仕事内容

日本の良品を世界へ！！
日本のメーカーや小売企業に対し、EC物販の戦略策定＆マーケティング・ロジスティクスをサポートするコンサルタントです。

越境ビジネス事業は、
(1)越境ビジネスコンサルティング：
越境チャネルにおけるクライアント企業の商品力を客観的に評価し、越境ビジネスで大きな利益を残せるまで、マーケティング戦略を構築します。

(2)越境ECの販路提供：
各国の越境EC販路にむけたライブコマースを軸にした効率的な販促施策を企画し、実行していきます。

(3)ロジスティクスのサポート：
(1)海外消費者むけの直送
(2)日本での出荷代行（越境３PL）
(3)仕向地の保税倉庫物流
(4)一般貿易で対象国に在庫と段階的に進化するロジスティクス体制をクライアント企業の越境ビジネス規模において具体的に提案

上記ソリューションを、日本の良品を世界に売りたいお客様に提供しています。
キャリア採用にあたっては、これまでの職務経験を考慮して上記の(1)～(3)のいずれかの領域に即戦力として活躍していただくことになります。

越境ビジネスでは、主に中国巨大市場にむけた「爆売り」マーケティングコンサルティングと、世界中への越境物流オペレーションを2本柱で推進しています。
マーケティングもロジスティクスも日本だけでなく世界の大手企業とパートナーシップを構築し、船井総研ロジの独自のソリューションを展開しています。
国際物流のプロ人財から、数年後に世界でコンサルタントとして活躍したい方までお気軽にお問合せください。

応募資格

★経験者のみの募集になります

いずれか必須
■総合商社、専門商社での業務経験（目安3年以上）
■マテハン企業での営業経験

【こんな方を歓迎します】
積極的にサプライヤー開拓を続けられる方
アマゾンなどの出店経験のある方
越境ECビジネスの基礎知識をお持ちの方

通関士資格所有者大歓迎です！

※転職回数3回以内（少ないほうが望ましい)

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です

■下記のような特徴を持つ当社の強みを伸ばし、業容拡大を目指した増員になります。
・物流・ロジスティクスに関するコンサル、実行支援、運営管理の受託サービスを行っております。
・製造業、卸売業、通販業などのヒト、モノ、情報の動きを総合的に設計し、楽正早安に　移動させる役割のロジスティクス。
その診断、設計、実行を請け負っています。

給与

月給24万円 ～ 80万円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
450万円 ～ 1,500万円

＜年収例＞
●年収450万円／入社1年目／22～42歳(総合商社、専門商社でのサプライヤー開拓経験5年))
●年収800万円／入社1年目／22～42歳(上記に加えて越境ECビジネスに関わった経験)
●年収1,500万円／入社1年目／22～42歳(上記に加えて通関士資格を保有)

※試用期間は3ヶ月で、その間の雇用形態は正社員です。そのほかの条件に変更はありません。

＜昇給有無＞有
＜残業手当＞有

賃金支払 当月25日支払（月末締め）

■モデル年収例：
・チームリーダー(入社3年目) 700万円
・グループマネージャー(入社5年目)900万円
・部長(入社8年目)1200万円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

勤務地

大阪府大阪市中央区 / 地下鉄 御堂筋線「淀屋橋」駅より徒歩5分、地下鉄 四ツ橋線「肥後橋」駅より徒歩5分

• 勤務先 : 淀屋橋FSオフィス

★駅から徒歩5分以内です

在宅勤務（一部従業員利用可）
リモートワーク可（一部従業員利用可）

＜転勤＞無
転勤は原則ありません。

＜住所＞
大阪府大阪市中央区北浜4丁目4番10号

勤務時間

09:00 ～ 18:00

実働時間：8時間/日

休日休暇

●完全土日祝休みです
●年間休日：120日以上あり
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

完全週休2日制
（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

（土・日）、祝日、年末年始休暇、慶弔休暇、夏季休暇（2～3日間）、お盆休暇（8/13～8/15）　等
※年に数回休日に会議等を行う事があります。

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
住宅手当：正社員雇用後に対象となります。
社会保険：社会保険完備
退職金制度：正社員雇用後に対象となります。

＜教育制度・資格補助補足＞
基本的にOJTとなります。

＜その他補足＞
健康診断費用会社負担（制限付の場合有）
グループ会社にて契約している会員制リゾートホテルの利用可

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない