仕事内容

店長候補募集✨
店長年収1000~2000万!!
キャリアアップ：
1.一般社員からスタート
2.ホールの業務をすべてこなせるようになったらキッチンも学んで頂きます。（完全分業）
3.ホールの業務が出来るようになったら、店舗内のエリア担当を担っていただきます。
4.担当からホールマネージャー或いはキッチンマネージャーに昇格
5.店長へ就任！店舗内すべての業務管理を行っていただきます。

中国ではダントツNo.1の火鍋ブランドで大募集！

【具体的な業務内容】
《ホール業務》
海底撈火鍋のホールスタッフは、お客様へのサービスだけに集中できます。
キッチンとホールを兼務したり、ホール内を走り回ったりすることはありません。
ロボットやタブレットといった最新テクノロジーでスタッフへの負担軽減を実現！！

お客様の期待を超えるサービスは感動を呼び、「また行きたい」という
リピーターにつながります。「〇〇さんにテーブルについてほしい」と指名されることもしばしば。
あなたの接客でリピーターのお客様をぜひ増やしてください
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【お客様ご入店の流れ】
※受付で専門スタッフがお客様をお迎えし、お席までご案内
～ここからがホールスタッフの役割です～
(1)お客様がお席に着いたら、メニューのご説明、ご注文のサポート
┗ご注文はタブレットで対応します。
(2)ロボットがキッチンからお席近くまで具材を運ぶので、ホールスタッフがテーブルにお届け
(3)適時、おしぼり交換や具材の説明、火の調節、アク取りなどを担当
(4)お食事後、テーブルを片付けて食後のお茶を提供
(5)お会計場所までご案内
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※重いものを運んでホール内を走り回ることはありません。
※中国人のお客様も多いため、中国語を話せる方は活かせます。

●英語・外国語を使う仕事です
●マネージャー・管理職での採用です
●新規事業に関わる仕事です

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

★学歴は一切問いません！
●英語力は問いません！

経験者／未経験者どちらも歓迎
※新卒、第二新卒、初めての正社員を目指す方も大歓迎です。
異文化コミュニケーションが好きな方、興味ある方
外資企業で働いてみたい方

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

給与

月給26万円 ～ 160万円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
312万円 ～ 2,000万円

＜年収例＞
●年収312万円／入社1年目／一般スタッフ~エリア担当
●年収500万円／入社3年目／ホール或いはキッチンマネージャー
●年収1,500万円／入社5年目／店舗マネージャー

頑張った分だけ最大の還元を。
店舗マネージャーが社内で一番収入が高い仕組みに！
年収1000万~20000万（業績や評価による）
最短2年で店長に昇格した方もいます。

勤務地

東京都千代田区 / 秋葉原駅

• 勤務先 : 海底撈火鍋秋葉原店

★駅から徒歩5分以内です
★転勤はありません

◇ 駅から徒歩5分以内

＜住所＞
東京都千代田区神田佐久間町

＜交通＞
秋葉原駅中央改札南口から徒歩1分♪

勤務時間

21:30 ～ 06:30

上記より実働8時間以内、シフト制（残業45時間以内）
超過分は全額支給。
休憩1H~1.5H

＜勤務時間の特徴＞
●朝10時以降にスタートするお仕事です

休日休暇

●年末年始休暇あり

週休制
休日／週休1-2日制（月6日・シフト制）
休暇／年次有給休暇、産前産後休業、慶弔休暇 など
産育休の取得実績あり（男性産休実績あり）
年末年始、ゴールデンウィーク休みあり！
お休みされない方はミニマムボーナスあり。

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●寮・社宅・住宅手当あり
●U・Iターン支援あり
●正社員登用制度あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◇ 雇用保険
◇ 厚生年金
◇ 労災保険
◇ 健康保険
◇ 交通費支給あり（上限3万円）
◇ 帰郷手当
◇ 教育手当（管理層以上）
◇ まかないあり（1日3食100円）
◇ 随時イベントあり（コロナの影響にて延期や取り消す場合あり）
◇ 海底撈火鍋社割あり
◇ 制服貸出あり
◇ 有給あり6ヶ月～
◇ 正社員登録あり（3年後自動正社員切り替え）
◇ 資格取得支援・手当あり
◇ 健康診断・人間ドック
◇ 役職手当/店長
◇ 住宅手当/店長
◇ 家族手当/店長/夫婦

雇用形態

契約社員

●正社員登用あり
●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない