仕事内容

【お任せする仕事内容】

「水に顔をつけれるようになりたい」「泳げるようになりたい」などお子さまとご家族の希望に合わせて指導をしていただきます。

マンツーマン指導になりますので、お子さまと楽しく時間を過ごしてください。

対象のお子様は3歳から30歳くらいまでの知的・身体・精神障がいのある方になります。

プールに独りで来れないお子様の送迎サポートもお願いする場合がございます。


【一緒に働くメンバー】

ほとんどのメンバーが障がい福祉のお仕事経験のない中で始めています。社内研修とOJT研修を通して、障がいのあるお子様との関わり方を勉強いただけます。


【こんな方にオススメ】

☆障がい児への支援に興味がある。

☆インストラクターの経験を活かして福祉の仕事をしてみたい。


【1日のスケジュール例】　

・15 : 00　本日担当する子供の情報を確認（リモート）

・15:30 ~　レッスン1本目スタート

・16:30 ~　レッスン2本目スタート

・18:00 ~　報告を作成して終了（リモート）


【仕事のポイント】

先輩スタッフが丁寧に指導しますので福祉の仕事未経験の方でも安心して始められます。

働きながら福祉系資格を取得可能。


【入社後の流れ】

プールでのOJT研修を行います。（毎週火曜、水曜　15:30~17:30）

研修期間は1ヶ月間（研修時の時給あり）

研修期間中に資格取得のための外部機関での受講があります。（計3日間ほど、受講費用助成あり）

●新規事業に関わる仕事です

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、高校生、大歓迎！

★学歴は一切問いません！
●副業・Wワークも可能です！
●英語力は問いません！

水泳指導経験2年以上もしくは競技経験3年以上
福祉の仕事未経験、無資格者もOK
※障がい児に関わったことがない方でも、弊社で研修を行いますのでご安心ください。
※入社後に、火曜と水曜の15時半から17時半の間で社内研修を行います。（社内研修住所；港区芝1-8-23ヒューマンプラザ内プール）

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です

≪応募から内定まで2週間！≫

▽まずは当ページからご応募ください！

▽電話連絡（弊社採用担当から電話・メールにてご連絡致します）

▽書類選考（履歴書、職務経歴書をPDFもしくは郵送ください）

▽対面面接（web面接も可能です)

▽最終面接

▽内定（応募から内定まで約２週間を予定）

給与

時給1,800円 ～ 3,000円

• 交通費支給あり

☆昇給あり
◎休業補償制度あり（急なお休みなどでお仕事がなくなっても給与を保証します。）
※試用期間は1ヶ月です。時給は1,120円になります。

勤務地

東京都港区

• 勤務先 : 港区内のプールになります。（直行直帰OK）

★駅から徒歩5分以内です

勤務希望に応じて港区内のプールにて勤務いただきます。（直行直帰OK）
◇ 駅から徒歩5分以内

＜住所＞
東京都港区

勤務時間

シフト制

平日／15:00~19:00
土日祝／9:00~18:00

☆1コマ50分
☆週1・1hから勤務OK
☆希望の時間・曜日で勤務OK

＜勤務時間の特徴＞
●残業はありません
●1日4時間以内の勤務OKです
●週1日から勤務OKです
●週2～3日の勤務OKです
●単発または、1日のみOKのお仕事です
●土日祝のみの勤務OKです
●朝10時以降にスタートするお仕事です
●夕方17時以降にスタートするお仕事です

休日休暇

●完全土日祝休みです
●年間休日：120日以上あり
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

シフト制

＊週１日からOKです。

＊１回１時間からOKです。

＊都合に合わせて調整できるのでシフトはお気軽にご相談ください。

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●服装自由
●労災保険

◇ 労災保険
◇ 服装自由
◇ 資格取得支援・手当あり
◇ 交通費支給あり
◇昇給あり
◇髪色自由
◇髭OK

雇用形態

アルバイト・パート

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない