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新庄自動車株式会社
所要時間
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正社員 14日前

★業界トップの営業パーソンになるチャンス★林業用トラック及びクレーンのコンサルティング営業

新庄自動車株式会社 / セールスエンジニア
  • 給与
    月給 25万円 ~ 30万円
    • 交通費支給あり
  • 勤務地
    山形県新庄市
    • 新庄駅
  • 勤務時間
    08:30 ~ 17:00
寮・社宅・住宅手当あり

募集要項

仕事内容

★業界トップの営業パーソンになるチャンス★林業用トラック及びクレーンのコンサルティング営業

<業務内容>
林業用の油圧式ローダークレーン付原木運搬トラック(トレーラー)の営業を担っていただきます。
現状、営業活動は社長によるトップセールスのみとなっており、将来的に当社の営業のキーマンとして営業活動を受け継いでいただける方を募集しています。

<詳細内容>
林業用のトラック・トレーラーやクレーンに関し、以下の業務を行います。
・顧客訪問/ヒアリング
・社長、設計、制作スタッフとの打ち合わせ
・仕様書や見積書を基に顧客折衝
・納車後のアフターサービスや修理依頼の受付
・顧客現場での簡単な修理対応

顧客は林業事業者や原木を運搬する運送会社になります。業界においては全国的に高い知名度があり、既存顧客が約9割、新規の場合も口コミによる紹介や問い合わせによる引き合い対応となっているので飛び込み営業などはありません。

なお、経験によっては、簡単な出張修理なども対応できるよう、顧客訪問時以外は修理班のサポートをしながら、技術を学んでいただくことになります。

エリアは全国になるため車での出張が多くなるほか、車両を顧客に届けたり修理の車を引き取りに行ったりと、大型トラック(トレーラー)の運転が求められますので、大型免許(牽引免許もあれば尚可)が必須となります。

<この仕事の魅力>
なんといっても現社長の補佐役としてこの業界における営業ノウハウ・知識・人脈を引き継ぐことになりますので、経験を積めば名実ともにこの業界のトップセールス人材(日本一の原木トラックの営業パーソン)になるといっても過言ではありません。日本中から「原木トラックの事ならこの人に相談しよう」と言われる存在になることが出来る仕事ですので、現時点で経験が無くとも、我こそはという気概のある方にはもってこいのチャレンジとなるはずです。

応募資格

★経験者のみの募集になります
●英語力は問いません!

<必須の業務経験>
以下のいずれかの業務経験があること。
●トラックメーカー(ディーラー)や重機・油圧機器メーカー・商社等でのトラックや油圧機械のセールス(セールスエンジニアを含む)経験
●上記業界のアフターサービス・修理業務経験

<必須資格>
●大型運転免許(牽引免許もあれば尚可)

<求める人材像>
・自ら創意工夫して楽しく仕事に取り組める方
・積極的にコミュニケーションが取れる方
・トラック・林業に関心がある方

募集背景・人数

●募集背景:増員に伴う募集です

当社の営業体制は、中小企業にありがちな社長によるトップセールスのみです。現社長はこの業界の第一人者であり、知識・経験・技術・人脈とも日本一と言っても過言でない人物で、一人でこの会社を今の地位まで築きあげてきました。

現社長が今年で70 歳となった今、「組織」としてこれを引き継ぎ、発展させていくことが大きな経営課題の一つであり、営業に関しては今後複数の営業担当者で全国を担当していくことを企図していますが、まずは当面の将来の当社の営業窓口を担っていただくべく、社長現役のうちに少しでも社長の営業手法を学んでいただくとともに、顧客の引継ぎをお願いすべく最初の 1 名を採用することにしました。

給与

月給25万円 ~ 30万円
  • 交通費支給あり

<想定年収>
381万円 ~ 454万円

上記の範囲の中で経験・能力等に応じて決定します。

想定年収は、月給の他に想定される残業代(22時間/月)に加え、初年度の想定賞与が含まれています。

その他に以下の諸手当があります。
・子ども手当(子ども1人につき5,000円)
・通勤手当(ガソリン代相当)
・作業着手当(年間15,600円)
・出張手当(1,200円/日)→お客様は県外のお客様も多いため出張は多くなります。

昇給年1回(4月)

賞与年2回(6月・12月)
評価に応じて年間で10万円~3ヶ月分程度
ただし初年度は入社時期により支給されないことがあります。

入社後3ヶ月は試用期間となりますが、待遇面は同様です。

勤務地

山形県新庄市 / 新庄駅
  • 勤務先 : 本社工場


●転勤は原則ありません(本人が希望する場合を除く)

<住所>
山形県新庄市福田711-91

<交通>
・新庄市福田にある新庄中核工業団地内
・新庄駅から車で10分程度(マイカー通勤可)
・自動車運転免許要(通勤用)

勤務時間

08:30 ~ 17:00

休憩時間:90分間
 10:00~10:15(15分)
 12:00~13:00(60分)
 15:00~15:15(15分)

休日休暇

●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

週休2日制
日曜、祝日、年末年始、夏季休暇、新庄まつり(8/25)のほか、
その年のカレンダーによりますが、概ね月に1回程度土曜日も休みがあり、
年間休日90日を確保しています。

<その他休暇制度>
・年次有給付与(勤続年数により最大20日、翌年に限り繰り越し可)
・慶弔休暇(本人or子の結婚、出産、忌引等)
◇ 夏季休暇
◇ 年末年始休暇

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●寮・社宅・住宅手当あり
●U・Iターン支援あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
・交通費(ガソリン代相当)
・マイカー通勤OK(駐車場完備)
◇ 労災保険
◇ 健康保険
◇ 厚生年金
◇ 雇用保険
◇ 資格取得支援・手当あり
◇ 寮・社宅・住宅手当あり
◇ U・Iターン支援あり

雇用形態

正社員

●試用期間あり
当社が製作するクレーン付トラック
当社のクレーンで丸太を積卸しするユーザー様
当社はほとんどの工程が自社生産。そのためお客様の要望を製品に反映させやすい体制になっています。
エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。
この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。
休日休暇について
最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について
支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている
どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している(歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない)
勤務時間について
労働時間は法令に反していない
著作権侵害・その他掲載規定について
虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない

会社情報

パネル画像

新庄自動車株式会社の採用・求人情報

最終更新日: 2024年07月08日
careers at
新庄自動車株式会社
『トラック×油圧クレーン×金属加工
=日本の林業を支える原木運搬車のオンリーワンメーカー』
MESSAGE
誰もできなかったことを可能にする
山形のベンチャー企業で一緒に働いてみませんか?
戦後日本の林業業界においては、
木材の枯渇により外国産の木材に頼らざるを得ず、
国内林業は著しく衰退した経緯があります。

しかしながら、戦後70年以上が経過した昨今、
当時の拡大造林による人工林が利用期を迎え
国内林業の復活と成長産業化が期待されています。

また再生可能エネルギーとしてのバイオマス発電所の建設ラッシュもあり、
林業用の原木運搬車(トラック・トレーラー)の需要が高まっています。

一方、運送業界においては、
全国的にトラックドライバーが不足するという深刻な課題を抱えており、
一度の搬送で大量の輸送を可能にするフルトレーラーが
ドライバー不足時代の切り札として注目されつつあります。

フルトレーラーは操作が難しく運転には相応の経験が必要なため、
これまで日本での普及は難しいとされ敬遠されて来ましたが、
当社は誰も実現することが出来なかった
バック自在のけん引装置を開発(特許取得、全国発明表彰受賞)。

その技術を活用したHIRAKU式フルトレーラーは、
操作が容易で誰でも乗りこなせることから、
近年注目が集まっており受注が相次いでおります。

当社では、業容の拡大にあわせて全社的な人員増強が急務となっており、
地方のベンチャー企業で共に働いていただけるメンバーを募集しています!
BUSINESS
当社はトラック・トレーラーのボデー製作及び
スロヴェニア製ローダークレーンの輸入・架装を行い、
クレーン付きの林業用原木運搬車として製造・販売を行っています。
事業内容の詳細を説明した採用ピッチを作成しました。
→こちら https://good-for-job.com/slide-player/309?gfj=1&slide_url_id=411
  • <動画集>

    動画で見る新庄自動車
    新庄自動車は、その特異なビジネスモデルと技術力から、これまでに多くのメディアから取材等を受けているほか、会社独自でも地元のテレビ局と組んで紹介動画を製作しています。

    YouTube(https://www.youtube.com/channel/UCR7lGoXDSwL9466Zp0H4z6g)には、当社および当社の製品・技術を紹介した取材動画が多数掲載されていますので、職場のイメージを持っていただくことが可能です。
  • <特徴1>
    独自の
    ビジネスモデル
    トラックシャシー・PTO・ポンプの選択から、ボデー設計、材料加工・溶接・組立・電装品組付・塗装に加え、丸太を掴んで積み込むためのクレーンの油圧配管、架装・技術指導までワンストップで一貫して行っている業界でも極めてユニークな会社です。
    そのため、大手トラックディーラーの下請け仕事ではなく、直接ユーザー様(林業事業者や運送会社)と取引を行っており、山形の中小企業ながらお客様は日本全国に広がっています。
  • <特徴2>
    技術力に定評がある
    地方ベンチャー
    従来操作が難しいため日本ではあまり普及していなかった大型のフルトレーラー。それを難なく自在にバックが可能な牽引装置(油圧と電気を利用した、リモコン操作でトレーラーのステアリング操作が可能な装置)を発明。公益社団法人発明協会の全国発明表彰において、名だたる大企業に並んで発明賞を受賞するほか、多数の特許を保有するなど技術力において高い評価を得ており、社歴は65年程になりますが、今もベンチャー精神を持ち日々モノづくりを行っています。
  • <特徴3>
    スウェーデン鋼
    ×
    スロヴェニア製クレーン
    当社のトラックボデーは、そのほとんどをスウェーデン鋼と呼ばれる高性能鋼板を使用しています。そのため当社製作のボデーは高い強度としなやかさを保ちつつも、大幅な軽量化による積載量upを実現しています。
    また、当社はスロヴェニア国のTajfunLiv社の日本の総輸入販売元として、スロヴェニアから直輸入・自社で架装しています。
    これらにより、原木輸送車の専業メーカーとして、軽量化とパワフルさを兼ね備えた当社にしかできないトラックを生み出してきました。
PHOTOS
当社の製品
  • クレーン付き大型トラック1

    スロヴェニア製のローダークレーンを架装した標準的なトラックです。
    当社の原木用ステッキ(スタンション)及びポケット等の一連の機構は特許を取得しています。
  • クレーン付きトラック2

    ボディ・クレーンの仕様や塗装、各種装備品などもお客さまのご要望にあわせ様々対応しており、まさに世界に1台のオリジナルトラックとなります。
    自分が手掛けたトラックが丸太を積んで全国を走る姿を見ることが出来るため、非常にやりがいを感じやすい仕事です。
  • クレーン付フルトレーラー

    自社の特許技術を多数盛り込んだ当社にしか作れないフルトレーラー。電気と油圧の仕組みを応用し、キャブ内からリモコン操作でトレーラーの前軸をステアリング可能なバック自在の古トレーラーです。
  • セミトレ用のトラクターへのクレーン架装

    クレーンの架装をしたセミトラクター。セミトラクター単体へのクレーン架装も行っています。
MORE INFO
  • 溶接作業
  • 大型のレーザー加工機でのスウェーデン鋼の切断作業
  • グラインダーでの研磨作業
  • 大型トラックの点検・整備
  • 図面で仕様の確認中
  • 塗装作業
  • コーヒーブレイク
  • 本社工場外観
BENEFITS
福利厚生
当社の主な福利厚生として以下のような制度があります。
  • 変則カレンダー
    日曜、祝日、年末年始(12/31~1/4)、夏季休暇(お盆周辺の3~4日)、新庄まつり休暇(8/25)のほか、概ね月に1回程度土曜日も休日としています。
    その年の祝日の並びにもよりますが、概ね3週間に1度は2連休以上が取れるようにカレンダー設計しています(年間休日90日)。
    なお、休日とは別に、有給休暇についても取得率90%超(2021/10~2022/9の1年間)と、休みにくい雰囲気もなく、家族行事や農作業など有効に活用されています。
  • 子ども手当
    子どもが生まれた場合(入社時に既に子どもがいる場合も含む)で、子どもが社員本人の扶養に入る場合には、子どもが18歳になるまで(大学等進学の場合は22歳まで)、子ども手当として、子ども一人につき毎月5,000円の子ども手当を支給します。
  • 慶弔休暇/慶弔見舞金
    お祝い事(結婚または出産)があった場合や、近しい身内にご不幸があった場合など、慶弔の際にお祝い金もしくは弔慰金が支給されることに加え、特別休暇(結婚休暇や忌引き休暇など)を取得することが出来ます。
    親戚付き合いが強く残っている地方においても手厚い休暇制度になっています。
  • 各種保険/補償
    社会保険(厚生年金、健康保険、労働保健、労災保険)は法令に準じて対応しています。
    また、万一業務中の事故による怪我等で入通院・手術などがあった場合、社内規程に基づき、労災とは別に上乗せで社員に災害補償を行っています。
VIDEO
30秒CM
VIDEO
会社概要
COMPANY
会社情報
会社名 新庄自動車株式会社
事業内容 ●林業用原木運搬トラック及びトレーラーのボデー架装
●林業用ローダークレーンの輸入・架装

事業内容の詳細を紹介した採用ピッチはこちら
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企業
WEBサイト
https://www.shinjyo.biz
企業
SNS
所在地 山形県新庄市福田711-91
この企業は、70%以上の割合で24時間以内に応募者対応をしています。
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