仕事内容

■募集ポジション：
バックエンドエンジニア

■このような方にオススメ：
◎今後もバックエンドエンジニアとしてサーバサイドの技術を高めていきたいとお考えの方
◎一緒にお仕事をする相手の立場や考えを配慮しながら、一方的ではなく、双方向なやり取りをしていただける方

■募集背景：
サーバ構築からサーバサイドのプログラム開発・運用保守まで幅広い役割を担っていただくバックエンドエンジニアはシステムそのものの成立のためになくてはならない重要な存在です。そのため、バックエンドエンジニアとしてご活躍いただける方を求めるプロジェクトが常時多数ございます。
今回は、そのような状況を受け増員募集をすることになりました。

■お仕事内容：
弊社の”バックエンドエンジニア”としてお客様先常駐または弊社受託プロジェクトに参画していただきます。
※プロジェクトに応じて担当範囲や体制が異なります。
[担当範囲]
・サーバ構築
・プログラム開発
・保守運用

弊社ではさまざまなフェーズにご参画いただけるプロジェクトが多数ございます。
ご応募やご入社時にご希望のキャリアパスをお伺いしながら、プロジェクトの決定をしますのでご安心ください。

[直近実績のあるプロジェクト一例]
・駐車場事業におけるWebシステム開発
・医療系システムのユーザー認証基盤開発

[ご入社後、弊社で身につくスキル]
◎技術フロントに立っていただく”管理側”または技術面でご活躍いただく”テックリード”のどちらかをご選択いただき、その道を極めていただくことが可能です。
※途中でのキャリアチェンジもご相談可能です。

[弊社で描けるキャリアパス]
管理側を選択した場合：
◎開発PMやPLとして案件推進をしていただきます
技術側を選択した場合：
◎テックリードとして設計・構築周りの技術面をご対応いただきます

応募資格

★経験者のみの募集になります
★学歴は一切問いません！
●英語力は問いません！

■応募資格：
◎Webシステムの開発経験（言語：Python / Java / JavaScript）
※ご経験されてきた内容を重視させていただきますのでご経験年数の長さに関わらず、ご応募いただけます。

■弊社の特徴：
◎弊社は創業当初からインフラ領域を極めているため、その領域に強いお客様とのお取引実績が多くあります。そしてなによりも「プライム案件」ばかりなので商流が浅く、よりエンドユーザーに近い立ち位置でプロジェクトに参画していただくことが可能です。
◎弊社が大切にしているのは「エンジニアひとりひとりの意見を尊重する」ということです。希望するキャリアパスを相談し合った上でプロジェクトアサインを行います。もちろんステップアップのためにある程度スキルが身についたら別のプロジェクトへ変更することもキャリアアップの一貫としています。どんどんとご自身の望むキャリアパスをご相談ください。

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です

増員募集

給与

年俸520万円 ～ 750万円

• 交通費支給あり

※試用期間は6ヶ月となります。給与条件に変動はありません。
※給与支払いは、年俸の1/12を毎月支給いたします。
※上記額にはみなし残業代（月30時間分　77,000～111,000円分）を含みます。
※超過分は全額支給します。

勤務地

東京都東京都千代田区 / 飯田橋駅/九段下駅
★転勤はありません

東京都千代田区飯田橋2-8-3 リードシー 飯田橋ビル5F
[最寄駅]
◎JR総武線/東京メトロ東西線/都営大江戸線　飯田橋駅より徒歩6分
◎都営新宿線/東京メトロ東西線　九段下駅より徒歩8分

＜将来的にご担当いただくお仕事によって勤務地が変更になることがあります＞
[東京本社以外の勤務地エリア内訳]
◎千代田区（飯田橋、神田など）⇒40％
◎品川区（五反田、大崎など）⇒20％
◎新宿区⇒15％
◎渋谷区⇒15％
◎千葉、神奈川方面（桜木町など）⇒10％
※ご参画いただくプロジェクトによってリモートワークを併用することがあります。

＜住所＞
東京都東京都千代田区飯田橋2-8-3リードシー飯田橋ビル5F

＜交通＞
「飯田橋駅」より徒歩5～10分

勤務時間

09:00 ～ 18:00

休憩60分/実働8時間
※参画をするプロジェクト先によって変動をすることがあります。

休日休暇

●完全土日祝休みです
●年間休日：120日以上あり
●年末年始休暇あり

●完全週休2日制
●土日祝日
●年末年始休暇
●慶弔休暇
●有給休暇
●産前・産後休暇
●育児休暇
●介護休暇
●記念日休暇

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●テレワーク・在宅勤務OK
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

●社会保険完備（健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険）
※さらに関東ITソフトウェア健康保険組合の福利厚生サービスの利用も可能です。
（例：レジャー施設などの優待利用）
●定期健康診断
●昇給（年1回）
●引越し仲介手数料割引
●書籍購入制
●社員紹介制度
●サークル制度

＜感染症対策として以下の取り組みを行っています＞
● 消毒液設置
● 定期的な洗浄・消毒
● 定期的な換気
● オフィスでの座席間隔確保
●オンライン選考OK

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない