仕事内容

当社機材センターにてレンタルに関する業務全般をお任せします！

■出荷準備
お客様からご注文いただいた商品、数量を準備
重たいものはフォークリフトを使用します。

■返却商品の検品
ご返却された商品の検品作業
商品の数量、汚れの程度、壊れていないかなど確認し、タブレットに入力。

■メンテナンス作業
検品した商品を再度出荷できるように整備（メンテナンス）
マニュアルにそって丁寧に行います。

■在庫管理
担当部門の商品数量を管理

■改善業務
こうした方が良いのでは？など、年齢や経験関係なく提案できる環境なので、指示待ちではなくどんどん自ら発信、行動できる職場です！

■トラックへの積み降ろしなど
フォークリフトを使用してトラックへ商品の積降を行います。


【未経験でもOKの理由】
●フォークリフトの免許を会社負担で取得
　→免許を持っていない方の応募歓迎！
●90％が未経験入社の実績
　→覚えることは多いですが、入社後は先輩社員が１つ１つ教えますのでご安心を！できることから少しずつステップアップしてください。
正社員としてリスタートしたい等、熱意を持った方歓迎★


【配属部署について】
正社員の平均年齢は30代前半と若いチームで、個性豊かな仲間たちが集まっています♪
工場内はほぼ屋外ですが、夏は空調服や塩飴、冬は防寒着の支給があります。
正社員10名と少人数だからこそ、早いうちから仕事を任せてもらえる、頑張りを見てもらえる環境です。
デスクワークやライン作業よりも外の空気を感じながら、体を動かして働きたい方にぴったりのお仕事です。
※工事現場への運搬や組立作業等のお仕事はなし！
　機材センター内でのお仕事です。


事前予約で職場見学可能です。
職場の雰囲気の良さで入社した方が多数所属しています。
ぜひお気軽にお問い合わせください♪

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

★学歴は一切問いません！

■45歳未満の方〔例外事由 ３号 イ〕長期勤続によるキャリア形成を図るため

通勤のため、自動車運転免許が必要です。
徒歩で通える範囲にお住いの場合は不要です。

【こんな方に向いているかも】
●スポーツ等、体を動かしたり鍛えることが好きな方
　⇒好きなことをしながら給料がもらえる！
　　ジム代もういて一石二鳥！？
●主体的に考え行動したい！
　⇒早いうちからお仕事をお任せしていく風土があります！
　　先を見据えてお仕事をすすめてください！
●再開発・街づくりに興味がある方
●広島が好きな方
　⇒広島の発展、豊かな社会づくりを足元から支えるお仕事です！

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です ／ 欠員補充です

2名

給与

月給23万400円 ～

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
300万円 ～

＜年収例＞
●年収330万円／入社3年目／一般職
●年収400万円／入社14年目／係長

◎残業代別途
◎賞与年2回※業績による
◎決算賞与（年間売上目標達成時）
◎昇給年1回（1月）（800円～4000円）
◎交通費あり（月額20,000円を上限に、規程に基づき計算）

勤務地

広島県東広島市 / JR八本松駅

• 勤務先 : 日建リース株式会社　機材センター

★転勤はありません

※転勤はありません
※車・バイク通勤（無料駐車場あり）

＜住所＞
広島県東広島市志和町別府７８８－１

＜交通＞
JR八本松駅から車で15分
JR瀬野駅から車で15分
山陽自動車道志和インターチェンジから車で5分

勤務時間

08:00 ～ 17:00

実働7時間40分　10:00～10:10、12:00~13:00、15:00～15:10休憩
繁忙期には残業時間が30時間近くになることもありますが、閑散期（夏季）はほぼありません。

休日休暇

●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

週休2日制
＜年間休日107日＞※2023年度
■隔土曜（第1、第2、第4土曜日）※社内カレンダーあり
※年1～3回程度第1土曜日交代出勤あり→平日に振替休日を取得
■日曜
■祝日
■ＧＷ
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇（法定通り）
■慶弔休暇
■産前産後休暇・育児休暇（取得実績あり）
■介護休暇
■子の看護休暇

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

■昇給年1回（1月）
■賞与年2回（6月・12月）※業績による
■定期健康診断
■インフルエンザ予防接種補助
■企業型確定拠出年金
■退職金制度（勤続3年以上）
■マイカー通勤OK（無料駐車場完備）
■交通費（月額20,000円を上限に規定に基づき計算）
■永年勤続報奨金、結婚・出産・入学祝金等（広島市中小企業勤労者共済事業（ドゥプレ）加入）
■育児休暇制度・育児時短勤務（実績あり）
■子の看護休暇制度（実績あり）
■社員旅行
■社内イベント（歓迎会・忘年会など）
■クラブ活動（グルメ会など）
■クリスマスにはクリスマスケーキを１ホールプレゼント！
■希望者に野球観戦チケット最低1試合プレゼント！


※感染症対策として以下の取り組みを行っています
◇ 消毒液設置
◇ 定期的な洗浄・消毒
◇ 定期的な換気

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない