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株式会社H4
正社員 未経験OK 学歴不問 30+日前

未経験歓迎!コールセンターのオペレーター★有休消化率100%|営業スキルが身に付きますよ!!

株式会社H4 / コールセンターのオペレーター
  • 給与
    月給 21万円 ~ 63万円
    • 交通費支給あり
  • 勤務地
    神奈川県横浜市神奈川区
年間休日120日以上 転勤なし 急募!内定まで2週間 服装自由
同じ会社の求人を見る(8件)

募集要項

仕事内容

コールセンターのオペレーターとしてテレマーケティングや、お問い合わせ対応などの行って頂きます。オフィス環境で働いた経験がなくても大丈夫です!
適性や習熟度によってはスーパーバイザーやリーダーとして、教育や、シフト管理など、マネジメントを行ったり、スキルUP、キャリアUPしていく方もいらっしゃいます!
弊社のスタッフ様の身近で業務をしながら、フォローや教育を行うことで、スタッフの皆様が気持ちよくお仕事ができる環境を作ったり、新しく入社するスタッフ様に業務を教えたり、長期就業を支援するためのヒアリングを行うなどの教育・定着フォローをお願いします!

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎!

★学歴は一切問いません!
●障がい者の方、積極採用しています!
●英語力は問いません!

<職種・業界未経験、第二新卒、歓迎します!>

★人物重視のため、学歴・転職回数・就業ブランクなども問いません。
★営業経験、人材業界経験はもちろん、社会人経験もいっさい不問です。
★「フリーターから正社員になりたい」「人生一発逆転したい」という方、大歓迎!

募集背景・人数

●募集背景:増員に伴う募集です
●10名以上の採用を予定しています
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

社長の堀は5年後に売上100億達成、そして上場、及び国内30ヶ所・海外10ヶ所にグループ会社の経営者10名輩出することを計画中!

H4が設立して12年。業績が大幅に伸びる中、上場への準備は着実に進んでいます。
今回の募集は更なる5年を見据えて、共に同じ時間を共有しつつ、
積極的に役職を狙ってくれる人物を募集したいと考えています☆

上場した安定基盤の中でも、常にチャレンジ精神を忘れない。
そんなあなたをお待ちしています★

上限のない評価制度は、給与UPと昇進にダイレクトに反映。
オフィスの拡大に伴い、拠点長のポスト(=チャンス)も増え続けていますよ♪

給与

月給21万円 ~ 63万円
  • 交通費支給あり

<想定年収>
250万円 ~ 950万円

<年収例>
●年収400万円/入社2年目/係長
●年収930万円/入社5年目/課長

月給21万円~63万円
★別途、年2回の賞与のほか、地域手当・住宅手当・資格手当などがあります。

勤務地

神奈川県横浜市神奈川区
  • 勤務先 : 横浜オフィス

★転勤はありません

★転勤なし。勤務地は希望考慮。
★U・Iターン歓迎。
※詳しい住所は、以下もしくはHPにてご確認ください。

<北海道>
札幌オフィス/北海道札幌市

<東海>
本社/愛知県一宮市浅野
名古屋オフィス/愛知県名古屋市中村区
一宮オフィス/愛知県一宮市丹陽町

<関東>
池袋オフィス/東京都豊島区
代々木オフィス/東京都渋谷区
船橋オフィス/千葉県船橋市
柏オフィス/千葉県柏市
春日部オフィス/埼玉県春日部市
熊谷オフィス/埼玉県熊谷市
横浜オフィス/神奈川県横浜市
大宮オフィス/埼玉県さいたま市
小山オフィス/栃木県小山市 ★24年2月OPEN!

<関西>
難波オフィス/大阪府大阪市
神戸オフィス/兵庫県神戸市

<東北>
仙台オフィス/宮城県仙台市

<九州>
博多オフィス/福岡県福岡市

<住所>
神奈川県横浜市神奈川区

<交通>
勤務地により異なります。

勤務時間

9:00~18:00(実働8時間)
★配属先により異なることがあります。

休日休暇

●年間休日:120日以上あり
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

完全週休2日制
#年間休日120日以上

■GW
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇 ※消化率100%(昨年度実績)

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●服装自由
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

■昇給年4回
■賞与年2回(※業務成績に応じて支給)
■交通費支給 ※規定あり
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■残業手当
■住宅手当(※社内規定あり)
■役職手当(月3000円~30万円)
■職能手当(⽉1万7500円~2万5000円)
■資格手当(月20000円)
■地域手当(※社内規定あり)
■社員旅行(年1回:22、23年度は沖縄、24年度は博多でした)
■マイカー通勤OK(※勤務地による)

===独自の福利厚生===
■資格の取得支援
■スポーツ観戦手当
■婚活パーティー手当
■髪型・メイクなど自由(ネイル、まつエクなどもOK)
■その他にも面白い社内制度有☆彡
★働きやすさに関する事は柔軟に対応しますので、ぜひ教えてください。
■オンライン選考

雇用形態

正社員

●試用期間あり
エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。
この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。
休日休暇について
最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について
支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている
どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している(歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない)
勤務時間について
労働時間は法令に反していない
著作権侵害・その他掲載規定について
虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない

会社情報

パネル画像

株式会社H4の採用・求人情報

最終更新日: 2024年08月08日
careers at
株式会社H4
Interesting PEOPLE.
Interesting WORK.
魅力ある人がいる。
魅力ある仕事がある。
MESSAGE
「人と人との繋がり」を大切に、
「人と企業との繋がり」を
より良くしていく。
BUSINESS
H4について
人材サービスを中心に、グループ会社で
就労支援事業やスポーツジムを展開している人材派遣会社です。
雇用創出によって、人と企業を結びつけ、あらゆる人々の生活をより豊かで幸せに、
企業もスタッフも社員も「みんなを元気にする!」ことを使命としています。

2012年、当時29歳だった社長の堀と4人の仲間によって設立されたH4。
今後は出店スピードをさらに加速し、海外展開も視野に入れながら
5年以内には売上高を100億円規模にまで拡大、
将来的には上場を目指していく考えです。

設立以来、組織規模を拡大し急成長を続けているH4。
そんな当社が会社としてさらなる成長を遂げるためには
営業組織の強化が必要不可欠。
そこで今回、新たな仲間を迎える運びとなりました。

チャンスが豊富な環境で、あなたらしいキャリアを一緒に描きませんか?
  • オフィスサポート事業部
    各種CS業務や販売促進になくてはならないコールセンターやテレフォンアポインター機能、
    また企業のバックヤードとしてのオフィスワークへの人材を提供しています。
    エンドカスタマーとのフェイストゥーフェイスは基本的にありませんが、コミュニケーション能力やPCスキルなどは必要不可欠。企業様にニーズに合わせた適切な人材をご提案致します。
  • ロジスティクス事業部
    物流現場での人手不足が深刻な昨今。H4では、さまざまな物流組織機能や製造業の人的機能の円滑化など業務向上支援を行っています。
    商品の検品・梱包・入出荷や工場ラインの作業、機械オペレ―ション業務など幅広く物流・製造業務をサポートする人材をご提案します。
ABOUT
H4の使命
H4は≪人と企業の架け橋となる≫ ≪新たな雇用を創出する≫
人材ビジネスを主軸としたサービスを行っております。

「ビジネスを展開したいけど人材が足りない」
「インターネット上にお仕事情報が沢山溢れてて自分に合ったお仕事がわからない」
こういったお悩みを抱えてる企業と求職者の間に立って
双方のお悩み解決していくのがお仕事です。

雇用創出によって、人と企業を結びつけ、
あらゆる人々の生活をより豊かで幸せにすることを使命としています。
    PHOTOS
    働く環境
    平均年齢は27歳。年齢が近い社員が多く在籍してるので風通しが抜群です!
    オフィスは毎日活気に溢れています。
    H4は、仕事も遊びも本気!
    手当・イベント等、社員への還元も多くモチベーションも高まります。
    • 『人と人との繋がりを大切に』をモットーにしている弊社。集団登録会ではなく、H4では1対1の個別面談を大切にしいます。
    • 社員それぞれデスクを持ちながらも気分転換にフリーアドレスのように空いてる席に座って仕事をしていたりもします。
    • 仕事も遊びも本気!
      社内イベントが豊富で活気のある和気あいあいとした環境です。
    • 年齢が近い社員が多く在籍しているので風通しが良く、みんな仲良し。プライベートの話でも仕事の話でもよく盛り上がります。
    BENEFITS
    福利厚生・社内制度
    H4の風通しの良さは社内制度や福利厚生にも反映されています!
    社員の「あったらいいな」も時代やニーズに合わせて採用して毎年増え続けています。
    • 休暇制度
      ◎有休消化率100%
      ◎完全週休2日制(土日)
      ◎GW・夏季休暇・年末年始休暇
      ◎産休・育休実績多数
    • 各種手当
      ◎交通費支給(規定あり)
      ◎資格取得サポート制度
      ◎地域手当(※お住いの地域による)
      ◎住居手当(規定あり)
      ◎役職手当(3,000~300,000円)
      ◎深夜・残業・休日手当
      ◎営業手当
      ◎賞与(年2回、業務成績による)
      ◎オフィス長手当
    • 独自社内制度・手当
      ◎オーダースーツ補助
      ◎シューズケア制度
      ◎役員とランチ制度
      ◎With Children 制度
      ◎ダイバーシティ・LGBT雇用推進制度
      ◎カラダサポート制度
      ◎スポーツ観戦手当
      ◎障がい者雇用推進制度
      ◎結婚報告祝い金&マタニティ&七五三手当
    MEMBERS
    一緒に働く仲間
    仕事をするうえで本当に大切なことは誰と仕事をするのか。
    • 千葉 純花
      ■何故H4を選んだのですか?

      雰囲気に惹かれました。初めてHPや動画を見た時に、そこから明るい社風が伝わってきて、私もこの会社の一員になりたいと思ったことがきっかけです!また、年齢の近い方が多くて、若い会社なので沢山チャレンジできそうだなと思い入社させて頂きました!

      ■入社後の様子はどうですか?

      メリハリのある毎日が楽しい。また入社間もないのですが、仕事に集中する時はとことん集中して、遊ぶ時はしっかり遊んでという雰囲気でやりがいがあります!プライベートの話まで話すことが出来る先輩方と一緒に仕事が出来て、本当に嬉しいです!

      ■一番大切にしている事を教えてください!

      小さなことにも感謝。職場でも、企業様の前でも、求職者の前でも感謝の気持ちは忘れないようにしてます!周りへの感謝の気持ちの分、少しでも自分に出来ることは無いかなと考えて行動し、喜んで頂けるよう日々心がけて仕事をしています!
    • 濱谷 茜
      何故H4を選んだのですか?

      とにかく明るくて楽しそう。色々な会社のホームページをみましたが、H4は、第一印象がとにかく明るくて楽しそう!!と思い、夢中でどんどん見進めていくと先輩社員の声に辿り着きました。
      頑張ったらその分しっかり評価されて、チャレンジ精神のある楽しそうな会社の一員に私もなりたくて入社を決めました。

      ■入社後の様子はどうですか?

      エネルギーに満ち溢れてる。思った通りに明るい人達ばかりで、同世代の人が多いのでオフィスは笑いが絶えないです。
      仕事面では、わからないことは、他支店でも先輩がしっかりフォローしてくださるので、新しい事にもどんどんチャレンジさせてくれて、成長をさせてもらう機会がたくさんあって日々ワクワクしてます。

      ■一番大切にしている事を教えてください!

      チャレンジ精神です!頑張れば頑張った分しっかり評価してくれる会社だからこそ、新しい事や困難に挑戦して、上司に褒められたり一緒に喜んでくれたり、フォロー体制がバッチリなので安心してチャレンジ出来ます。
    • 齋藤 玲奈
      ■何故H4を選んだのですか?

      HPやブログの写真の雰囲気を見て、他社では感じられないような、社員同士のわざとらしくない、自然な距離感の近さや、楽しそうな雰囲気を感じたからです。
      また、社員インタビューなんかを見たときにも、真っすぐな向上心を感じて、簡単な仕事ではないだろうけど、こんな楽しそうで頑張り甲斐のある会社で働きたいと強く感じて決意しました。
      社員として誘われたときはすごく嬉しかったです!

      ■入社後の様子はどうですか?

      画面上でキラキラとして見えていた世界の人達と、一緒に仕事をするという事に少し緊張していたのですが、出勤初日から先輩からの優しく業務を教えてもらえて安心しました。
      また、HPで感じたままの雰囲気の中で働くことができ、毎日がとても充実していて、自然体で楽しくお仕事をさせて頂いています!

      ■一番大切にしている事を教えてください!

      実は、もともとコミュニケーションを取ることが得意ではないのですが、『笑顔を絶やさず、元気をを忘れずに!!』をモットーに、自分と関わりのある方たちとの信頼を築けるよう、百折不撓に取り組んでいます。
    • 樋田 愛加
      ■何故H4を選んだのですか?

      しっかりと評価してもらえる環境に惹かれました。人材のお仕事には元々興味があり、転職活動で様々な企業のHPを見ていく中でH4のサイトをみたときに、「この会社なら自分が成長できそう」と思ったのと、なによりも和気あいあいと楽しそうな会社というのがHPから伝わってきて、入社を決めました。

      ■入社後の様子はどうですか?

      社員みんなと距離が近くて、なんでも相談できる職場。本当にいつでも手を差し伸べてサポートしてくれる優しい上司の方々ばかりであったかい職場です。ランチもよく先輩方と行かせて頂くのですが本当に楽しくて距離が近いのもこの会社の魅力だなと実感してます。

      ■一番大切にしている事を教えてください!

      いつでもポジティブでいること。
      スタッフさんの面談を対応していく上で、スタッフさんは新しく仕事をはじめる不安等抱えて面談される方も少なくないので、ポジティブに少しでも明るく前向きになれるよう笑顔で対応することを心がけてます。
    COMPANY
    会社情報
    会社名 株式会社H4
    事業内容 ・一般労働者派遣業
    ・有料職業紹介事業
    ・新卒・中途採用エージェント事業
    ・アウトソーシング事業
    所在地 愛知県一宮市森本4-13-8
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    応募定員あり早めにご応募ください!
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