仕事内容

★愛知県外の転勤はありません！個別指導塾運営のお仕事です。
★業界・職種未経験OK！教育に携わりたいという強い気持ちを持った方にお会いしたいと考えています。

名古屋市を中心に展開する地域密着型個別指導塾『サクセスゼミナール』の教室運営をお願いします。
＜具体的な業務＞
・来客対応・問い合わせ対応
・講師の採用・教育
・入塾希望の生徒・保護者との面談　
・教室内の掲示物の企画・作成　　など
＜一日の流れ（平日）＞
13:00　朝礼
13:30　教室ごとの配布物や掲示物・授業準備・各担当ごとの会議など
15:00　担当教室へ
15:30　担当教室着　塾生の迎え入れの準備
16:00～22:00　個別指導
22:00　塾生送り出し・父兄応対・日報作成・清掃業務など
22:30　施錠・業務終了

◎当社が運営する塾は、勉強だけを教える場所ではありません。
小学生～高校生を対象に「個別指導」をメインに「集団指導」「映像授業」も行なう当社。わたしたちが大切にしている考え方は「塾で伝えるべきことは、勉強だけではない」ということ。塾生とのコミュニケーションを大切にし、毎日の何気ない会話から子どもたちのことをよく知ることからすべてはスタート。マニュアルどおりではなく、一人ひとりの個性を考慮して指導方法を考えています。

2004年の創業以来、当社がこだわってきた考えのひとつに、子どもたちの意思を第一に考えるということがあげられます。いくら保護者が子供の入塾を望んだとしても、本人の決意や意思こそが学力を伸ばすことができる鍵だと考えています。合格実績や口コミなど、本当の実績で選ばれる塾を目指します。

●マネージャー・管理職での採用です

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、シニア、大歓迎！

●英語力は問いません！

大学卒以上

＊ただし、上記応募資格に達していない場合でも、一次面接と簡単な基礎学力調査で
及第点を越えた場合は、採用することがあります。
仕事内容にもありますとおり、社員に求められるスキルは
「子供興味を持ちコミュニケーションを図ること」
です。

学力は入社後の努力で何とでもなります。
実際に今在籍している社員もそうでした。
だから、教育に興味があり、子供たちのために一生懸命になれる！と
面接で胸を張って言えるかたは、まずはご応募ください。

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です ／ 欠員補充です
●10名以上の採用を予定しています
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

2023年に個別指導塾の「サクセスゼミナール」は設立20周年を迎えます。これをきっかけに、新規教室数の拡大をはかるため増員することになりました。

給与

月給22万500円 ～ 36万500円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
286万6,500円 ～ 468万6,500円

＜試用期間について＞
試用期間中（3ヶ月間）の給与は月給20万500円＋交通費となります。
※給与以外の待遇は、試用期間中と後で変動はありません。
上記額にはみなし残業代（月20時間分、30,000円分）を含みます。※超過分は全額支給します

勤務地

愛知県名古屋市北区
★駅から徒歩5分以内です
★転勤はありません

愛知県名古屋市北区清水1-7-11 YEEPビル2F【本部】
＋配属先となる個別指導塾『サクセスゼミナール』
※配属教室例
・本部校…本社と同じ
・千代田橋南教室…名古屋市千種区
・小幡教室…名古屋市守区
・西神の倉教室…名古屋市緑区
・川名教室...名古屋市昭和区

＜住所＞
愛知県名古屋市北区清水1-7-11

勤務時間

14:00 ～ 22:30

土日や特別講座開講中などは、上記と異なる勤務時間となります。
＜一例＞
9:30～19:00
13:30～20:30
など
また、受験シーズンや各種講座の時期は、比較的残業も増える傾向に
ありますが、繁忙期以外で稼働時間を調整したりしています。

＜勤務時間の特徴＞
●朝10時以降にスタートするお仕事です

休日休暇

●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

週休制
■（月6日～）　
■GW（6日）
■夏季休暇（6日）
■年末年始休暇（5日間）
■産前・育休（取得実績あり）
■有給休暇
■慶弔休暇
◇ 年末年始休暇
◇GW休暇
◇ 夏季休暇
◇秋季休暇

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●U・Iターン支援あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

■昇給年1回（入社月）
■交通費支給
■社会保険完備
■役職手当
■U・Iターン支援制度
■資格取得支援制度
■事業部間懇親会
◇ 雇用保険
◇ 労災保険
◇ 厚生年金
◇ 健康保険

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない