仕事内容

宮崎県延岡市にオープンした『JPCスポーツ教室』にて、スポーツ指導をお任せします。

――『JPCスポーツ教室』の特徴
幅広い世代の体づくり、トレーニングをサポートする教室です。「子どもの目線に合わせた指導」がモットーで、押さえつけるような指導は一切なし。技術だけではなく、健やかな体や心、自ら考え行動する思考力など総合的な成長を支えます。

――指導内容について
「運動が苦手な子ども向け」「スポーツをやっている子ども向け」「大人向け」などにコースが分かれています。体操や体幹トレーニングを中心に、野球やサッカー、ゴルフなどスポーツ全般もカバーする内容です。

――生徒について
園児から中学生の子どもたちが中心です。「体力づくり」を目的に入会する子もいれば、「将来はプロになりたい」という目標を持っている子も。

＜1日のスケジュール例＞
▼16：30～17：30
3歳～小学校低学年対象／体操教室

▼17：45～18：45
スポーツ未経験の小学校高学年～中学生対象／体育競技

▼19：00～20：00
スポーツ経験のある小学生～中学生対象／体幹トレーニング

※20時以降も中学生～大人向けの2クラスがあります。
※コーチは常時2人体制。最大20名までの生徒を指導します。

＼＼仕事のポイント／／
◎子どもに合わせた指導！
子どものタイプによって、指導方法や言葉選びを工夫することで結果につながります。保護者の方ともコミュニケーションをとりながら、指導方針を決めていきましょう。

◎アイデアも大歓迎！
基本的には既存のカリキュラム（KOBA☆トレ）に沿って指導しますが、「もっとこうした方が良い」などの意見は大歓迎。取り入れたい体幹メニューや各種イベントの企画アイデアを出しながら、オリジナリティある教室をつくっていきましょう！

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

★学歴は一切問いません！

学歴不問＜業種・職種未経験、第二新卒、歓迎！＞

◎転職回数やブランク、社会人経験は不問です。
◎必須ではありませんが、保育士やスポーツトレーナーの経験がある方は活かせます。

【こんな方は大歓迎です！】
□子どもが好きな方
□体を動かしたり、スポーツをするのが好きな方
□コミュニケーションをとることが得意な方
□頑張る人をサポートしたいという方

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

『JPCスポーツ教室』は、子どもを中心としたスポーツを楽しむ幅広い世代の体づくり、トレーニングをサポートする地域密着型のスポーツスクール。一人ひとりの子どものタイプや目標に沿った少人数制の指導は各地の系列教室でも評価されており、全国で生徒数が増加中です。

そんな『JPCスポーツ教室』が、宮崎県延岡市にOPENしました！そこで今回、新たに当教室を盛り上げてくださる方を募集することになりました。研修やフォロー体制はしっかりしているので、未経験でも大丈夫。ぜひご応募ください！

給与

月給 23万円 ～ 30万円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
350万円 ～ 500万円

＜年収例＞
●年収450万円／入社4年目／28歳

月給23万円～30万円＋賞与年2回＋各種手当
※上記には固定残業代（20時間分・3万円以上）が含まれます。超過分は追加支給いたします。

勤務地

宮崎県延岡市 / 延岡駅

• 勤務先 : JPCスポーツ教室 イオン多々良店

★転勤はありません

JPCスポーツ教室 イオン多々良店
宮崎県延岡市岡富町154 イオン多々良ショッピングセンター内

※転勤はありません
※マイカー通勤OK（駐車場あり）

＜住所＞
宮崎県延岡市岡富町154 イオン多々良ショッピングセンター内

＜交通＞
JR日豊本線「延岡駅」より車で8分

勤務時間

15:30 ～ 22:30

15:30～22:30（実働7時間）
※残業は月10時間以下とほとんどありません。

＜勤務時間の特徴＞
●残業はありません

休日休暇

●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

■週休2日制
└日曜日＋月1日～3日の休み／店舗休日に応じた休み
■祝日
■年末年始休暇（18日）
■夏季休暇（7日）
■GW休暇（10日）
■出産休暇
■育児休暇
■有給休暇
■介護休暇
■慶弔休暇
■月末休暇（5週目の店舗休みによる）
■5日以上連続休暇取得可能

★しっかりお休みが取れる環境です★
夏季やGWなどの休暇があり、年末年始休暇はなんと18日間！10連休以上の大型連休があるため、お休みを自由に使って旅行に行くなど、プライベートの時間を充実させられます！

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●U・Iターン支援あり
●服装自由
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

■昇給・給与改定年1回（4月）
※毎年必ず定期昇給があるので、給与が上がっていきます！
■賞与年2回（6月・12月）
■交通費支給（月2万円まで）
■社会保険完備（雇用・健康・厚生年金・労災）
■残業手当（超過分）
■出張手当
■役職手当
■職能手当
■社内禁煙
■マイカー通勤OK
■駐車場完備
■服装自由
■制服貸与

雇用形態

正社員

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない