仕事内容

20年以上培ってきた建築金物の経験を活かし、建築金物工事1式工事を手掛けている当社。
製作は酷な寄りも安く、品質は同等のベトナム提携工場で行っています。
あなたには現場工程管理、工程打ち合わせ、職人手配、工場に資材発注、作図管理、作図打ち合わせ、安全書類作成、予算管理作成等できるところをやって頂きます。経験やスキルを考慮してできる業務からお任せし、できる業務によって給与に反映させます。
※試用期間中は課長と工事担当の補佐役で仕事内容をバックアップしながら覚えて頂きます。
１日のスケジュール例です。
（現場、営業所同じ）
８時業務開始
午前、午後３０分休憩
１２時から１３時昼休憩
１７時終了
（夜勤、早朝の場合は時間は応相談）
◎福利厚生充実！！
全国福利厚生共済会、社会保険完備。
給料の事で相談できる労務サービスも完備しております。

◎安定して長く働ける
需要が安定しており、今後も安心して長く働ける業界です。
当社が長年培ってきた唯一無二の品物を作っていく世界を堪能していきませんか？
希望があれば会社経営の知識も一緒に身につけていくことができます！

昭和５６年創業の京葉装建株式会社から金属部門を２０２０年５月１８日に暖簾分けして現在５名で業務をこなしております。
（社長４５歳男性　役員４０歳女性　工事課長２７歳　工事担当５４歳　設計　５１歳）
親身になって対応させていただき、楽しく仕事ができるように応援致しますので、仲間として遺書に活躍してくれる方をお待ちしています。
人とのコミュニケーションが好きな方、向上心がある方、遅刻しない方であればどなたでも大歓迎です。
入社後は各種必要資格の取得補助、ユニフォーム支給、健康診断受診、大歓迎会を催します！

●マネージャー・管理職での採用です
●新規事業に関わる仕事です

応募資格

未経験者、大歓迎！

★学歴は一切問いません！

【以下に該当する方は優遇いたします！】
建築士、施工管理技士の資格を有する方
10年以上の建築現場経験を証明でき、現場での主任技術者になれる方
建築金物未経験でも現場経験がある方

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

若干名募集しております。
▽まずは当ページからご応募ください！
▽書類選考（履歴書、職務経歴書をPDF もしくは郵送ください）
▽対面面接（web 面接も可能です)
▽最終面接
▽内定（応募から内定まで約２週間を予定）

給与

月給25万円 ～ 50万円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
350万円 ～ 800万円

＜年収例＞
●年収350万円／入社1年目／現場施工管理課長補佐
●年収400万円／入社3年目／現場主任技術者
●年収600万円／入社5年目／各現場総括責任者

※試用期間は６ヶ月で、その間の雇用形態は正社員です。そのほかの条件に変更はありません。

上記額にはみなし残業代（月8時間分、15000円分以上）を含みます。※超過分は全額支給します

勤務地

東京都江東区毛利 / 錦糸町駅　住吉駅

• 勤務先 : 装建金属株式会社

★転勤はありません

茨城県南部、埼玉県、東京都、神奈川県、千葉県にベトナム輸入の品を納める、ゼネコンさんの現場があり、そこで常駐または本社勤務で各現場に打ち合わせに行く仕事になります。（国内出張あり）

＜住所＞
東京都江東区毛利１－８－１毛利館８０４

＜交通＞
JR錦糸町駅徒歩8分　東京メトロ半蔵門線、都営新宿線住吉駅徒歩5分

勤務時間

現場の場合8：００～１７：００（実働８時間/休憩１時間）
東京営業所勤務の場合9：00～１８：００（実働８時間/休憩１時間）

＜勤務時間の特徴＞
●夜勤・深夜・早朝のお仕事です（夜22時～朝7時）

休日休暇

●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

週休2日制（日・隔週土・祝）※出勤の場合は休日手当を支給します。
会社設定祝日有！！
年末年始休暇
夏季休暇
GW
リフレッシュ休暇
有給休暇（取得率100％）
週休制
５日以上の連続休暇あり

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◇ 雇用保険
◇ 労災保険
◇ 厚生年金
◇ 健康保険
◇ 資格取得支援・手当あり
◇ 交通費支給あり
一般財団法人全国福利厚生共済会加入

※感染症対策として以下の取り組みを行っています
◇ 消毒液設置

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない