仕事内容

街づくり事業の管理メンバーのアシスタント事務をお任せ！ゼロから学べる丁寧な研修制度からスタート

具体的な仕事内容
街づくりプロジェクトの中で
管理メンバーを補助するアシスタント事務をお任せします。
プロジェクトがスムーズに進行できるよう、事務をメインとした様々なサポートを行います。

アシスタントって、何をするの？
管理メンバーと協力したり、指示を受けながら進める調整やデスクワークが中心のお仕事です。

施工を行う作業スタッフや資材業者など、関係者がうまく連携できるように情報共有したり、スケジュールの進捗を確認したりします。

入社後はマナーやPCスキルが身に付く、オリジナルの研修からスタート。
業界のことやコミュニケーションの仕方も、ばっちり学べるので未経験の方も安心です！

【お仕事の例】
▼工程表・施工図づくり、予算確認などの各種アシスタント
　・スケジュール作成
　・CADツールを使う管理メンバーの補助
　・各種費用の計算　…など

▼各種打ち合わせ・調整
　・関係者との打ち合わせやその準備　…など

▼施工スタッフの取りまとめ
　・スタッフへの指示出しや情報共有
　・建機や資材の検討、手配業務
　・現場の安全や品質の管理　…など

●新規事業に関わる仕事です

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

★学歴は一切問いません！
●英語力は問いません！

【学歴不問】未経験歓迎＆専門知識や社会人経験不問！ゼロからのスタートを応援します ＊経験者の方も歓迎

≪学歴＆経験は一切不問！人物重視の採用です≫
≪多彩な前職の先輩が活躍しています！≫

特別な知識や経験はなくても大丈夫！
必要なことは入社後にすべて学べる安心の体制です。
ビジネスマナーやPCスキルなど、
基本中のキホンから丁寧にレクチャーいたします。

≪経験者・有資格者も優遇します！≫
下記のような実務経験や、資格をお持ちの方もお待ちしています。
◎現場での施工経験（建築・土木・設備・プラントなど経験分野は不問）
◎施工管理技士（建築・土木・電気工事・管工事）
◎建築士
◎職長・安全衛生責任者教育
◎電気工事士
◎電気主任技術者　…ほか

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です ／ 欠員補充です
●10名以上の採用を予定しています
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

給与

月給26万6,860円 ～ 53万円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
450万円 ～ 850万円

月給26万6860円～（地域手当6万6860円含む）＋手当（皆勤）＋残業
※経験・スキル・能力・年齢などを考慮の上、当社規定により優遇します。
※残業手当は1分単位で全額支給いたします。
※皆勤手当は1万円／月となります。
＊ 月収例 ＊
勤務…36万3380円

昇給
年1回
入社時の想定年収
年収450万円以上が可能

社員の年収例
年収460万円（24歳／入社1年目／未経験入社）
年収580万円（28歳／入社3年目／未経験入社）
年収650万円（30歳／入社5年目／未経験入社）
年収820万円（35歳／入社10年目／未経験入社）

勤務地

東京都千代田区 / 水道橋駅
★駅から徒歩5分以内です
★転勤はありません

※全国転勤なし

＜住所＞
東京都千代田区三崎町

＜交通＞
ＪＲ総武線 / 飯田橋駅 徒歩2分
都営大江戸線 / 牛込神楽坂駅 徒歩10分
【本社】東京都新宿区揚場町2⁻20　大和ビル3D号室

勤務時間

フレックスタイム制

実働8時間＋休憩1時間
※配属先により9:00～18:00の場合もあります。

休日休暇

●年間休日：120日以上あり
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

週休2日制
（土日 ※配属先により月2回土曜出勤あり）
年間休日
125日
休日・休暇
■祝日休み
■年末年始休暇
（10連休）
■GW休暇
（10連休）
■夏季休暇
（9連休）
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
（看護休暇もあり）
■特別休暇（結婚時・出産時・転勤時など）

※各休暇は社内規定によります。5日以上の連続休暇も取得OK。
※年末年始・GW・夏季休暇の連休は社員の取得実績。配属先により変動します。

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■昇給（年1回）
■通勤手当（全額支給）
■残業手当（1分単位で支給）
■皆勤手当
■寮費（全額支給・規定あり）
■帰省旅費（規定あり）
■各種お祝い・慶弔金（結婚・出産・慶弔金・見舞金）
■定期健康診断・ストレスチェック・産業医面談
■インフルエンザ予防接種費用補助

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない