仕事内容

当院は、全国に100以上の病院・施設を運営する平成医療福祉グループのグループ病院です。

今回、【総務事務】を募集することになりました。

総務事務は病院の運営や勤務する多くのスタッフを支える、なくてはならない存在です。事務長をサポートしながら病院運営に関わる様々な業務を担当いただきます。

■業務内容
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　・施設基準に関わる業務全般
　・⾏政機関への届出・監査対応
　・各種委員会の調整・運営
　・用度品の発注・管理
　・採用補助業務
　・業務改善
　・各部門との調整業務
　・院内掲示物・広報物、院内イベント企画　など
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※希望・適性に合わせて少しずつ業務をお任せします
※スキル、ご経験によって役職者ポジションもお任せしていきます

医事課や総務など医療機関での事務職経験のほか、セラピスト・看護師など医療専門職からのキャリアチェンジ・キャリアアップをお考えの方も歓迎！

あなたのこれまでの経験・知識・視点を活かした意見やアイデアで課題を解決していく面白さをぜひ味わってっください。

地域のみなさまに必要とされ・信頼される、より良い病院を一緒につくっていきませんか。

●マネージャー・管理職での採用です

応募資格

未経験者、大歓迎！

★学歴は一切問いません！

■必須
・基本的なPCスキル
・クリニック・病院での事務職、または専門職経験（3年以上）

■歓迎
・施設基準に関わる業務に携わったことがある方（3年以上）
・医療法人、クリニックでのマネジメント経験
・医療系コンサルタント経験
※看護師、理学療法士、診療情報管理士、医療事務、地域連携室などからのキャリアチェンジを希望する方も歓迎いたします。

■求める⼈物像
・積極的に行動できる方
・まわりと協力し業務に取り組める方
・キャリアアップしていきたい方
・問題解決に向け努力できる方
・コミュニケーションを大切に出来る方

募集背景・人数

●募集背景：欠員補充です

1名
募集背景：体制強化のため

給与

月給25万円 ～

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
350万円 ～

●月給例）基本給＋職能給＋皆勤手当
※経験・スキルに応じて優遇いたします
※試用期間：3ヶ月（条件に変更なし）
※想定年収：給与+賞与（2回）

勤務地

東京都足立区 / 日暮里・舎人ライナー　江北駅

• 勤務先 : 医療法人社団　大和会　平成扇病院

★駅から徒歩5分以内です

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＜概要＞
■診療科
　内科・リハビリテーション科・精神科
■病床数
　回復期リハビリテーション病棟60床
　医療療養病棟60床
■在宅サービス
　訪問（リハビリテーション）
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※施設内全面禁煙

＜住所＞
東京都足立区扇3-26-5

＜交通＞
●電車の場合
　日暮里・舎人ライナー「江北駅」下車　徒歩5分
　東武大師線　「大師駅前」下車　徒歩15分
　東武伊勢崎線（スカイツリーライン）「西新井駅」下車　徒歩20分
●バスの場合
　都営バス王40「西新井駅前」発「池袋駅」行き　約10分
　→「阿弥陀橋」下車　徒歩1分

勤務時間

9：00～17：00
※実働7時間（休憩60分）

休日休暇

●夏季休暇あり

＜年間休日（110日）＞
■4週8休制
■夏季休暇（3日）
■冬季休暇（3日）

＜休暇＞
■有給休暇（初年度10日支給)※最大20日
■慶弔休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●育児支援・託児所あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■給与見直し 年1回（4月）　
■賞与 年2回（7月・12月）
■退職金制度（勤続3年以上）
■交通費全額支給（車通勤の場合は規定あり）
■役職手当
■時間外手当
■事務当直手当
■食堂完備（管理栄養士監修）
■福利厚生倶楽部（リロクラブ）加入
■時短勤務制度（お子さんが小学校卒業まで）※規定あり
■契約保養所
■制服貸与

※感染症対策として以下の取り組みを行っています
◇ 消毒液設置
◇ 定期的な洗浄・消毒
◇ 定期的な換気

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない