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  4. 【公立陶生病院】公共施設などの【設備保守点検スタッフ】★県庁や大学、病院などを担当。
日本空調システム株式会社(日本空調サービスグループ)
所要時間
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契約社員 未経験OK 30+日前

【公立陶生病院】公共施設などの【設備保守点検スタッフ】★県庁や大学、病院などを担当。

日本空調システム株式会社(日本空調サービスグループ) / 公共施設などの設備保守点検スタッフ
  • 給与
    月給 19万円 ~ 24万円
    • 交通費支給あり
  • 勤務地
    愛知県瀬戸市
    • 名鉄瀬戸線「新瀬戸駅」
  • 勤務時間
    シフト制
駅から徒歩5分以内
同じ会社の求人を見る(11件)

募集要項

仕事内容

設備保守点検スタッフとして、施設に常駐し、各種設備の管理、定期点検、トラブル対応を行ないます。力作業はあまりありません。

◎市役所・県庁や大学、病院などの施設が中心
ビルなどの設備を24時間見守り、「エアコンの調子が悪い」「電気がつかない」などのトラブルや相談に対応します。利用者様が快適に過ごせるようサポートする仕事です。

保守点検の内容は、主に以下の5つです。
【空調設備】エアコンやボイラー、換気装置など
【衛生設備】給排水やトイレなど
【電気設備】照明器具やコンセントなど
【建築設備】扉や窓、サッシなど
【防災設備】報知機、スプリンクラーなど

◎仕事は仲間と進めます。
1シフトあたり3~9名の仲間と仕事を進めます。基本的に2人以上で対応するため、分からない所は質問できます。

<1日の流れ>
▼朝は全員集合。ミーティング・引き継ぎをします。
▼その後、定期点検。1時間かけてそれぞれの持場を巡回。
▼日中はトラブル対応やデータ分析。空調で使用されている熱など施設内の各設備機器の状況を確認・把握します。
▼夕方17時くらいから、夜間待機の人にバトンタッチして帰宅します。
▼夜間待機は待機のほか、データ管理、作業日誌の作成など。緊急連絡があれば対応します。この後、何もなければ仮眠がとれます。
※1日の仕事は決められていて、作業予定表に名前を書いてチェックします。

<資格について>
電気工事士、ボイラー技士、危険物取扱者、冷凍機械責任者などの資格を取得することで給与に反映されます。実物が目の前にあり、先輩からも教えてもらえるので、理解しやすい環境が整っています。実技試験の練習や模擬試験など定期的な勉強会も開催しており、会社の全面的なバックアップのもと、資格取得が可能です。電気工事士の合格率は80%以上です。

応募資格

未経験者、大歓迎!

【職種・業界・社会人未経験、第二新卒、歓迎】

★人物重視のため、転職回数、ブランクは問いません。
★メンテナンススタッフや設備業界の経験はもちろん、社会人の経験も不問です。

募集背景・人数

東証プライム市場上場企業「日本空調サービス株式会社」の連結子会社である当社。サービスの質の高さと長年の実績が評価され、年々ご依頼が増え続けており、人員が不足している状況です。そのため、各事業所で1名ずつ、合計9~10名程度の増員をすることになりました。

給与

月給19万円 ~ 24万円
  • 交通費支給あり

<想定年収>
252万円 ~ 336万円

※夜間待機手当・特別勤務手当は別途支給です。
※年齢、経験、保有資格など考慮します。
※正社員登用実績:2022年度3名、2021年度4名、2020年度2名

勤務地

愛知県瀬戸市 / 名鉄瀬戸線「新瀬戸駅」
  • 勤務先 : 公立陶生病院

★駅から徒歩5分以内です

それぞれの施設内にある常駐事務所
★上記勤務地への直行直帰が可能です。
★転居を伴う転勤はありません。
★勤務地は希望を考慮します。U・Iターン歓迎です。

<住所>
愛知県瀬戸市西追分町160

<交通>
名鉄瀬戸線「新瀬戸駅」徒歩5分

勤務時間

シフト制

8:30~17:30
8:30~翌9:00 ※仮眠時間あり
※勤務地により始業・終業時刻が異なる場合あり

月単位の変形労働時間制 ※月の日数により160~177時間
★残業は月5~10時間
官公庁が管理する施設が多く、シフトが定められています。トラブルがあっても引き継げるので、ほぼ定時に帰れます。

休日休暇

■変形労働時間制によるシフト
■月8~10日(2月のみ月8日、他の月は9~10日の休日)
※月5~6回の夜間待機あり。夜間待機後は明け休みとなるため、出勤日は月15回ほど。
■有給休暇
■慶弔休暇
■特別休暇

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●正社員登用制度あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

■給与改定 年1回(4月)
■賞与 年2回(6月・12月)
■交通費(上限月10万円)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当(全額支給)
■特別勤務手当
■当番手当
■出張手当
■役職手当
■職能手当
■資格名義手当
■資格取得報奨金制度(取得に際してテキスト本の貸与や模擬テストなどの支援もあります)
■アウトソーシング型福利厚生制度
■財形貯蓄
■従業員持株会
■制服貸与
■車通勤可(現場によって)
■旅行補助制度

★年1回、従業員満足度アンケートを実施!
「空調服で快適に仕事したい」などの要望を叶えたりと、働きやすい環境づくりに取り組んでいます。
◇ 雇用保険
◇ 厚生年金
◇ 労災保険
◇ 健康保険
◇ 交通費支給あり
◇ 資格取得支援・手当あり

※感染症対策として以下の取り組みを行っています
◇ 消毒液設置
◇ 定期的な換気
◇ オンライン選考OK

雇用形態

契約社員

●正社員登用あり
●試用期間あり
エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。
この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。
休日休暇について
最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について
支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている
どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している(歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない)
勤務時間について
労働時間は法令に反していない
著作権侵害・その他掲載規定について
虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない

会社情報

パネル画像

日本空調システム株式会社(日本空調サービスグループ)の採用・求人情報

最終更新日: 2024年10月30日
日本空調システム株式会社
(日本空調サービスグループ)
私たちと一緒に働きませんか?
MEMBERS
メンバー紹介
FM職(設備管理部門)で活躍をする社員のご紹介です。
  • W.M
    (2015年入社)
    ~様々な現場を経験するほど多くのことが学べる~


    【入社理由】
     幅広い分野での知識、技術を身に着けられると思ったからです。

    【現在の仕事】
     主に空調設備の保守・点検を行っており、機器類の点検や空調機のフィルター交換、故障や不良になった部品の交換等を行っています。
     現場によっては施設や建物、機械等が異なり特殊な設備もありますので、他の現場での研修により多くのことが学べるところがこの職業の魅力の一つだと思います。
  • T.M
    (2020年入社)
    ~未経験でも挑戦できる!~


    【入社理由】
     入社時は専門的な資格や技術を持っていませんでしたが、当社は社内独自の教育制度や資格取得制度が充実しており、未経験の私でも挑戦できると感じたからです。

    【社内の雰囲気】
     専門知識が必要になりますが、社員が資格取得に前向きな会社なので、知識や資格が無くても入社後に資格を取得し活躍している人が多いです。
     また、先輩は皆、専門知識を持っているので様々なことを教えてもらえますし、雰囲気はすごくいいです。
  • I.R
    (2014年入社)
    ~大変な作業もあるが、大きな達成感とやりがいを感じられる仕事~


    【現在の仕事】
     ボイラー、冷凍機等の熱源機器の運転、電気設備・衛生設備の保守・管理等の業務を多岐に渡り行いつつ、後輩指導もしています。また、トイレや照明器具などの緊急の修理依頼も多々あり、それらの作業にも対応をします。

    【今後の目標】
     仕事の内容がとても幅広いため、仕事に必要な資格を取りつつ、今後もより現場に貢献できるようスキルアップをすることが目標です。
  • H.T
    (2018年入社)
    ~医療現場を支え、人の命を守る~


    【現在の仕事】
     現在病院現場で働いており、基本的な設備をはじめ、ナースコールや治療・診断及び手術用として使用する医療ガス設備、院内感染を防ぐ特殊空調等、人命に関わる病院機能を維持させる上で重要な設備の故障を未然に防ぐための管理や定期点検、トラブル対応をしています。

    【社内の雰囲気】
     私が所属する現場には20代~60代までの幅広い年齢層の方が在籍しており、時にはジェネレーションギャップを感じる話題が飛び交いひと笑いが起きるなど、和やかな雰囲気があります。
BENEFITS
福利厚生
  • 公的資格報奨制度
    会社が指定した資格を取得した場合、資格の難易度や本人の社員資格により定められた報奨金が、毎年4月に支払われます。
    中には褒賞金だけで30万近くもらう者も。頑張った社員は頑張った分の褒賞金が授与されます。
  • 旅行補助制度
    旅行に行く際、会社から年1回補助金が支給される制度です。独身の社員で、旅行代として1万5千円、お小遣いとして2万円、合計3万5千円の補助があります。扶養家族がいれば、旅行代金は最高5万円、お小遣いとして5万円、合計最高10万円が付与されます。
  • 会員制
    福利厚生制度
    自由選択型の福利厚生サービスです。旅行では旅行代理店などに出向く必要もなく、インターネットでの申込が可能です。また旅行以外にもコンサートチケットの購入や映画のチケット購入、生活用品のショッピングなど、身近で多種多様なサービスを市価よりも安価に手軽に利用することができます
  • 従業員持株会
    毎月一定額を拠出し、親会社である日本空調サービス株式会社の株を持株会として購入するという制度です。会社からは奨励金の給付があり、知らず知らずに財産が形成されるメリットがあります。
VIDEO
先輩社員からのメッセージ
先輩社員からみなさんへ
COMPANY
会社情報
会社名 日本空調システム株式会社(日本空調サービスグループ)
事業内容 空調設備、電気設備、給排水衛生設備の設計・施工・保守・管理・整備
防災設備の設計・施工・保守・管理
建物の警備・清掃・害虫駆除
空気環境測定及び貯水槽等の清掃
ボイラー、冷凍機等の設置・施工・整備
空調機械器具の販売・修理
企業
WEBサイト
https://www.nikkusystem.co.jp/
所在地 愛知県名古屋市東区白壁1-9
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