仕事内容

家具インテリア専門店を裏で支える 【DTPオペレーター】 のお仕事です。

「家具は村内」の『村内ファニチャーアクセス』と、ベルギー生まれのライフデザインショップ『OKAY（オーケイ）』ブランド店舗を運営する家具インテリア専門小売業の本部・企画宣伝部での業務になります。

【お仕事内容】
具体的には・・・
店舗やイベント会場で使用する販促ツール作成サポートとその管理。
Webコンテンツの製作など、全社で使用する販促ツール作成のサポートと管理を行い、全社の売上促進を下支えしていただくお仕事です。
また月に1回程度、近隣のイベント会場でツールを作成したイベント運営にも携われます。

【アットホームな関係が人気です】
創業75年を超える実績の為、お客様の年代も幅広く、社員・パートさんもさまざまな仲間が活躍しています。
アットホームな社風ですので、仕事でわからないことはなんでも聞けるので安心です。

【いろいろな仲間が活躍中】
一緒に働く仲間は、まだまだ手の掛かる小さなお子様がいる方から、フルタイムで働く方まで 【女性が大活躍中】 の職場です。

また社内ではパートで採用され、社員へステップアップされる方が多いのも特徴です。

応募資格

★経験者のみの募集になります
★学歴は一切問いません！

経験・資格
【家具インテリア専門店でのDTPオペレーター】
国内外のブランド家具や、かわいいインテリアに囲まれた環境でのDTPオペレーターがお仕事です。
家具インテリアの専門知識はいりません。

●学歴は問いません
●制作会社、印刷会社でのDTP経験者優遇
●Adobe社ソフトウエアでコンテンツ素材の作成と印刷用データを作成できる方
※印刷用組版の知識があれば尚可
●Excelを使用したリストの作成、管理ができる方
※週3～4日以上勤務が可能な方
※長期（6ヶ月以上）勤務可能な方

◎面接時、ソフトウエア使用習熟度の確認あり

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です

増員による募集です
募集人数：2名

給与

時給1,170円 ～ 1,300円

• 交通費支給あり

●日祝は時給UP
　※1,220円～1,300円
●交通費支給あり（上限月額5万円まで）
●残業手当

●年2回の昇給制度あり
★決算月後にプチボーナスあり
　（社内規定あり）

勤務地

東京都八王子市 / JR中央線・八王子駅　/　京王線・京王八王子駅　2駅利用可能

• 勤務先 : 【家具は村内】村内ファニチャーアクセス　本部・企画宣伝部

★転勤はありません

◇ 転勤なし

＜住所＞
東京都八王子市左入町787番地

＜交通＞
＜アクセス＞
JR中央線・八王子駅より路線バス15分
京王線・京王八王子駅より路線バス15分
※「村内ファニチャーアクセス」停留所 目の前
　近くに創価大学や純心女子学園などがあり、他にも利用可能なバス停があります

●車・バイク・自転車通勤OK
無料駐車場あり！

勤務時間

シフト制

10：00～18：30（休憩1時間）
※フルタイム勤務歓迎!!

★「希望の時間帯」や「勤務曜日」など…ライフスタイルに合わせて働けますので、面接時にお気軽にご相談ください

＜勤務時間の特徴＞
●週2～3日の勤務OKです
●朝10時以降にスタートするお仕事です

休日休暇

☆シフト制にて休日設定　週休2日以上☆
※土日祝日勤務可能な方優遇！

●有給休暇あり
　入社半年後に5日～最高20日
　（勤務時間により10日～もあり）

◇平日休みあり
◇慶弔休暇

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●正社員登用制度あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

【充実の福利厚生が人気です】
●交通費支給あり　上限月額5万円まで
●年2回の昇給制度あり
●従業員割引制度
●入社研修あり
●正社員への登用制度あり

●雇用保険、労災保険完備
◇雇用保険
◇労災保険
◇厚生年金
◇健康保険
（勤務条件により健康保険、厚生年金の加入あり）

●健康診断（社会保険加入者）
●産業医相談
●ストレスチェック
★皆様の健康を考え、パート契約の方にも定期健康診断の受診が可能です
雇用期間や月間勤務時間が一定以上の方は、健康保険への加入となりますので、1年に1回の健康診断が可能です

雇用形態

アルバイト・パート

●正社員登用あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない