仕事内容

【業務内容】　　
※ポジションや個人の能力によって、担当する業務領域・内容は異なります。
■法人営業
　IT人材（新人・未経験者）の育成に関する提案営業（新規・既存）
　主に従業員規模100名以下の中小企業に対し、IT人材の育成に関する課題を解決すべくソリューション提案営業を行います。
　具体的には同社の新人・未経験エンジニア向け研修サービス（e-ラーニング）をメイン商材とします。
　サービス提供後は顧客のフォローに合わせて「クラスマネージャー」として新人受講生の習熟度アップ、成長支援を目的としたフォローを実施。
　その他、コンサルタントメンバーの営業同行も行います。

＜ID:003-0810＞

応募資格

※下記いずれかに該当する方
・社会人経験4年以上
・法人営業（有形・無形問わず、また、新規開拓営業）経験のある方

※ITに関する知識は不問です。ITサービスの普及に挑戦したい方の応募をお待ちしています。

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です

給与

年俸450万円 ～ 780万円
支払方法：年俸の1/12を毎月支給

勤務地

東京都千代田区

＜住所＞
東京都千代田区有楽町

勤務時間

08:30 ～ 17:30

休日休暇

◆年間休日数：125日　※暦による変動あり(記載は2021年1月～2021年12月度実績)
　毎週土、日曜日、国民の祝日、休日、年次有給休暇、特別休暇、年末年始休暇・夏季休暇等の会社で定める日、産前産後休暇、育児介護休業　等

◆年次有給休暇
　入社半年後より付与

待遇・福利厚生

退職金／定期健康診断／結婚祝金／出産祝金／高度障害・死亡見舞金

【定年制】あり（60歳）
【継続雇用制度】あり（65歳まで）
　※ 自己都合退職の手続（退職する3か月以上前に届け出ること）

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない