仕事内容

＼飲食業に、こんなイメージ・お悩みありませんか？／

●シフト調整が難しく、なかなか休みが取りづらい…
●深夜まで営業しているので終電で帰れない…
●待遇が良くなく、キャリアアップも見込めない…
●お客様対応がしんどい…　など

弊社はそんなイメージを覆す“働きやすさ”を実現！

☆1店舗の社員数は平均3名なので、シフト調整がしやすい＆休日出勤原則無し！
☆バイク・自動車通勤OKなので、終電後も帰宅可能！
☆各種手当充実、転勤無し、連休取得OK！
☆賞与、昇給年2回！インセンティブも別途支給！
☆値段設定が高めなので、落ち着いた雰囲気で働きやすい！

など、人生の変化があってもずっと活躍できるように長く働ける体制・待遇を整えています！

大変なこともあると思いますが、社員数が多く気軽に相談できる環境があるため、
一人で抱え込むということもありません。

まず目指してほしいのは店長。
「くいもの屋 わん」や「千の庭」などで、店舗スタッフとして業務頂きます。
アルバイト経験のみという方も歓迎！経験に合わせて、ホール業務や調理の基本などから学べます。
たくさんの中途入社者が店長に昇格しています。

経験を積んだ後は、エリアマネージャー、メニュー開発、本社スタッフ、独立…など様々な道を選ぶ事もできます。
あなたのアイデアをお店で形に！
「こんなお店があったら良いのに…」そう思ったことはありませんか？
20業態・約300店舗を展開する当社なら、そのアイデアを形にできるチャンスがあります！

＜選考フロー＞
ご応募
↓
web履歴書による書類選考
↓
面接1回（web可能）
↓
内定

※応募から内定まで2週間以内を想定しています。
※毎月1日、16日が入社日です。

応募資格

■飲食店での接客・サービス経験をお持ちの方。
※経験年数・転職回数・経験のブランク不問。アルバイトでの経験のみでもOKです。
※学歴不問。
◆60歳未満のみ（定年60歳のため）

募集背景・人数

●募集背景：欠員補充です
●10名以上の採用を予定しています
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

「da pai dang」「くいもの屋わん」「千の庭」「ベンジャミンステーキハウス」など、31業態320店舗の運営を手がけるオーイズミフーズ。世の中のニーズを素早くキャッチし、様々な業態を展開してきました。

既存店のニーズも増えているなか、今期はオープン予定の店舗も。既存店の人員の補充も実施しながら、さらに働きやすい環境を整えていきたいと考えています。
そこで今回、全国の店舗で合計50名を採用することが決定！「飲食の世界で頑張りたい」「人生の再スタートを切りたい」など、志望理由はなんでもOK。ご応募をお待ちしています！

給与

月給27万1,300円 ～ 36万円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
360万円 ～ 480万円

月給27万1300円～34万3000円＋【賞与や家族、住宅手当など待遇充実】
※店長昇格後は、月給28万3000円以上＋インセンティブ。
※インセンティブは店長昇格後に発生。98.5％の店長に月額平均3万5000円が支給されています。原価率、人件費率、顧客満足度、衛生面、利益率、予算達成の6つの評価基準で支給します。
※給与は、経験・前職給与などを考慮して決定します。

[年収例]
■26歳・350万円（一般・1年）
■28歳・445万円（店長・2年）
■35歳・530万円（店長・4年）
■38歳・580万円（ブロック長・5年）
※試用期間は3ヶ月で、その間の雇用形態は正社員です。そのほかの条件に変更はありません。
上記額にはみなし残業代（月42時間分、85000円分）を含みます。※超過分は全額支給します

勤務地

東京都豊島区

• 勤務先 : くいもの屋わん　池袋西口公園前店

＜住所＞
東京都豊島区西池袋1丁目10-8　サン・グロウビル４階

＜交通＞
※ほとんどの店舗が、駅から徒歩数分圏内にあります。
※車・バイク通勤可（原則、都心部以外。駐車場をご用意し、費用も会社が負担します）。

勤務時間

14:00 ～ 10:00

実働時間：８時間/日
1日あたりの実働時間：８時間
14：00～翌1：00（交替制）
※店舗によって多少異なります。

＜勤務時間の特徴＞
●「時短勤務」制度あり

休日休暇

週休2日制
■（月8日・シフト制）
■有給休暇
■慶弔休暇
■出産休暇
■育児休暇
■特別休暇

◎「ES（従業員満足）なくして、CS（お客さま満足）なし」
「関わる全ての人にHappyを」が企業理念。全ての人とは、お客様やお取引先はもちろん、私たちも含みます。「ESなくして、CSなし」も、そんな理念があるからこそ、大切にしている想いです。1店舗に約3名の社員。教育も行き届いているため、スタッフに安心して店舗を任せられます。スタッフ数も十分だから「人が足りないので、突然だけど来て欲しい…」なんて声を聞くことはほぼありません。また、きちんと休めるからこそ、チカラを発揮できるし、良いアイデアも浮かぶのです。

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●U・Iターン支援あり
●時短勤務制度あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

≪生活面もしっかりサポートします！遠方者にも嬉しい引越し支援があります≫
■昇給年2回（1月・7月）
■賞与年2回（6月・12月　※2ヶ月分）
■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費全額支給
■食事手当(3000円／月)
■家族手当（配偶者1万2000円／月、子1人5000円／月）
■住宅手当（一律2万円支給。※東京23区内対象／社内規定により支給）
■食事（まかない）支給
■引越し支援
※新スタートを支援しますので、ご相談ください。
■車・バイク通勤可
※終電が終わった時間に勤務が終了しても帰宅可能。会社が駐車場を探し、その費用を負担します。
◇ 雇用保険
◇ 厚生年金
◇ 健康保険
◇ 労災保険
◇ 交通費支給あり
◇ 資格取得支援・手当あり
◇ U・Iターン支援あり
◇ 時短勤務制度あり

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない