仕事内容

「接客・販売業務」のお仕事。

扱う商品は地元の特産品、小物、タオル用品などがメイン。

素敵な商品ばかりなので
あなた目線ならではの親身のあるご案内をお願いします。

そのほかにも、商品包装、レジなどの業務もお任せするので
飽きることなくお仕事ができますよ。

新規でおしゃれな店舗なので、
キレイな職場環境でお仕事ができます！！

最初は先輩スタッフがしっかりサポートします。
研修もあるので、初めてでも安心スタートできます！

〇アピールポイント

・学生さん、主婦（夫）の方大歓迎！

テストのシフト調整や働きながら家事も子育てもできるようなシフトも柔軟に対応が可能です。

研修制度も整っているので、
販売業界未経験の方、バイトビギナーの方も安心して勤務いただけます。

勿論、お友達と一緒の応募も大歓迎です！
一緒に楽しいストアを作ってみませんか？

※在宅ワーク・完全在宅ではございません。

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

★学歴は一切問いません！
●副業・Wワークも可能です！

・大学生・専門学生・短大生歓迎
・フリーターさん歓迎
・主婦（夫）の方歓迎！

★未経験の人、大歓迎！
久しぶりの仕事復帰という人や、
初バイトの人も、研修も行いますので、ご安心を◎
社員スタッフがサポートするので未経験の人も安心ですよ。

《みなさん大歓迎です》
・しっかり働きたいフリーターさん
・家事や子育てと両立させたい主婦(夫)さん

■ブランクありOK
■WワークOK
■経験者大歓迎
■学歴不問
■週5日歓迎
■土日勤務できる方
■長期勤務可能な方
■働きやすいので、長く働いているスタッフが多いです。

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

※事業好調により積極増員
カジュアルな面談を実施しておりますので
気軽に何でもご相談下さい♪

あたなの応募をお待ちしております！

給与

時給1,050円 ～ 1,150円

• 交通費支給あり / 日払い・週払い・即日払いOK

時給　1,050円以上
未経験からでも時給1,050円～！
ノルマはございません！

「月収例」
週5日勤務の場合
1,050円×8h×22日＝18万4,800円
月収15万円以上！

☆しっかり稼げます☆

※社会保険完備
※交通費支給(社内規定あり)
◎研修期間あり
※研修期間の時給の変動なし

対面接客、販売経験がある方など大歓迎です！

勤務地

愛媛県松山市 / 道後温泉駅

• 勤務先 : 道後店・松山店

★駅から徒歩5分以内です
★転勤はありません

転勤はありません。
◇ 駅から徒歩5分以内

＜住所＞
愛媛県松山市道後湯之町

＜交通＞
道後温泉駅前駅：徒歩3分
大街道駅：徒歩1分

勤務時間

09:30 ～ 20:00

シフト制
勤務時間
・9：30～20：00
・9：30～14：00
・16：00～20：00

※希望休あり
※週3日～OK
※1日4h～OK
※夕方～OK
※フルタイム(実働8h・週5日)

★新しく仕事を始めたい方
★家庭との両立をしながら働きたい主婦(夫)の方
★しっかり稼ぎたいフリーターの方

＜勤務時間の特徴＞
●残業はありません
●土日祝のみの勤務OKです
●夕方16時前までに終わるお仕事です
●夕方17時以降にスタートするお仕事です

休日休暇

●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

週休2日制
※希望休あり
※週3日～OK
※1日4h～OK
※夕方～OK
※フルタイム(実働8h・週5日)

★新しく仕事を始めたい方
★しっかり家計も支えたい主婦(夫)の方
★しっかり稼ぎたいフリーターの方

※定休日：シフト制

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●日払い・週払い・即日払いOK
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

■交通費支給(規定有)
■自転車・バイク・車通勤OK(規定有)
■試用期間あり（1ヶ月以内）
（試用期間中も給与などの待遇は変わりません）
■研修制度あり
■交通費支給（社内規定あり）
■社会保険完備
■屋内原則禁煙
■社員登用制度あり
■服装自由(規定有)
■個人ロッカーあり
■リフレッシュルーム完備

雇用形態

アルバイト・パート

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない