新潟県新潟市中央区

• 勤務先 : 株式会社一真堂 桜木インター店

【交通手段】
自動車通勤可、駐車場完備

＜住所＞
新潟県新潟市中央区神道寺2-7-5

勤務時間

シフト制

10:00～19:00（実労働時間8時間）
※店舗によって異なります。

＜勤務時間の特徴＞
●残業はありません
●「時短勤務」制度あり

休日休暇

週休2日制（シフト制）

年末年始/夏季休業/慶弔休業/年次有給休暇/産休育休制度/特別休暇/リフレッシュ休暇

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●寮・社宅・住宅手当あり
●時短勤務制度あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◇通勤手当
◇住宅手当
◇役職手当
◇各種インセンティブあり
◇社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
◇資格補助・学習費用支給あり
◇永年勤続表彰制度
◇定期健康診断
◇時短勤務制度


【その他】

✨選考について✨

書類選考→1次面説→2次面接→最終面接

1次面接リモート可

土曜日面接可

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない