仕事内容

LILLIAN CARATー
愛され好印象スタイルで、日常をさらにときめくものへ。
フェミニンカジュアルなテイストをベースに、ベーシックとリアルトレンドをバランスよくMIXしたデイリースタイルを提案します。

＊BRAND＊公式instagram：https://www.instagram.com/lilliancarat_official/?hl=ja

＊採用＊公式Instagram：https://www.instagram.com/aiia_recruit/

お客様のニーズやライフスタイルに合わせて、
そのお客様が輝くコーディネートのご提案をお任せしています☆

＜具体的な仕事内容＞
・接客対応
・店舗作り（VMD）
・売上管理、顧客様管理
・instagram運用 など

スタッフの90％以上が正社員のため、店舗単位での教育・研修制度が充実しています。

あなた自身の”個性”活かして、「あなたに会いに来た」「あなたから買いたい」と言ってくれるお客様を増やしていくお仕事です！

また、最近では店舗での接客業務と両立して、
SNSを活用したブランドPRを担当しているスタッフも。

「インスタを見て来ました！」というお客様も多く、
新しいお客様の獲得にも繋がっています。


【AiiAの社風】
当社では”正しい意見を採用する”という考え方の元、
年次・立場に関わらず「より良くなるためのアイディア」を発信できる環境があります。
また、店舗と本社の垣根もなく風通しが良いため、努力や成果をしっかりと評価に反映させることができます。

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

●英語力は問いません！

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です

給与

月給 24万3,800円 ～ 40万円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
290万円 ～

固定残業手当（20時間）30,800円分含む
※超過時には別途残業代を支払う

昇給：年1回（4月）
賞与：年2回（6月・12月）
別途、決算賞与（業績による）あり。
インセンティブ制度あり。

<試用期間中の給与（3ヶ月）>
本採用時と同様です。

勤務地

東京都町田市 / 町田駅

• 勤務先 : 『LILLIAN CARAT』（リリアン カラット）ルミネ町田店

★駅から徒歩5分以内です
★転勤はありません

＜住所＞
東京都町田市原町田6丁目1-11　ルミネ町田５F

＜交通＞
町田駅直結

勤務時間

変形労働制

平均労働時間：1日当たり平均8時間

残業少なめ！ワークライフバランス◎
シフトも半月前にわかるのでプライベートの予定も立てやすいです♪

＜勤務時間の特徴＞
●「時短勤務」制度あり

休日休暇

●夏季休暇あり

月8～9日休み+各種休暇

・夏季休暇（３日間）
・冬季休暇（３日間）
・慶弔休暇
・有給休暇（入社半年後１０日間付与）
・産前産後休暇
・育児休暇

連休取得や土日祝の休日取得も可能ですので、
シフトの入り方についてはお気軽にご相談ください。

長く働ける環境がある♪産育休取得率100％や、年齢に合わせたブランドチェンジも◎『アパレル＝長く働けないのでは？』という不安を解消します☆
産育休取得率は100％◎復帰後時短で勤務するママ社員も多数。

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●寮・社宅・住宅手当あり
●時短勤務制度あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◇雇用保険
◇厚生年金
◇労災保険
◇健康保険
◇交通費支給あり（店舗の場合、月３万円まで）
◇産育休制度あり（取得率100％です！）
◇社割有 (50%OFF)
◇制服支給制度
◇各種手当有 (役職・職能等）
◇海外研修
◇住宅手当
◇時間外労働手当（全額支給）
◇成績優秀者表彰機会あり
◇関連会社美容商品社員割引制度（フェイスパックなど）
◇寮・社宅・住宅手当あり

【その他の福利厚生】
全ブランド社員割引が50～70％OFF適用！
別途、１シーズンに１～２コーデ分会社からプレゼントする、嬉しい制服支給制度もあります♪（※規定あり）

雇用形態

正社員

●試用期間あり

試用期間の長さ：3ヶ月
試用期間中の雇用形態、給与は本採用時と同様です。

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない