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  5. 個別指導塾ゴールフリーの教室運営!5日連続休暇/フレックス休暇24日間/家族・出産・入学手当が豊富!
(株)成基
所要時間
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正社員 未経験OK 30+日前

個別指導塾ゴールフリーの教室運営!5日連続休暇/フレックス休暇24日間/家族・出産・入学手当が豊富!

(株)成基 / 個別指導塾の教室長
  • 給与
    月給 23万3,500円 ~ 26万6,170円
    • 交通費支給あり
  • 勤務地
    兵庫県川西市
  • 勤務時間
    シフト制
駅から徒歩5分以内
同じ会社の求人を見る(50+件)

募集要項

仕事内容

<具体的な仕事内容>

◆入塾希望の保護者・生徒と面談
◆目標達成に合わせたカリキュラムの立案
◆生徒募集に向けた広報活動
◆進路指導
◆生徒数・稼動率などの数字管理
◆スタッフの連携・マネジメント
※授業は基本的に担当しませんが、講師が指導に悩んだ時や休んだ時にサポートに入る場合があります。

<仕事のポイント>
□■約1年後の独り立ちを目指した教育制度をご用意しています。
生徒や保護者との向き合い方などの業務面、地域の学校の情報、授業カリキュラムなどイチからお教えしますので、未経験の方もご安心を。サポート体制も複数あり、定期的にキャリアについての面談の時間もご用意しています。肩の力を抜いて、なんでも相談してください。

□■長く勤められる充実した制度
・向学心をサポートする奨励金制度(最大10万円)
・キャリアアップへの支援を行うキャリアドライブ制度
・お子様が3歳になるまで取得できる育児休業制度
・お子様の小中高大入学において最大85万円の祝い金を支給
・お誕生日休暇制度
・連続休暇制度:3~5日の「秋休み」を設定しています
・社員の資産形成支援制度:職場つみたてNISA(ニーサ)・DC(確定拠出年金)

□■業界未経験の先輩達が活躍中!
異業種から転職してきた先輩が多数活躍中です!先輩やエリアマネージャーの指導のもとで、成長をしていくことが可能です。

応募資格

未経験者、大歓迎!


<必須条件>
◆39歳以下の方(長期キャリア形成を図るため)
■下記の考えに共感できる方 大歓迎
・人に何かを教えることが好き
・子どもが好き、子どもと接する仕事がしたい
・人とコミュニケーションをとりながら仕事がしたい
・人の成長をサポートしたい
・常識に捉われず、新しい発想で課題に向き合う
・経営やマネジメントの視点を使った仕事がしたい
・子どもたちの将来を支援する仕事に責任と誇りを感じる
・プロ意識と謙虚さを忘れず、自己成長を続けられる方

給与

月給23万3,500円 ~ 26万6,170円
  • 交通費支給あり

<想定年収>
350万円 ~ 650万円

※固定残業代30時間分(固定残業代43,727円~61,330円)を含む。超過分は別途支給します。
※試用期間3ヶ月(その他労働条件の変更なし)

勤務地

兵庫県川西市
  • 勤務先 : ゴールフリー 川西教室

★駅から徒歩5分以内です

※近くにある別教室勤務の場合あり

<住所>
兵庫県川西市中央町6-3

勤務時間

シフト制

14:00~22:00の間のシフト制(実働7時間/休憩1時間)

休日休暇

●年末年始休暇あり

シフト制(月7日 ※5月は9日)+フレックス休暇年間24日

年間休日:110日

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険


□昇給年1回
□賞与年2回
□各種社会保険完備
□通勤手当(月5万円まで)
□時間外手当
□出張手当
□休日出勤手当
□役職手当
□扶養家族手当(お子様一人につき1万円)
□入学祝い金(お子様の小中高大入学において最大85万円の祝い金を支給)
□出産祝い金(最大10万円)
□育児休暇制度
□育児短時間勤務制度
□介護休業制度
□自己申告制度
□退職金制度
□再雇用制度
□永年勤続表彰
□公的資格取得援助制度
□ボランティア休業制度
□社員の資産形成支援制度:職場つみたてNISA(ニーサ)・DC(確定拠出年金)
□自社所有リゾート
□契約リゾート(エクシブ)
□各種サークル活動あり(テニス・卓球・食べ歩き・登山など)

雇用形態

正社員

●試用期間あり
生徒や保護者によりそうことが仕事です。
志望校合格や成績向上を通して、生徒たちが自信をつけ、夢・志実現を達成する為にサポートしていきます。
2年目から教室長を目指して、一年間先輩社員の元で学びます。
面談や教務の研修も豊富で、自信をもって顧客の前に立てるよう、サポート体制があります。
エリア制を敷いており、困ったことは相談したり、助け合ってチームとして活動しています。
おせっかい集団です。質問したり相談すれば、必ず助けてくれる先輩が揃っています。
エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。
この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。
休日休暇について
最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について
支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている
どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している(歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない)
勤務時間について
労働時間は法令に反していない
著作権侵害・その他掲載規定について
虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない

会社情報

パネル画像

(株)成基の採用・求人情報

最終更新日: 2024年11月19日
株式会社成基
【20.30代活躍中】若手からキャリアアップを実現できる!
MESSAGE
グランドミッションについて
私たちの大いなるミッション(使命)は、
地球・国家・地域レベルの様々な課題に対して、
「人づくり」という観点から問題解決を図ることである。
(成基コミュニティグループグランドミッションより)


私たちの仕事の目的、存在意義は、グランドミッションにある通り
「人づくり」を通して社会の様々な課題を解決することです。
ABOUT
この会社について
成基は『総合教育機関』として
0歳から大人まで全ての年代に対応した教育コンテンツを提供しています。

2歳児からを対象とした幼児教育。

小学生から高校生までを対象とした進学塾。

一人ひとりの個性を活かす個別教育。

人それぞれの能力を育み、互いに成長していく「教育コーチング」。

グローバル人財を育成する英語学童「GKC」。

2018年には子育て支援・働く女性支援として
新たに保育園「TAMランド」を滋賀県に開園。

更に2019年、発達障がいを持つ子どもたちが対象の療育教室
「ゴールフリーB5」と、ICTを駆使した自習教室
「ゴールフリーLab」がスタート。

そして2020年には「SCG日本語学校」も立ち上がりました。

これからも社会のあらゆる問題を解決していくために
プログラミング教育、専門職大学の設立など
様々な新規事業を展開する予定です。

みなさんのアイディアを「人づくり」という観点から活かし
実現できるフィールドが成基にはあります。
共に、社会の問題を解決してより良い世界へと変革していきましょう!
  • 子どもたちが夢を実現できるよう、個々の成長に合わせ、年齢に応じて必要な教育と環境を常に最適化して提供すること、それがヒューマン・ドリーム・サポート・カンパニーである成基コミュニティグループが展開する教育事業です。
BENEFITS
福利厚生
達成感、満足感を得ながら、
日々成長できるよう支援制度を整えています。
  • キャリアデザインシート
    次年度以降のキャリアを自己申告する制度です。毎年10月に発行され、現部署での継続意思や異動希望等を記入することができます。
  • 女性が活躍できる職場環境
    出産・育児と仕事を両立するための各種支援制度を用意しています。育児休暇は、子どもが3歳になるまで取得可能。多くの女性が管理職として活躍できる職場環境を実現しています。
  • ノー残業デーの実施
    毎月10日、20日、30日を「ノー残業デー」と定めています。当日は各部署、定時に基本全員退勤。プライベートも楽しむことで、メリハリをつけて働いていただけます。
     ※但し緊急時は除きます。
  • お誕生日休暇制度
    誕生日月にフレックス休暇を1日取得できる制度です。誕生日当日でも構いませんし、該当月の休日とつなげて連休を取得することもできます。授業がある日程でも、代講手配が可能です。
VIDEO
現場の雰囲気
COMPANY
会社情報
会社名 (株)成基
事業内容 学習塾を運営するグループ会社の総務・経理を中心とする経営管理
企業
WEBサイト
https://www.seiki.co.jp/
所在地 京都府京都市中京区烏丸通二条上ル蒔絵屋町265-2 SCGビル5F
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