仕事内容

当社のホームページやチラシなどをご覧になって来店されたお客様のご要望をお伺いし、
その人のニーズに合った物件をご提案します。
Webでのご来店がメインなので、新規訪問営業や電話営業はありません。
■賃貸・売買・テナント仲介営業
お部屋をお探しのお客様に、ご希望に合う最適な物件をご紹介。
予算や希望エリア、間取りなどを伺い、お部屋をご提案。
ご希望に応じて現地にご案内ください。
※独自の「物件管理システム」があるので未経験でもスムーズ！

【手厚い教育環境】暖かい雰囲気が自慢◎
上司・先輩がしっかりフォローするので
安心してスタートできる環境です。
店舗の目標をみんなで助け合いながら達成する雰囲気なので、
メンバーが担当しているお客様のフォローを他のメンバーが行うことも
お店ではよくある光景です。
来店するお客様は、学生さんや社会人の方、ファミリーの方まで様々。
その人それぞれに合ったお部屋をご紹介していきます。
時には卒業や結婚、転職などを機に
「またお願いできますか？」とご来店いただけるような
アットホームな雰囲気が弊社の自慢です！
経験は一切求めません。目の前のお客様に
誠意あるご対応を大切にお仕事できればＯＫ！
■自由に働ける
「服装」・・・清潔感は必要ですが、あなたらしい服装や髪型も自由
　　　　“ジャケパン”などのカジュアルな恰好でもＯＫ
　　　　⇒（マナー・モラルがある上で）お洒落を楽しめる。堅苦しいルールや規定はありません。
「良い仕事は良い環境から生まれる」
「良いスタッフに良い環境で長く働き続けてもらいたい」
という想いのもとに、わが社では社員の意見に耳を傾け、
スタッフはもちろん、その家族まで大切にする風土で
福利厚生や待遇面にも力を入れています。

業績を伸ばし続けている成長企業で、一緒に成長していきませんか？

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

●英語力は問いません！

経験者・未経験者・第二新卒・初社会人・フリーター・業種未経験者の方でも、男性・女性どなたでも大丈夫です。
要普通免許
宅建取得者優遇（別途手当有）※無くても大歓迎★
MicrosoftOffice（Word/Excel）等の操作実務有りますが、少し使えれば大丈夫です。
キャリアアップしたい！やってみたいという意欲の高い方

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です

給与

月給23万8,468円 ～

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
350万円 ～ 550万円

＜年収例＞
●年収400万円／入社2年目／営業24歳
●年収450万円／入社3年目／営業33歳
●年収530万円／入社5年目／営業40歳

◎経験や年齢、能力を考慮の上決定します。
◎固定残業手当20,000～120,000円
固定残業手当は残業の有無に関わらず20時間分（35,000円）支給。超過分は全額支給支給
（使用期間あり）
■昇給年1回（4月）賞与・会社業績により支給
■インセンティブ支給（毎月）
■資格手当（宅建手当:月3万円）

勤務地

京都府京都市下京区 / 地下鉄烏丸線　四条駅

• 勤務先 : クラスモ　四条烏丸店

★駅から徒歩5分以内です
★転勤はありません

自転車通勤ＯＫ！
◎転勤はありません。

＜住所＞
京都府京都市下京区四条通新町東入月鉾町47-4四条廣田ビル1Ｆ

＜交通＞
京都市交通局烏丸線 四条駅 徒歩2分
阪急京都本線 烏丸駅 徒歩約2分

勤務時間

09:00 ～ 18:00

（実働8時間・休憩1時間）
◎時間外あり月平均30時間
固定残業18：00～19：00(1時間/日)
繁忙期は少し増えます。

休日休暇

●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

■ＧＷ休暇（3日）
■夏季休暇（3日）
■年末年始休暇（3日）
■有給休暇
■慶弔休暇
・シフト制（月6日以上）＜年間休日118日＞
◇ 年末年始休暇
◇ 夏季休暇
◇ 夏季休暇

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●雇用保険
●厚生年金
●健康保険

■昇給年1回（4月）賞与・会社業績により支給
■インセンティブ（毎月）
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■定期健康診断
■報奨金
■資格手当（宅建手当:月3万円）
■交通費支給（当社規定による）(１ヶ月の定期代相当額)
■資格取得支援制度（セミナー参加費や受験料負担）
◇ 健康保険
◇ 厚生年金
◇ 交通費支給あり
◇ 雇用保険

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない