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株式会社縁の下
所要時間
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アルバイト・パート 未経験OK 学歴不問 30+日前

未経験OK!副業OK!シニアの方も活躍中! ホームヘルパー募集

株式会社縁の下 / ホームヘルパー
  • 給与
    時給 1,200円 ~ 1,600円
    • 交通費支給あり
  • 勤務地
    愛知県知多市
    • 巽ヶ丘駅
  • 勤務時間
    シフト制 週2~3日からOK

募集要項

仕事内容

・介護保険法による訪問介護サービス
・障がい福祉サービス(居宅介護、重度訪問介護)
・自費サービス(病院受診・外出の付き添い、環境整備等)
【現在の訪問しているエリア】知多市、東海市、東浦町、常滑市、阿久比町

応募資格

未経験者、シニア、大歓迎!

★学歴は一切問いません!
●副業・Wワークも可能です!

・普通自動車免許(AT限定可)
・介護職員初任者研修修了者(旧ヘルパー2級)
・スマートフォンをご利用の方(記録用として簡単な操作が出来れば可。マニュアル有)

募集背景・人数

●募集背景:増員に伴う募集です

業績好調の為、2名募集しています。

給与

時給1,200円 ~ 1,600円
  • 交通費支給あり

※処遇改善手当(時給)140円~160円込みの時給となります。
※当社賃金規定による。経験、資格、能力等考慮。
・介護福祉士の場合・・時給1250円~
・サービス提供責任者の場合・・時給1360円~
・賞与年2回(4月、10月)訪問件数や役職等により支給額は異なります。
・訪問場所によって直行直帰も可能。
・その他、通信手当、マイカー手当、年末年始手当等各種手当あり。訪問件数に応じて処遇改善手当(1件220円、380円)  
あり。
※訪問した分だけ、給料や賞与が増えるシステムを採用しています。 例えば、時給1250円で6時間就業し、4件(介護保険3件、障がい福祉1件)訪問した場合、時給に件数手当が3件(660円)、1件(380円)加わる為、時給換算で約1400円以上となります。さらに、その他手当が加わります。

勤務地

愛知県知多市 / 巽ヶ丘駅

<住所>
愛知県知多市八幡鍋山135-10

<交通>
名鉄河和線巽ヶ丘駅徒歩10分

勤務時間

シフト制

>07:30~21:00
※働きたい時間に合わせて記載の時間帯の中で相談。
※休憩は法定通り。
※週1日~1日5時間~勤務OK

<勤務時間の特徴>
●週2~3日の勤務OKです

休日休暇

週休制
◆出勤日以外は休日(シフト制)
◆年次有給休暇は勤務日数により付与日数変動あり。

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●正社員登用制度あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◇ 雇用保険
◇ 厚生年金
◇ 健康保険
◇ 労災保険
◇ 資格取得支援・手当あり
◇就職支援金、採用協力金制度あり
◇ 交通費支給あり
※感染症対策として以下の取り組みを行っています
◇ 消毒液設置
◇ 定期的な洗浄・消毒
◇ 定期的な換気
◇ マスク支給あり
◇ レジ等に飛沫防止の仕切り設置
◇ オフィスでの座席間隔確保

雇用形態

アルバイト・パート

●正社員登用あり
設立当初に皆で外壁塗装した思い入れのある事務所です。2階が事務所になっており、1階は多目的ルームでキッチンもあります。
一階の多目的ルームを活用し、社内研修会や地域向けのイベントを実施しています。
代表取締役兼ケアマネジャーの瀬戸口です。福祉に対して想いのある方応募お待ちしております。
訪問介護ちたともに管理者の鈴木です。ちたともにはとても良い方が多く、職場の雰囲気も良く、働き易い職場です。私たちと一緒に働いてみませんか。
当社が管理している農園です。出来た作物は福利厚生の一環として職員に持ち帰って貰ったり、利用者さんに収穫体験をして頂いたりしています。
エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。
この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。
休日休暇について
最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について
支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている
どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している(歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない)
勤務時間について
労働時間は法令に反していない
著作権侵害・その他掲載規定について
虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない

会社情報

パネル画像

株式会社縁の下の採用・求人情報

最終更新日: 2024年07月08日
株式会社縁の下
ちたともに
想いのある方、一緒に働きませんか
MESSAGE
私達の想い
電気・ガス・水道・ちたともに
「ちた、地域とともに」をテーマに、お年寄りになっても認知症になっても、障がいなどのハンディキャップがあっても、住み慣れた地域の中で自分らしく生きることができるように私たちが
「縁の下の力持ち」のような役割で支援をしていくことが、会社としての社会的な使命であると考えております。私たちが提供する福祉サービスや地域への貢献活動を通じて、地域に住む方々が住みよい生活環境を創造する一助となり、電気、ガス、水道のような生活になくてはならないインフラのような存在になりたいと考えております。
ABOUT
私達の事業について
 高齢者はもちろん、あらゆる世代の皆様にとって住みよい地域づくりに貢献したいという思いで二〇一七年八月に株式会社縁の下を設立いたしました。株式会社縁の下は愛知県の知多市を中心に、近隣地区で福祉を行う事業所として居宅介護支援事業所(介護相談室ちたともに)、介護保険、障がい者福祉サービスを行う訪問介護事業所(訪問介護ちたともに)の運営をしております。
  • ケアマネジャーが介護全般のご相談に応じ、ケアプランの作成を行うサービスです。適切なサービスをご利用いただくために、ケアマネジャーはご利用者さまの状態やご家族の要望をおうかがいし、サービス計画(ケアプラン)を作成します。サービスを行う事業所の選定、ケアプランの変更が起きた場合の調整を行います。 介護に関するあらゆるご相談に応じ、介護サービスのトータルサポートをいたします。
  • 訪問介護員(ホームヘルパー)などがご自宅に訪問し、介護や日常生活上のお世話を行うサービスです。ホームヘルパーなどのスタッフが、ご自宅を訪問して必要なサービスを行います。食事や排せつなどの介助を行う「身体介護」、調理や掃除などを行う「生活援助」をはじめ、ご自宅での生活に関するサービスや日常生活でのアドバイスをいたします。
MEMBERS
メンバー紹介
  • 鈴木弓子
    私は、豊橋で生まれ育ちました。市内の高校を卒業後、県内の大学に進学し、養護教諭の免許を取りました。子どもの悩みの相談に乗ることができる保健の先生になりたかったんです。しかし、養護教諭になることなく家庭に入り、知多郡阿久比町に引っ越してまいりました。この地域で初めて働いた本屋で、店頭に並んでいたヘルパー二級の講座の本を見つけ、即申し込みました。直観ですが、これだと思いました。講座を受けながらしばらくクリニックで働きました。クリニックでは高齢の方が多く、もっと介護のことを知りたいと思い、ヘルパーや介護職員として十六年ほど勤務してきましたが、常に利用者様に教えていただいている毎日です。この地域に密着した事業所を、今までの経験も生かして作っていきたいと思います。「ちたともに」が皆様の身近な存在となることが今の私の夢です!どうぞよろしくお願いします。
  • 宮内淑子
    私は介護相談室ちたともにの管理者をしています。私は名古屋市在住ですが、この地域は自然豊かで緑も多く、とても気に入っています。行政機関やケアマネージャー同志の連携も取れており働き易い環境だと感じています。
    私はこの介護の仕事に携われて日頃から幸せだと思っています。
    今のご利用者様の世代は、一生懸命に頑張って、敗戦国であった日本を高度成長期を通じて世界に誇る国にした立役者であると思います。私がこの業界を志した理由は先人に対する恩返しの気持ちからでした。今でも、現役を引退されたあと、ご本人の望む形で余生を過ごして頂きたい・・という気持ちで支援させて頂いています。
    ちたともにはとても良い方が多く、職場の雰囲気も良く、働き易い職場だと思います。私たちと一緒に働いてみませんか。
  • 加藤美佳
    老人保健施設、特別養護老人ホーム、デイサービス、ショートステイ、ナーシングホームと施設をジプシーした後、私がちたともにで訪問介護に勤務する理由。
    上司のスタッフに対する思いやり。人間関係とチームワークの良さそこに尽きます。
    介護の仕事、やりがいがあって好きだけど。人間関係、難しい。そんな事よく有りました。
    介護の仕事は、施設も訪問介護も職員のチームワークがとても大切。ご利用者様に提供させて頂くサービスの良し悪しを左右します。
    やり甲斐とか寄り添う気持ちとかそれだけで、解決することじゃないですもんね!
    自分や家族に不都合が生じた時に親身に話を聞いてくれる。勤務調整をして下さいます。
    そのかわり、頼まれた時にはできる限り出勤できるようにしています。
    訪問介護ってどんなお仕事?私にできる?当初は不安な気持ちも大きかったですが、責任者の方に同行させて頂いて当たって砕けろ、やってみる。と言う気持ちでチャレンジしました。
    訪問から施設に転職、施設から訪問へ転職。どちらも正解であり、今までの経験、これからの経験は自分の力になります。どちらもご利用者様に寄り添う事ができる大切なお仕事だと思います。
  • 渡辺靖子
    高齢者介護施設にて長年介護の仕事に携わってきました。様々な体験をし、知識や技術を学びました。施設定年退職後は継続雇用制度を利用し、65歳まで同じ施設で仕事を続けました。その中でいつも心に思っていたことは、日々時間に追われ、一人一人の方と向き合うが困難だった事です。まだまだ体力もあるし、何か人の役に立つことがあるのではと考え、ホームヘルパーという仕事にも興味があった事もあり、ヘルパーとして働く事にしました、実際に働いてみると利用者の方々は支援を受けながら、生き生きと自宅で生活を営まれており、学ぶことが多かったです。
    たた、支援する側中心の考え方に疑問を徐々に感じるようになり、転職を考え始めました。年齢面での不安はありましたが、前向きにとらえ転職活動する事にしました。面接等を通じて、ちたともにの考えを知り、とても感動し、ここで仕事をしてみたいと強く思いました。「ちたともに」に出会えて良かったです。
    私は今生きている自分に何が出来るかを考え、「継続は力なりと」と「人として愛をもって接する」をモットーにこれからもこの仕事を続けていきたいと思います。
BENEFITS
福利厚生について
「ちたともに」は“職員定着率日本一”を目指しています。
  • 充実した福利厚生
    ・全職員に賞与あり。
    ・マイカー通勤可能
    (無料駐車場有)
    ・健康診断、インフルエンザ予   
     防接種助成あり。
    ・法人会員制クラブ(カイポケ  
     クラブオフ)
  • 未経験から
    挑戦できる環境
    ・未経験、無資格だけど福祉の仕事にチャレンジしてみたい方、興味がある方には「資格取得支援制度」や実際にご利用者宅への同行体験があります。          

    ・資格取得支援規定とは?
    介護職員初任者研修を修了し、受講中または修了後3ヵ月以内に株式会社縁の下に就業した者を対象とします。支給額は取得の為にかかった費用を上限とし、雇用契約時の所定労働時間や出勤日数に応じて支給します。
  • ちたともに独自の
    支援制度
    ・自社農場より、たまに     
     野菜等のプレゼント。
    ・気まぐれに食事会あり。
    ・お楽しみ昼食の日、おやつ 
     バイキング等イベントあ  
     り。
    ・シロアリに詳しい社長によ 
     る無料床下診断。(一戸建 
     にお住まいの方のみ)
    ・1階のフリースペース利用 
     可(キッチン、卓球台あ 
     り)
    ・引っ越しや運搬時、社長と 
     軽トラ利用可(事前予約必 
     要)
  • 社会保険、各種規定
    ・各種社会保険完備
    ・就業規則に基づく、育児休 
     業関係規定、介護休業等に 
     関する規定
    ・慶事見舞金規定
    ・裁判員休暇規定等
PHOTOS
働く環境
「人」が一番大切であり、「人材」では無く一人ひとりが大切な「人財」であると考えています。「ちたともにで働きたい」「ちたともにで働いて良かった」と言われるような事業所を目標に、常に職員の立場に立って物事を考え、働き甲斐や環境等体制を整えていきます。
  • 訪問記録や研修の一部はスマートフォンやiPadを使用。効率的に業務ができ、直行直帰も可能です。
  • 自社農場があります。病気や障害の有無に関わらず、地域に暮らすあらゆる世代の方たちが、農業を通じて人との繋がりを感じられるような機会を提供していきたいと考えています。
  • 地域の皆様等を対象にイベント、セミナー等開催し、情報発信や交流の場を提供しています。
  • 設立当初に皆で外壁塗装した思い入れのある建物です。1階には多目的ルームがあり、キッチンや障がい者用のトイレや卓球台等もあり、社内のイベント(コストコパーティや餅つき大会)や勉強会で使用しています。
COMPANY
会社情報
会社名 株式会社縁の下
事業内容 1.介護保険法に基づく居宅介護支援、居宅介護予防支援、居宅サービス、介護予防サービス及び第1号訪問事業等に係る事業
2.障害者の日常生活及び社会生活を総合的に支援するための法律に基づく障害福祉サービス事業
所在地 愛知県知多市八幡鍋山135-10
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