仕事内容

本求人では、物流センターにおける入出荷の工程管理業務を担う物流センター現場管理の募集となります。

入出荷の各工程で、安全・品質・生産性の向上を目指して現場オペレーションの進捗管理や改善を担っていただきます。

まずはサブリーダーとしてご入社いただき、キャリアを積み上げてさらに上のポジションを目指してください。自分の将来を見据えて、ワークライフバランスも考えながら、しっかりと長く働ける環境です。
物流に関する専門知識は入社後に業務を通じて覚えていただくことになりますが、他業種出身の先輩もたくさん活躍されている現場ですのでご安心ください！

【具体的な仕事内容】
（雇入れ直後）：倉庫内作業（変更の範囲）：会社の定める業務
□入出荷管理　
※担当する提携業務の品質・納期を他のメンバーと協力して日々の入出荷を完了させます。
└ピッキング（ご注文商品を棚から持ってくる）／検品／梱包／配送指示　など
└在庫管理／棚卸／在庫数調整・補充／返品管理　など
□スタッフの方への指示出し
└当日の物量に応じた人員配置やスタッフへの指揮を行います。
□マネジメント業務
└自部署の労務管理/シフト作成管理/人材育成/人材育成/面談指導

<職場の雰囲気/働く環境について>
・OJTを含む研修制度で基礎から物流センターでの作業を理解できるので安心
・平均残業時間は月30～40時間程度
・女性管理職も活躍中
・食堂・食事補助有／ランチ無料：メニュー4種類　
※今後、事業環境等の変化により中止となることがあります

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

【求める経験や人物像】
・問題を課題としてとらえ、解決にむけて主体的に取り組む姿勢をお持ちの方
・チームマネジメント経験や周囲の人への働きかけで現場改善・効率化につなげた経験がある方

【入社後の流れ】
▽STEP1▽
まずは倉庫内の作業を一通り経験。
約1ヶ月かけて各部署をローテーションで回り、業務の流れや物流の基本業務について学んでください。
▽STEP2▽
配属後はOJTで知識を深めながら、徐々にマネジメント領域にチャレンジ。
日々の人員配置や現場の進捗管理等を行うリーダーポジションへステップアップ。

将来のキャリアパス
・リーダー　⇒　1ユニットの管理業務
・エリアリーダー　⇒1フロアの管理業務
・統括（副統括）　⇒複数フロアの管理業務
段階的に管理部門が増えてゆき、業務幅とキャリアが広がっていきます。
また、フォークリフトなど業務で必要となった場合の資格取得は会社で負担しています。

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です ／ 欠員補充です

今回は物流センター内のスタッフ管理などを行なう物流管理の募集。業務量の増加に伴い、組織体制をさらに強化するための増員募集です。

応募フォームに必要事項を記入の上、送信ください。

◆選考の流れ
応募
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STEP1：書類選考
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STEP2：一次面接　※WEB・対面いずれも対応可能です。
拠点採用担当者と、倉庫内の見学の後にカジュアルな面談形式の面接を行います。
仕事のことや会社のこと、何でも気軽にお聞きください。
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STEP3：二次面接（最終面接）
事業部・拠点責任者と、今後のキャリアについての面接を行います。これまでのご経験、これからのご希望をじっくり聞かせて下さい。
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STEP4：内定

給与

月給21万円 ～ 24万円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
330万円 ～ 380万円

＜年収例＞
●年収385万6,000円／入社1年目／サブリーダー　27歳（基本給23万円+残業(30h)5.3万円）
●年収452万7,000円／入社4年目／リーダー　30歳（月給27万円+残業(30h)6.2万円））
●年収503万円／入社7年目／エリアリーダー 35歳（月給30万円+残業(30h)6.9万円））

■残業代全額支給　※1分単位で残業代を支給
※残業時間想定20～40時間

■賞与：あり　年2回（7月・12月）各　基本給1ヶ月分　210,000円～
■昇給：あり　年1回（8月）

■雇用形態：正社員/雇用期間の定めなし
■試用期間：あり（3ヶ月）※条件等の変更なし
■転勤有無：あり（選択制）

＜受動喫煙防止策について＞
対策有無：有
屋内に喫煙可能室設置

勤務地

大阪府吹田市 / JR　岸辺　駅　/　阪急　正雀　駅

• 勤務先 : 西日本物流事業本部　関西物流センター

※車通勤・バイク通勤可

＜住所＞
大阪府吹田市岸部南3-34-1　AVC関西内

＜交通＞
阪急正雀駅・JR岸辺駅徒歩12分
岸辺南バス停徒歩2分

勤務時間

■1年単位の変形労働時間制
想定労働時間　1,952時間/年

■シフト制
勤務時間帯(目安) 8:00～22:00
1日あたりの実働時間：8時間
09：00～18：15（休憩75分・実働8時間）
10：00～19：15（休憩75分・実働8時間）
★週・月単位でシフトを決定

■時間外労働の有無：有　（20～40時間）

休日休暇

●年間休日：120日以上あり

【年間休日121日】
■有給休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
■産前産後休暇、育児休暇（取得実績あり）

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

■各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
■交通費全額支給
■食堂／食事補助あり…ランチ無料
※今後事業環境等の変化により中止となることがあります。
■マイカー通勤可、駐車場完備
■制服貸与
■退職金制度※勤続3年以上が対象
■慶弔見舞金制度
※追加慶弔加算金（高度障害、死亡時に300～450万円の補償）
■確定給付企業年金制度
■健保保養所
■出張手当
■資格手当（業務上必要な資格取得の補助制度有り）
■赴任手当、単身赴任手当
■研修制度充実

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない