仕事内容

高齢者向けトレーニングジムへ通所される利用者様の送迎をお願いします。
笑顔で気持ち良い挨拶、ご自宅へお迎え施設までご案内。リハビリ後ご自宅へお送り。

健康維持に励まれるお客様へ居心地の良い空間作りを目指しています。
お客様にご満足頂きたい、楽しんで頂きたいという思いがある方お待ち申し上げております。
お客様の頑張りをサポート、人生の大先輩であるお客様にご指導を仰ぎ、成長する職員として一緒に充実した生活を築いて頂けますようご応募お待ちしています。
寝たきりや認知症予防のためリハビリの大切さを、認知症cafeをオープンしお伝えしています。
ここに来ると楽しい、また来たい、リハビリを意欲的に頑張って頂く、居心地良い家族的な雰囲気を一緒に作って下さい。
お客様の願いや言葉を実現できるよう支援することを第一に考えています。
お客様の声に耳を傾け、適切なケアをスタッフ全員で共有し、お客様やご家族のお役に立てるよう考え努力し続ける施設です。
相手の立場で考え、より良いサービス提供を目指しご活躍頂ける方お待ちしています。

以下は参考までに施設スタッフの勤務内容です
↓
半日型デイサービス、食事・入浴提供は原則ありません。ご要望があれば自費サービスで受入有。
笑顔でお迎え、半日充実したリハビリをお過ごし頂き、また次回を楽しみにして頂くためのサービス提供、リハビリ後ご自宅へお送り。
体操やアクティビティ、マシンリハビリ誘導見守り。
休憩時間にお茶出しと会話。
安全にご利用頂けるよう移動お見守り、介助。
施設運営に関する業務、掃除・電話応対・書類作成、業務伝達ミーティング。

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、シニア、大歓迎！

★学歴は一切問いません！
●副業・Wワークも可能です！
●英語力は問いません！

自動車運転免許（AT限定可）
安全に運転できる方、日頃から運転されている方
※健康増進施設のため非喫煙者優先採用
タバコ臭により送迎車内等で気分を悪くされる事のないよう、出勤前のご家族等の喫煙臭にも配慮お願いしています。

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です ／ 欠員補充です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

利用者様ご要望により自費サービス拡充、土曜営業追加による募集。
子育てスタッフ多く、行事出席や有給取得がしやすい環境作りのため、人員補充し施設運営もサービス提供拡充。
認知症cafe対応、地域の健康維持サポートのイベント参加や施設開催に向け、人員補充。
子育て中でも社会参加したい、無理なく仕事をしたい方にも働き方改革実施します。ご相談下さい。

給与

時給1,300円 ～ 2,000円
能力・資格・経験に応じ決定
短時間勤務へのご協力頂くシフトは、時給アップさせて頂き、固定時間内のご勤務をお願いします。

日常的に安全運転をされている方、スキマ時間にお力をお貸し下さい。

勤務地

東京都世田谷区 / 祖師ヶ谷大蔵駅、成城学園前駅　京王線 千歳烏山駅、仙川駅

• 勤務先 : リハビリ型デイサービス リハサロン祖師谷

＜住所＞
東京都世田谷区祖師谷6-5-8-102ラ・メゾン祖師谷1階

＜交通＞
祖師ヶ谷大蔵駅徒歩19分　くるりんバス　上祖パンダ公園前下車1分
成城学園前駅前徒歩21分　バス千歳船橋駅行　祖師谷国際交流会館下車8分
千歳烏山駅徒歩22分　バス成城学園前駅西口駅　榎下車8分、又は千歳船橋駅　塚戸学校下車10分
仙川駅徒歩27分　成城学園前駅西口行　南入間町下車15分

勤務時間

08:30 ～ 17:30

8：30～17：30営業時間内　希望シフト提出頂き調整
朝のお迎え 8:15～9:15,昼12:00～13:00,13:00～14:00,夕方16:45～17:45
週1日のみ、朝のみ、昼のみ、夕方のみ、祝日のみ、働きたい時間、働ける時間にてシフト調整。

＜勤務時間の特徴＞
●1日4時間以内の勤務OKです
●週1日から勤務OKです
●週2～3日の勤務OKです
●土日祝のみの勤務OKです

休日休暇

●年末年始休暇あり

日曜その他1日(相談にて決定)
◇ 年末年始休暇

待遇・福利厚生

●服装自由

◇ 服装自由(規定あり)、制服貸与もあり
◇ 雇用保険

※感染症対策として以下の取り組みを行っています
◇ 消毒液設置
◇ マスク支給あり
◇ オンライン選考OK
◇ 労災保険

雇用形態

アルバイト・パート

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない