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藤ビルメンテナンス株式会社
正社員 未経験OK 学歴不問 30+日前

【社会のため。だから高い。】高卒&ブランク◎🌟月給30万~*1年目年収400万以上も!残業月20h

藤ビルメンテナンス株式会社 / ゴミ収集スタッフ
  • 給与
    月給 30万円 ~
    • 交通費支給あり
  • 勤務地
    東京都江東区
    • 有楽町線 京葉線 新木場駅
  • 勤務時間
    シフト制 夜勤・深夜・早朝(22時~7時)
転勤なし
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募集要項

仕事内容

店舗や事務所をまわって、一般家庭で出るような燃やすごみや、プラスチックや缶などの資源物を回収する仕事です。入社後は先輩の収集車に同乗するところからはじめましょう。

<どこをまわる?>
飲食店やスーパー、商業施設、オフィスビルなど様々です。効率的にまわれるように担当エリアでわけているので、長距離運転になりません。曜日ごとでまわるルートを固定しているから、数週間もすれば道を覚えられます。

<どんな車を運転する?>
2~4トンのパッカー車です。車両には、ドライブレコーダー、バックカメラ、クリアランスソナー&バックソナーなどが完備。1人1台貸与のタブレットにはナビも付いているので、道のりが不安になっても安心です。

<どんな1日の流れ?>
▼出社
その日のルートや注意事項を確認。車両の点検を終えたら、出発します。

▼ゴミ収集
決まった道のりで1ヶ所ずつまわっていきます。お客様先に着いたら、ゴミ置き場から回収。1日の回収先は約300件です。パッカー車にいっぱいになったゴミは、清掃工場でおろします。

▼洗車
帰社したら車両を清掃。翌日のルートを確認したら、1日の仕事は終わりです。残業はほとんどありません。

<仕事のポイント>
★「1人」だからこその気楽さがあります。
パッカー車の運転も、ゴミ収集も、1人で担当。誰かとペアになって取り組むわけではないので、「1人だと自分のペースで取り組めて気楽」という社員が多くいます。

★シンプルな仕事です。
走り慣れたルートにしたがって、運転、回収、運転、回収・・・とくりかえす仕事です。ゴミは当社指定の「藤ビル袋」に入っているので、回収に迷うこともありません。回収量の記録をとりますが、貸与されたタブレットに数量を入力するだけでOKです。

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎!

★学歴は一切問いません!
●英語力は問いません!

<未経験OK!社会人歴10年以上の方、歓迎です!>
■中型以上の自動車免許をお持ちの方
└2007年6月1日以前に取得した普通免許をお持ちの方もOKです。これから中型免許を取得する予定の方もご応募ください。

◎職種、業界、社会人の経験など、一切不問です。
◎学歴・転職回数・ブランクも問いません。
◎第二新卒の方から社会人歴10年以上の方まで幅広く歓迎しています。

募集背景・人数

●募集背景:増員に伴う募集です

<【5名以上】の積極採用です!>
燃やすごみや資源物の収集、運搬を手がけている当社。東京23区内だけでも3万5000件以上の回収先を任されています。日本全国でみても、その数は圧倒的です。それだけの取引先があることから、安定した成長をつづけてきました。

今後はさらに収集のルートを増やし、多くのお客様からの依頼に応えていく考えです。そこで、収集スタッフの組織体制を強化するため、募集することになりました。

夜勤勤務の方へは、夜勤手当て40,000円がつきました。

給与

月給30万円 ~
  • 交通費支給あり

<想定年収>
446万円 ~

<年収例>
●年収446万円/入社1年目/新人
●年収457万円/入社5年目/既存社員
●年収503万円/入社10年目/管理職

月給30万円以上+賞与(2020年度実績3ヶ月分)

※月給には月28時間分の固定残業代(5万円以上)と一律支給の手当(1万5000円)を含んでいます。超過分には別途、残業手当を支給します。
※夜間手当40,000が増えました。
※試用期間は3~6ヶ月で、その間の雇用形態は契約社員です。そのほかの条件に変更はありません。

勤務地

東京都江東区 / 有楽町線 京葉線 新木場駅
  • 勤務先 : 江東営業所

★転勤はありません

江東営業所での勤務となります。
◎U・Iターン歓迎!転居を伴う転勤はありません。
※マイカー・バイク・自転車通勤OK!

<住所>
東京都江東区新木場3-4-3

<交通>
<東京都>
■江東営業所
新木場駅より都営バスに7分乗車、「新木場三丁目」停留所で下車後、徒歩1分

勤務時間

シフト制

■シフト制(実働8時間)
<シフト例>
夜勤/22:00~翌7:00 など
日勤/6:00~15:00、9:00~18:00 など
◎固定のシフトで働けます。
◎残業は月20時間程度。定時で帰れる日が多くあります。

<勤務時間の特徴>
●夜勤・深夜・早朝のお仕事です(夜22時~朝7時)

休日休暇

●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

■休日休暇(月6日以上)
■夏季休暇(3日)
■年末年始休暇(3日)
■有給休暇
■慶弔休暇
■介護休暇
■病気休暇
■産前産後・育児休暇(取得・復職実績あり)

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

■昇給 年1回(4月)
■賞与 年2回(7月・12月)※2020年度実績3ヶ月分/賞与・決算賞与合算
■決算賞与(9月) 
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(上限5万円/月)※公共交通機関使用の場合
■時間外手当(月給に含む固定残業時間を超えた場合に別途支給)
■制服・手袋・作業靴支給
■退職金制度(勤続10年以上)
■シャワー室・個人ロッカー完備
■健康診断
■マイカー・バイク・自転車通勤可(葛飾営業所のみマイカー不可)
■ 雇用保険
■健康保険
■ 労災保険
■ 厚生年金
■ 交通費支給あり

雇用形態

正社員

●試用期間あり
エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。
この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。
休日休暇について
最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について
支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている
どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している(歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない)
勤務時間について
労働時間は法令に反していない
著作権侵害・その他掲載規定について
虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない

会社情報

パネル画像

藤ビルメンテナンス株式会社の採用・求人情報

最終更新日: 2024年09月13日
顧客数”日本一”の会社で
あなたにピッタリな仕事を。
例えば、運転未経験から始められる『ドライバー』
1日目できっとコツが掴める『仕分けスタッフ』
様々な「あなたに合った仕事」をご用意しています。
PHOTOS
「あなたに合った仕事」を見つけてください
幅広い職種がある当社。
例えば、営業、事務職、ドライバー、清掃スタッフ、テレフォンアポインターなど
様々な職種から自分の希望やスキルにマッチした仕事を選べます。
  • <『清掃スタッフ・メンテナンス』の仕事のポイント>
    ・お客様先の建物にて、清掃業務を行なう「常駐清掃」と、店舗・オフィスビルなどに出向き、清掃・ワックスがけ等を行なう「移動清掃」があります。

    ・清掃する場所は、床、 ガラス、エアコン、 厨房などです。

    ・案件の規模によって1~7名前後のスタッフで取り組み、2~5時間ほどかけて進めます。
  • <『清掃車のドライバー』の仕事のポイント>
    ・2~4トンのパッカー車で、飲食店やスーパー、商業施設、オフィスビルなどをまわってゴミを回収します。決まったエリア内(地域)で契約者様が指定されたゴミ置き場から袋を回収します。ゴミが多くパッカー車が満載になった場合はルート途中で清掃工場におろしてもらいます。

    ・1日の回収先は約300件。件数が多く感じるかもしれませんが、1ヵ所のゴミ置き場に5件、10件とまとめて回収できる場所もあります。曜日ごとにドライブルートは決まっており、さらに長距離運転はありません。

    ・車両にはドライブレコーダー、バックカメラ、クリアランスソナー&バックソナーなどを完備しており、ドライバーの安全面などに十分配慮しています。

    ・基本的に一人での運転と回収作業となり、自分のペースを守れます。一方で、現場にいる方とやりとりする機会も多く、コミュニケーションスキルも活かせるお仕事です。
  • <『工場の分別スタッフ』の仕事のポイント>
    ・自社のリサイクル工場にて、瓶、缶、ペットボトルなどをリサイクルするために、ゴミの仕分けを行ないます。

    ・行なうのはシンプルな作業。初日に進め方を教わって、すぐに一人で行なえるようになる従業員がほとんどです。集中力がある方、コツコツと進めることが得意な方、どちらかと言えば人と接する事が苦手な方に向いています。

    ・また、フォークリフトや重機の免許を活かせる業務も多く、その場合は手当も支給しています。
  • <『テレフォンアポインター』の仕事のポイント>
    ・お客様に電話で、廃棄物の回収・清掃業務などをご提案。興味を持っていただいたら、必要に応じて既に作成されている資料を送付。また、担当営業が訪問する日時の予約を取ります。

    ・その他、お客様からの問い合わせ対応や、電話結果のデータ入力なども担当。契約は担当営業が行なうため、「興味を持っていただく」までがあなたのお仕事です。

    ・PCスキルなど、特別なスキルは不要。未経験からでもスムーズに始めていただけます。
ABOUT
当社について
創業は1976年。
「一般廃棄物の収集・運搬」をメインに、
「産業廃棄物の収集・運搬」「プラスチック、缶、ビン、古紙のリサイクル」
「事務所、店舗、ビルの清掃」「建築物の環境衛生管理」など
創業47年目の現在、幅広い事業を展開しています。

創業当初は清掃業からスタートしましたが
お客様から「ゴミの収集もどこかにお願いしたい」という
ニーズがあることをキャッチ。
そのニーズに応えるため
廃棄物収集の事業を手がけることになりました。

その後、収集したゴミを、燃やす、埋めるではなく、
環境負荷が少ないリサイクルを行うために、工場を立ち上げました。
これにより、お客様は、特別なことをしなくとも
お客様がリサイクル、環境保全活動を行ったこととなります。

「お客様の声には、できる限り応えたい」という姿勢がお客からの信頼を生み
現在の幅広い事業形態に繋がっていると考えています。

メイン事業である「一般廃棄物の収集、運搬」では
東京23区内だけでも3万5000件以上のお客様の廃棄物を回収。

日本全国でみても、1社でこの回収件数は
圧倒的な数であるといえます。

メイン事業での圧倒的な実績を軸に
幅広いサービスを展開して、順調な成長を続けている会社です。
  • 「会社の安定基盤に惹かれた」と当社に転職している社員も少なくありません。また、コロナ禍が続き景気が低迷していた時期であっても、仕事が減る事はなく、従業員は安定した仕事量と収入がありました。
  • 「お客様の声に応えたい」という愚直な姿勢が、”日本一”の実績を生みました。
MESSAGE
当社で活躍するメンバーについて
特別な経験や知識がなくても
始められる仕事ばかり。
実際に当社には、全くの異業種から始めている
社員が多くいます。
未経験の方も安心して始められるように、最近では研修内容を充実させています。

年齢や性別も関係なく安心して成長できるように、
廃棄物の基本、清掃の基本の内容を中心に継続的に強化しています。

そんな充実の教育体制があるから
当社には、20代~60代後半まで幅広い世代が活躍中です。

・K(30代後半)
前職は営業。もともと運転経験は無かったものの、「普通免許を活かせる仕事を始めたい」と考えて清掃車のドライバーに転職。当初は不安だったものの、意欲的に運転スキルやコミュニケーションスキルを磨いたことで、現在では当社の主力ドライバーの一人として活躍中。現在は5年目を迎えており、今後の社内でのステップアップも見据えている。

・N(40代後半)
もともと飲食店経験者で、全くの異業種出身。ドライバーに関するノウハウも、業界に関する知識も皆無の状態からスタート。「給与が高く、将来の不安がない場所で働きたい」と当社に転職した。先輩のサポートのもとで順調に成長し、現在は独り立ちを果たしている。
MORE INFO
当社の環境について
実際に当社で働くとなると、気になることもたくさんあるはず。
それらの疑問に、お答えします。
  • ・「会社の将来性」に不安はない?
    はっきり言って、安泰そのもの。メイン事業では「日本トップクラス」と言える実績を重ねており、それだけでなく他分野へも進出しています。複数の軸があることで、特定の業界の景気変動などから影響を受けにくいのが特徴です。さらに最近では、様々な「機械化」「効率化」のトライアルを行なっており、より効率的に多くのご依頼に応えられる体制を敷いています。
  • ・どれくらい稼げるの?
    社会情勢や市場と比較し、給与の見直しを随時実施します。職種やエリアにもよりますが、例えばゴミ収集スタッフの月給額は30万円スタート。基本給だけで年収360万円稼げる計算です。昇給などもできるから、入社1年目の年収例は419万円、5年目の年収例は500万円です。
  • ・福利厚生は充実している?
    「日本トップクラスの安定基盤」があるからこそ、待遇面も充実。例えば、賞与は年2回支給しており、2022年度の支給実績は3ヶ月分(賞与・決算賞与合算)。賞与はこれまで支給しなかった年はほとんどなく、景気が悪い時期も、代表の意向で途絶えず支給を続けました。他にも、退職金制度や病気療養制度等、従業員を第一に考えている手厚い保証があります。
  • ・社内の人間関係はどう?
    もちろん、部署にもよりますが、社員同士の関係性の良さも当社の魅力の一つ。実際に、直近1年で転職してきた社員39名に「入社して感じたこと」についてアンケートを取ったところ、約8割が「先輩、同僚との人間関係が良好」と回答しました。幅広い世代が活躍している分、年齢などの垣根なくコミュニケーションを取る機会も多い職場です。
COMPANY
会社情報
会社名 藤ビルメンテナンス株式会社
事業内容 ■一般廃棄物の収集、運搬
■産業廃棄物の収集、運搬及び処理
■特別管理産業廃棄物の収集、運搬
■ビル管理全般
■建築物の環境衛生管理及び建築設備の運転、点検及び整備
企業
WEBサイト
http://www.fujibuil.co.jp/homepage/1-1.html
所在地 東京都中央区東日本橋3-7-13
この企業は、70%以上の割合で24時間以内に応募者対応をしています。
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