仕事内容

『青葉自動車学校』の指導員を目指し、まずは資格取得のための研修からスタート。資格審査合格にむけて勉強していただきます。


〈「教習指導員資格」取得に向けた研修について〉

知識と経験が豊富なベテランと直近で資格を取得したばかりの若手の先輩社員が担当。「筆記」「運転技能審査」「面接審査」全ての試験項目の対策を行います。わからない事があれば先輩に質問できる環境ですので、運転歴が浅い方でもご安心ください。
※この間基本的に実務はありませんが、受付業務などを手伝っていただく場合もあります。

〈資格取得後の実務について〉

▼技能教習からスタート
「車の乗り降りと運転姿勢」「狭路の通行」「見通しの悪い交差点の通行」「危険を予測した運転」など、項目ごとに運転技術を教えます。1日あたりの担当講義数は50分×10コマ程度（日曜・祝日は7コマ程度）となり、全指導員で年間2500名ほどの生徒を担当します。

▼業務範囲を徐々に拡大
ゆくゆくは、教室内で行う学科教習を担当する事も可能。資格を取得すれば、トラックの教習担当や技能検定員としてご活躍いただくこともできます。

〈ここがポイント〉
◎生徒に寄り添った指導を。
指導マニュアルはもちろんありますが、生徒一人ひとりに寄り添って適度にリラックスしてもらうことが大切。教習開始時に「何か不安なことはありますか？」と確認するなど、学びやすい環境を作るのも、指導員の役割です。

◎指名制度があります。
生徒から指名をもらえることもあり、モチベーションUPにもつながります。
教習中で「生徒に細かく声掛けをする」「愛想の良さを心掛ける」というように自分なりの工夫・努力をすることで、指名数はどんどん増えて行く事でしょう。

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

高卒以上《職種・業界未経験者/第二新卒者歓迎！》
■普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方

◎「教習指導員資格」は入社後に取得可能です！
「初心者マーク」の方、「しばらく運転していなかった」という方もぜひご応募下さい！

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

　神奈川県公安委員会指定自動車教習所である『青葉自動車学校』を運営する当社。交通安全への貢献に対して高い評価を受けており、「全国優良自動車学校」にも認定されています。今年で開校から57年を迎える当校は勤続15年以上のメンバーも多数在籍しており、ここ数年間の定着率はほぼ100％。
　会社として、高齢化が課題になっているのも事実です。そこで今回は、次世代を担う新たなメンバーを募集することになりました。資格取得のための教育を実施する事を前提とした採用ですので、未経験者の方もぜひご応募下さい。

給与

時給1,250円 ～ 1,350円

• 交通費支給あり

16日締め25日支払い

【契約社員（資格取得迄の期間）】時給1112円
　※月給：15万円以上（出勤日数及び勤務時間による）
【契約社員（資格取得後）】時給1250円～1350円+時間外手当
　※月給：25万円以上（出勤日数及び残業時間による）
【正社員登用後】　月給26万円以上+時間外手当　
　※月収例：33万円

年収例
412万円（28歳/入社1年）
488万円（35歳/入社5年）

勤務地

神奈川県横浜市 / 東急田園都市線　藤が丘駅

• 勤務先 : 青葉自動車学校

★転勤はありません

◎マイカー通勤可（駐車場完備）
◎転勤はありません。

＜住所＞
神奈川県横浜市青葉区藤が丘1-23-14

＜交通＞
東急田園都市線藤が丘駅より徒歩7分。

勤務時間

シフト制

平日8：43～17：40（実働8時間）
日・祝日8：43～16：40（実働7時間）

休日休暇

●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

4勤1休制
◇ 年末年始休暇（７日）
◇ 夏季休暇（3日）
◇産休・育休（取得・復帰実績あり）
◇介護休暇
◇慶弔休暇
◇有給休暇

※繁忙期を除く隔週月曜日は休校日です。

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●正社員登用制度あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◇ 雇用保険
◇ 厚生年金
◇ 労災保険
◇ 健康保険
◇ 交通費支給あり
◇ 資格取得支援・手当あり

※感染症対策として以下の取り組みを行っています
◇ 消毒液設置
◇ 定期的な洗浄・消毒
◇ 定期的な換気
◇社員手洗い・うがいの徹底
◇全社員アルコール消毒液の携帯（随時手指消毒）
◇風邪の諸症状の認められる者（感染症状の疑われる者）の入所制限

雇用形態

契約社員

●正社員登用あり
●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない