仕事内容

急速成長し続けるIT業界で、貴方自身も“市場価値”を高める営業職を共に目指しませんか？


日本のIT業界は、特にデジタル技術やクラウド、AI、データサイエンスなどの先進分野において急速に成長中です。
しかし、国内のIT人材供給は需要に追いついておらず、2030年には約79万人のIT人材不足が予測されています。
今後は、日本国内人材の確保が困難になり、外部のリソースとして海外IT人材の需要が求められます。

当社はこれまで自社ITサービスの開発と国内販売に力を入れてきたのですが、
日本で働きたい海外人材と日本企業を結びつける人材紹介サービスの新規プロジェクトを計画しており、
海外人材を採用したい企業の開拓や提案が行える担い手を募集したいと考えております。

エンジニアのキャリアに大きな影響を与える仕事であり、日本企業やIT業界そのものの成長に貢献でき、
業種・業界・職種もさまざまな人と関わるため、貴方自身のスキルアップにも繋がるお仕事です。

「IT業界で活躍したい！」
「お客様に自身の考えた提案をしてみたい！」
「こんなリサーチを試したい！」
「IT業界で活躍したい！」など、
楽しみながら積極的に取り組んでくださる方をお待ちしています。


■仕事内容
日本で働きたい海外IT人材と日本企業を結びつける人材紹介をいただきます。
営業職として、海外エンジニアを採用したい企業を開拓し、ニーズを聞き出し、最適な人材を紹介する業務を担当していただきます。
【主な業務】
•海外エンジニアを採用したい日本企業の開拓、人材の提案営業
•企業の採用ニーズのヒアリング・課題解決の提案
•海外人材との面談・スクリーニング

●新規事業に関わる仕事です

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、シニア、大歓迎！

●英語力は問いません！

人材紹介会社で営業経験ある方歓迎　※経験年数不問
求職者・企業双方のニーズを理解し、マッチングさせるためには高度なコミュニケーション力が必要です。
上記、自信のある候補者様をお待ちいたしております。

以下に複数当てはまる方
・IT業界に興味がある方
・顧客折衝経験をお持ちの方
・チャレンジ精神と協調性を持って仕事に取り組める方
・SNS運用やWEB運用などの知見がある方
・リーダーシップをもって取り組める方
・留学経験があったり英語を学ばれるなど、グローバル志向がある方

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です

給与

月給 25万円 ～ 35万円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
375万円 ～ 525万円

業界経験等に応じて異なりますので、お問い合わせください。

・基本給＋各種手当
・昇給：年1回

<試用期間中の給与（3ヶ月）>
本採用時と同様です。

勤務地

東京都港区 / JR「田町駅」徒歩9分 都営地下鉄「泉岳寺駅」徒歩7分

• 勤務先 : 東京本社

★転勤はありません

転勤はありません。
（希望があれば検討は可能です）

＜住所＞
東京都港区芝浦4丁目9-25　芝浦スクエアビル13F

＜交通＞
JR「田町駅」徒歩9分
都営地下鉄「泉岳寺駅」徒歩7分

勤務時間

09:30 ～ 18:30

実働時間：1日当たり最大8時間

残業は月平均で20時間程度です。

休日休暇

●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

週休2日制

週休2日制
日、土（月１回勉強会有り)、祝日、夏季休暇、年末年始休日、年次有給休暇（半日単位の有給取得制度有）、産前・産後休業制度、育児・介護制度（休業・休暇・時短勤務等）、特別休暇（結婚休暇5日、出産休暇3日、裁判員休暇等）
◇ 夏季休暇
◇ 年末年始休暇

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、介護保険、退職金制度
・交通費（月額25,000円まで、営業先までの交通費は全額支給）
・福利厚生面では社員旅行、BBQ等のイベントを定期的に実施し、人と人とのつながりを大切にしています。
◇ 厚生年金
◇ 健康保険
◇ 労災保険
◇ 雇用保険

雇用形態

正社員

●試用期間あり

試用期間の長さ：3ヶ月
試用期間中の雇用形態、給与は本採用時と同様です。

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない