仕事内容

お仕事内容は、施設内での訪問介護業務です。
※一般居宅への訪問はございません。

ケアマネージャーが作成した介護プランを基に
ご入居者様に対して介護サービスを提供していただきます。

看護師が24時間常駐していますので、医療面でも安心して働いていただけます。

具体的には・・・
・入浴や排泄、食事介助などの身体介護
・掃除や洗濯、買い物代行などの生活援助
・ナースコール対応　など

ご利用者様がその人らしい充実した日々を過ごせるようサポートしていただきます。

仕事はイチから丁寧にお教えしますので、
実務未経験やブランクがある方なども安心して始めることが出来ますよ♪

◎短時間OK！1日4時間程度～応相談♪
◎週3日～調整できます！

『家族の想いを手から手へ』
私たちの仕事は利用者さまの生活を預かるやりがいのあるお仕事です。
高齢者が健康的に生活をするためにサポートを行うスタッフを募集しております。

ご入居者様のありがとうが何よりの励みになります。
自分の仕事が直接人の役に立っていると実感できます。
キャリアアップがしやすい環境なので、
目的を持って仕事に取り組むことができます。

.....★ココがポイント★.....
◎子育て中の方も働きやすい環境！
産休・育休の取得実績あり♪
お子さんの急病や学校行事等の際も
スタッフで協力し合いながら柔軟に対応しています。

◎ブランクのある方もOK！
入職後は先輩スタッフがついて丁寧に指導いたしますので安心です。
資格を活かして活躍してみませんか。

応募資格

未経験者、シニア、大歓迎！

★学歴は一切問いません！
●英語力は問いません！

◎短時間OK！1日4時間程度～応相談♪
◎週3日～調整できます！

【応募条件】
■下記のいずれかの資格をお持ちの方！
　・介護福祉士
　実務未経験やブランクがある方でも歓迎です♪

■こんな人におすすめです！
・自分のペースで仕事をしていきたい
・高齢者との交流が好き
・いろんな立場の人と連携して仕事をしたい
・老人介護や高齢者のケア分野に興味がある
・キャリアアップをしたい！

募集背景・人数

●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

給与

時給1,062円 ～ 1,160円

• 交通費支給あり

〈想定給与〉
◎週5日8時間勤務の場合◎

月給：176,320円～185,600円
時給：1,102円～1,160円

（内訳）
基本給：1,027円～1,085円
資格手当：75円


◎週3日8時間勤務の場合◎

月給：101,952円～109,920円
時給：1,062円～1,145円

（内訳）
基本給：1,027円～1,085円
資格手当：35円～60円

★別途、下記の諸手当あり★
・夜勤手当：5,000円/回
・早出遅出手当：100円/時
・土日祝日手当：50円/時
・通勤手当：あり(上限10,000円/月)
・昇給：年2回


※その他の福利厚生については
　「待遇/福利厚生」欄をご覧ください

〈給与支給〉
・月末締め/翌月25日払い

勤務地

静岡県焼津市 / JR東海道本線　焼津駅

• 勤務先 : はーとらいふ焼津

★転勤はありません

※転勤はありません

＜住所＞
静岡県焼津市小川2924

＜交通＞
◎マイカー通勤OK！無料駐車場あり♪
ＪＲ東海道本線　焼津駅から車で8分
ＪＲ東海道本線　西焼津駅から車で8分

勤務時間

シフト制

◇シフト制（週3回以上）

1日3時間から勤務可能！！
なので様々な働き方が可能です。
（詳細は面接時にご相談ください）

＜勤務時間の特徴＞
●1日4時間以内の勤務OKです

休日休暇

シフト制

◇有給休暇（入社6ヶ月経過後付与）
◇産前産後休暇（取得実績あり）
◇育児休暇（取得実績あり）

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◇昇給：年2回（本人面談を実施し等級の見直しを行います）
◇社会保険（健康保険・厚生年金）※法令規定通り
◇各種保険（雇用保険・労災保険）※法令規定通り
◇各種手当（資格手当等）
◇交通費支給（上限10,000円/月）
◇車通勤可能（駐車場完備）
◇有給休暇（入職6か月後に付与）
◇資格取得支援・手当あり
◇産休・育休取得　実績あり
◇制服無料支給

雇用形態

アルバイト・パート

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない