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株式会社スタジオアリス
所要時間
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正社員 未経験OK 30+日前

スタジオアリスのスタッフ/子どもが好き！写真が好き！さえあればOK◎キャリア制度も充実_541

株式会社スタジオアリス / 写真スタジオスタッフ
  • 給与
    月給 20万6,000円 ～ 24万円
    • 交通費支給あり
  • 勤務地
    大分県中津市
    • 中津
  • 勤務時間
    シフト制
急募！内定まで2週間 時短勤務制度あり
同じ会社の求人を見る（9件）

募集要項

仕事内容

★社員の90％以上が未経験スタート！だから、「好き」さえあればOK！
★“ヒラメキアイデア”がお客さんや店舗をよくするキッカケに！
★女性活躍中！職場の約9割が女性！

子ども写真の【スタジオアリス】の店舗スタッフのお仕事です。
具体的には、

【笑顔と幸せが溢れる職場♪*】
衣装案内・着付け・ヘアアレンジ・撮影
・写真セレクト・店舗管理などをお任せ。
(一人で全て担当することはありません)

あなたの好きな事や得意な業務からスタート！
下記一連の業務をみんなで分担して行います。

【01】衣装選び
お客様をご案内したあとは
思い出づくりのFIRST STEP♪
シーズンごとに新着衣装が仲間入り！

【02】着付け・ヘアアレンジ
衣装を選んだら、お着替えルームへ。

【03】撮影・撮影アシスタント
記念日に合わせた多彩な撮影セットで
あの手この手で笑顔を引き出し
最高の一瞬をバッチリ！
お客さまの笑顔をカタチに残します。

【11】写真選び＆お渡し
写真選びのアドバイスも◎
撮影したお写真はご家族を幸せにしたり、
勇気づけたりする未来の宝ものになるでしょう♪

◎店舗にてサブマネージャーとして業務全般を十分経験の後、マネージャーを経験、その後ご自身の希望や適性により本部職等にキャリアのフィールドを広げることも可能です。

【体験入社SHORTS（60秒）でスタジオアリスの特徴を知る】
動画URL：https://youtu.be/zc2QrWsn7Dg

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

●英語力は問いません！

30歳までの方（長期キャリア形成のため）
【未経験・第二新卒歓迎／短大・専門卒以上】
◎特別なスキルは不要です
「カメラ」や「撮影すること」が好きという方も歓迎
　(撮影スキルはなくてOK)

◎こんな人歓迎！
「人を笑顔にすることが好き」
「子どもが好き」
「撮影が好き」
「技術を学びたい」

●～選考の流れ～●
STEP1　書類選考
お送り頂いた応募データを元に、選考いたします。
※最終学歴（学校名）を入れていただくと、優先的に選考いたします

STEP2　面接（120分程度）
説明会＋面接+適性・集中力試験

STEP3　内定
入社時期などはご相談の上決定いたします。

【面接地】
店舗または、近隣の会議室等を借りて行います。

※当店舗や他店舗に一度ご応募頂いた方につきましては、選考基準に大きな変更はないため、応募をお控えください。

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です ／ 欠員補充です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

更なる業績拡大のため増員の募集を開始します

【体験入社動画で詳しく見る】
■転職前に気になる情報を体験入社動画で確認できます。
「スタジオアリスで働くメンバーのリアルな声」「未経験でも大丈夫か？」
「仕事とプライベートのバランス」「給与アップ・キャリアアップの仕組み」など
動画URL：https://youtu.be/j30uprn0iCA

※ 当該求人の採用・選考に関する業務の一部を【エン・ジャパン株式会社】に委託しております。
今回の採用・選考に介して開示いただいた個人情報を同社へ開示することと、一部の業務を同社で実施することをあらかじめご了承ください。

給与

月給20万6,000円 ～ 24万円
  • 交通費支給あり

＜想定年収＞
300万円 ～ 351万円

★待遇条件の詳細については、面接でご相談ください！
※上記は最低保証金額です

※上記額にはみなし残業代（月19～23時間分、3万円分）を含みます。※超過分は全額支給します

※試用期間3ヶ月は月額18.1万円～18.5万円（その他は正社員と同条件）
固定残業代は含まれません。
残業代は別途全額支給いたします。

勤務地

大分県中津市 / 中津
  • 勤務先 : スタジオアリス中津店_541


※複数店舗でご検討頂いてる場合につきましては、1度の応募で複数店舗での選考も可能なため、複数回の応募は不要です。
応募後、メッセージにて複数店舗で検討している旨お申し付けください。

＜住所＞
大分県中津市大字大新田字六番通271-3

＜交通＞
日豊本線中津駅より車10分

勤務時間

シフト制

9：30～20：00（休憩60分）実働8時間

※配属店舗により若干異なります
※勤務時間はシフトにより決定します
※1年単位の変形労働時間制（平均40時間／週）
※残業は月14時間程度です

＜勤務時間の特徴＞
●「時短勤務」制度あり

休日休暇

週休2日制
■シフト制（月8～10日）
■年次有給休暇
■特別有給休暇

※年間休日110日

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●時短勤務制度あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

■社会保険完備
■社員持株会
■昇給／年2回（4月・10月）
■賞与／年2回（6月・12月）※基本給与の計3ヶ月分相当
■交通費支給
■自立支援制度（持株会特別奨励金支給制度）
■退職金制度
■出産休暇
■育児休業制度（取得率100％）
■育児短時間勤務制度（取得率94，5％）
■ショートタイム勤務制度（取得率90，2％）
■介護休業
■介護短時間勤務制度
■健康診断
■乳がん・子宮がん検診（25歳以上）
■スタジオアリスGLTD制度※
（団体長期障害所得補償）導入
■子育て支援
■婚活支援
■社員割引
■前給制度
※GLTD制度 ・・・
病気・ケガにより長期休職となった場合等に、
月々の所得の一部を補償する制度

※感染症対策として以下の取り組みを行っています
◇ 消毒液設置
◇ 定期的な換気
◇ 定期的な洗浄・消毒

雇用形態

正社員

●試用期間あり
撮影スキルはなくてOK◎入社後に習得していただきます
子供の可愛い笑顔を見るだけでやりがいを感じられます
【体験入社動画で詳しく見る】転職前に気になる情報を体験入社動画で確認できます https://youtu.be/j30uprn0iCA
エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。
この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。
休日休暇について
最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について
支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている
どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）
勤務時間について
労働時間は法令に反していない
著作権侵害・その他掲載規定について
虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない
エンゲージ事務局に問い合わせる

会社情報

パネル画像

株式会社スタジオアリスの採用・求人情報

最終更新日： 2024年11月18日
「500着以上の衣装」までは
マネできない。
現在「470店舗展開」
「売上400億円以上」
業界随一の業績を誇る会社です。
その理由は「衣装の多さ」にあります。
VIDEO
体験入社動画
「実際の研修内容」「働く楽しさ」など、入社前に気になるスタジオアリスの”リアル”が分かります！
MESSAGE
私たちは「子ども専門の写真スタジオ」の
パイオニアです
”独自の武器”が
業界トップクラスの実績に繋がっています
まだ「子ども専門の写真スタジオ」
というものが
ほとんど無かった1992年。
『スタジオアリス』は誕生しました。

一番の武器は、何よりも衣装の豊富さ。
500種類以上の衣装を用意しているのは、
業界内でも稀。
そんな独自の武器が
スマホのカメラ性能が上がり
写真アプリが進化している現代でも
私たちが、業界屈指の業績を
残せている理由です。

そしてこのスタイルが、現在の
「全国47都道府県に約470店舗」に直結。
直近の売上高も、
400億円以上にのぼっています。

そんな子ども専門の写真スタジオの
パイオニアでもある、最大手企業です。
ABOUT
行なうのは「笑顔を生み出す」仕事
当社の店舗スタッフは
受付～お渡しまでの全工程を担当します。

□■お仕事の流れは？■□
まず、お客様が来店したら受付をして
お客様情報を確認。
その後、撮影内容をヒアリングして、
衣装選びとヘアセット。
七五三なのか、お誕生日なのか、
その他の記念日なのか…。
これらの内容に合わせて、
衣装や髪型をすり合わせていきます。

これらが決まれば、撮影開始。
どれだけお子さまのハートをつかみ、
笑顔を引き出せるかが
撮影成功のポイントとなります。
ぬいぐるみやおもちゃなどグッズを
使いながら、シャッターチャンスを演出。
笑顔いっぱいの表情をフレームに
おさめられたら、大成功です。
万が一お子さまの緊張が取れなさそうで
あれば、再撮影も可能です。

最後に、お客様とお写真のセレクトをして
完成品をお渡しできたら、終了です。
  • 平日で1日1～2組、
    通常の土日であれば5～6組が来店。
    祝日などピーク時には20組ほど
    いらっしゃる時もありますが、
    約3名のスタッフで協力しながら進めています。
  • 接客スキルや撮影スキルなどは、
    不安が無くなるまでしっかりと研修を行ないます。
    上司や先輩がOJTでレクチャーし、
    その他の研修もオンラインで実施。
    さまざまなレイヤーの先輩から教われる研修も
    ご用意しているので、ご安心ください。
MEMBERS
どんな人が働いているの？
明るい性格で、相手の笑顔を引き出すことが
得意なスタッフが、当社には多数。
スタッフたちは、どんなきっかけで
この仕事を選びどんな瞬間に
喜びを感じるのでしょうか。
インタビューしてみました。
  • Y.M（入社10年目）
    もともと人を喜ばせることが
    大好きな性格。
    「ここならもっとたくさんの笑顔に出会えるかも…」と思い、
    スタジオアリスへの
    転職を決めました。
    また、大学時代に福祉を
    学んでいて、子どもや家族の分野に
    関心があったこともあります。
    いざ仕事を始めてみると、
    なかなか笑顔を見せてくれないお子さまもいて…。
    でも、お子さまに「楽しかった！」と言ってもらえたときは、
    「この時間が、この子にとって楽しい思い出になったんだな」と
    感じて本当に嬉しくなります。
    たまに同僚から「動きが変」と言われるのですが、
    そこでお子さまに
    笑ってもらえたときには…
    少し複雑な気持ちになりますね（笑）。
  • M.O（入社2年目）
    現在、サブマネージャーを任せていただいています。
    プライベートでは、もともとテーマパークが大好き。
    笑顔が溢れる場所が好きなんです。
    そこに惹かれて
    この仕事を選びました。
    特にスタジオアリスのスタッフは
    お客様の一生に一度の
    大切な日に関われるんです。
    それを最も実感したのは撮影の際、
    お子さまが初めてつかまり立ちを
    できた瞬間に立ち会うことが
    できたとき。
    ご両親も感動されていて、私も
    気づけば笑顔になっていました。
    そんな風に、人生の大事な瞬間に関わるからこそ、
    その担当が私で良かったと思ってもらいたいですね。
  • R.M（入社13年目）
    やっぱりこの仕事を選んだのは、
    「子どもが好き」というのが大きかったですね。
    仕事でやりがいを感じるのは、
    なかなかお着替えできない子や、
    場所見知り・人見知りをしてしまう
    子から、笑顔を引き出せたとき。
    そういうときの笑顔って、
    何か特別な魅力がある気がするんですよね。
    私たちも嬉しくなるし、
    それを感じてお子さまもさらにゴキゲンになるし。
    スタジオをそういう雰囲気に
    できた時には、
    この仕事の楽しさを感じます。
  • M.O（入社5年目）
    もともと、可愛い女の子が出てくるアニメが大好き。
    可愛い子が映っている画像や動画を見ていると、
    なんだか元気になるんです。
    そんな誰かを元気にできる一枚を生み出したいと思ったのが
    この仕事を選んだきっかけです。
    だから、自分が「可愛く撮れたな」と感じた写真を、
    お客様にも
    気に入っていただけたときには、
    本当に嬉しくなりますね。
    また、今は配属先のマネージャーを務めています。
    5年目で責任のある役割を
    任せてもらえるのも、
    この仕事の魅力だと思います。
BENEFITS
当社の環境について
業界のパイオニアで、
実績・知名度はトップクラス。
そんな”大手”だからこその好待遇が
当社にはあります。
  • ◎どんなライフイベントを迎えても安心！
    ＜病気になっても当社が支援＞
    例えば、賞与は年2回支給しており、その昨年度支給額は基本給の計3ヶ月分相当。さらに、病気やケガで長期休職となった場合などに、毎月の所得の一部を補償する「スタジオアリスGLTD制度」のほか、子育て支援、婚活支援、乳がん・子宮がん検診など…。ライフイベントを迎えても、長く活躍できる環境を整えています。
  • ◎女性向けの待遇も充実！
    ＜子供が小学生になっても安心＞
    男女共に活躍できる環境を整えている当社。2022年2月期の育休取得率は100％、育児短時間勤務制度の取得率は94.4%、ショートタイム勤務制度の取得率は86.7%。特に、限定された時間だけ働ける短時間勤務制度・ショートタイム勤務制度によって、お子さまが3歳～小学6年生までの間は生活に合わせて柔軟に働くことができます。女性が長く活躍できる環境があるからこそ、女性管理職の比率も75％と高めです。
  • ◎ここなら収入面も不安ナシ！
    ＜5000円分の補助金を上乗せ＞
    少しでも自社株を購入すれば、5000円分の特別奨励金が上乗せされる「自立支援制度（持株会特別奨励金支給制度）」もご用意。つまり、毎月1000円分を購入すれば、合計6000円分購入したことになります。これが毎月、数年分積み上がれば、大幅な収入アップに繋がるはず…。若い社員が多い当社だからこそ、「将来の収入についても考えるきっかけにしてほしい」と、この制度を導入しました。
  • ◎効率化を実現して、残業を大幅削減！
    ＜閉店して5分後には退勤…？＞
    「もっと社員たちがプライベートの時間を大切にできるように」と、ここ数年で残業を減らす取り組みを実施。独自の稼働計画システムを導入し、それまで以上の効率化を実現したことで、現在の残業は月平均14時間程度に。例えば、19時閉店の店舗であれば19時5分に全員が退勤することもあるなど、働きやすい環境を実現しています。
MESSAGE
経営理念
「写真は未来の宝もの」
ご家族の大切な歴史を記録した写真は、時を経るほど輝きを増す宝ものです。
中でも日々成長を重ねるお子様の写真は何ものにも代えがたいもの。

スタジオアリスは写真を残すだけでなく、お子様を中心にした、
家族皆が笑顔になる暖かい一時をお客様に提供したいと考えています。

どうすればお客様に喜んでいただけるかを念頭に、
お客様の宝ものを“より素晴らしい宝もの”にするため、
社員一人ひとりが自分らしく笑顔で仕事を楽しむことが一番大切だと、
スタジオアリスは考えています。
MORE INFO
書類選考フロー
”笑顔”採用 実施中
ここまでご覧いただき
ありがとうございます。

せっかくご応募頂いたのであれば、
すぐにお会いしたいと思います。

早い段階で、書類選考ができるよう
ご応募前に必要情報を記載の上、
ご応募ください。
  • 応募
    ご応募の際、WEB履歴書に以下内容が記載されているかご確認のうえ、ご応募ください。
    ・
    ・現在（直近）の職種
    ・転職回数
    ・現在（直近）の勤務先
    ・就業状況
    ・勤務期間
  • 書類選考
    応募前に記載いただくことで、優先的に選考をご案内します。
    記載がない場合は、応募後別途ご依頼させていただきます。
  • 合否連絡
    １週間以内に書類選考結果をメールにてご通知させていただきます。
  • 面接日程調整
    事前に面接ご希望日をメールにてお伺いした上で、面接担当よりお電話差し上げます。
COMPANY
会社情報
会社名 株式会社スタジオアリス
事業内容 子ども専門の写真スタジオ
企業
WEBサイト		 https://www.studio-alice.co.jp
所在地 大阪府大阪市北区梅田1-8-17大阪第一生命ビル7F
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応募定員あり早めにご応募ください！
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