株式会社サンアメニティ

所要時間

アルバイト・パート未経験OK 学歴不問 30+日前

宿泊保養施設の宿直（夜勤）　勤務地は由利本荘市　未経験可

株式会社サンアメニティ / ホテル宿直係

給与

時給 951円～
勤務地
秋田県由利本荘市
- 矢島駅
勤務時間

シフト制週2～3日からOK

急募！内定まで2週間

募集要項

仕事内容

【仕事内容】
鳥海荘にて夜勤対応をお願いします。
仕事の内容は浴場の清掃、施設の設備管理、宿泊者の安全管理になります。
夜勤は２名体制の勤務になります。
仕事内容については丁寧に指導いたします。

【勤務場所の特徴】
令和５年度より当社が指定管理者として新たなスタートをきっております。
秋田県由利本荘市鳥海町にある宿泊、休養施設。鳥海山が美しく見える絶好のロケーションです。宿泊・温泉・レストランがあります。鳥海山を眺めながらの露天風呂や泡沫浴、打たせ湯、圧注浴、寝湯、サウナなど鳥海山の山腹から湧き出る豊富な湯を楽しめる宿泊施設。客室は和室(20室）とファミリー向けの和室・洋室（各2室最大6人まで宿泊可能）があり、最大99人宿泊できるほか、講座室、54畳の休憩室や最大90名が利用できるコンベンションホールも備えています。客室から鳥海山が一望できます。天然温泉で24時間入浴が可能で、豊富なお湯を活用した様々な入浴を楽しむことができます。
鳥海山登山口や日本の滝百選に選定された「法体の滝」は、宿から車で30分。大自然を満喫できるコースです。秋田由利牛を使った料理も楽しめます。

応募資格

未経験者、シニア、大歓迎！

★学歴は一切問いません！

未経験者可。接客業務の経験ある方尚可。

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

募集人数１名

給与

時給 951円～
試用期間3か月（その間も同条件）

<試用期間中の給与（3ヶ月）>
本採用時と同様です。

勤務地

秋田県由利本荘市 / 矢島駅

勤務先 : 由利本荘市休養宿泊施設「鳥海荘」

マイカー通勤可

＜住所＞
秋田県由利本荘市鳥海町猿倉字湯ノ沢103番地1

＜交通＞
鳥海山ろく線矢島駅からは車で20分
秋田自動車道雄勝こまちICから40分

勤務時間

シフト制

実働時間：1日当たり最大8時間

１９：００～翌６：００　実働８ｈ　
※シフト制
※週２～３回程度（月１０日程度）

＜勤務時間の特徴＞
●週2～3日の勤務OKです

休日休暇

週１日以上　※シフトによる

待遇・福利厚生

●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◇ 雇用保険
◇ 労災保険
◇ 厚生年金
◇ 健康保険

雇用形態

アルバイト・パート

●試用期間あり

試用期間の長さ：3ヶ月
試用期間中の雇用形態、給与は本採用時と同様です。

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について: 最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について: 支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている; どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）
勤務時間について: 労働時間は法令に反していない
著作権侵害・その他掲載規定について: 虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない

エンゲージ事務局に問い合わせる

会社情報

株式会社サンアメニティの採用・求人情報

最終更新日： 2025年12月10日

株式会社サンアメニティ

人と環境と健康、見守ります。

ABOUT

私たちについて

私たちは地域に寄り添い、社会の発展に貢献し、100年企業に向けて更なる成長を目指します！

経営理念
「物事に近道なし」

・社会的責任を自覚しなければ、
健全な発展は不可能である。

・社会的使命を自覚したなら、
大きな発展が叶う。

・日々研鑽しなければならないのは、
まず社会的責任と使命である。
収益性、施設価値を高めるための提案ができる企業を目指して！

ビルメンテナンス業で培った技術を生かし、安全で安心な施設、管理コスト縮減は、最早、当然顧客に提供されるべきものです。私たちが、今提案させていただきますのは、施設利用者、テナント入居者を増やすためのプラスαです。
施設には、必ず施主の設置目的があります。私たちは、施主の設置目的を担保しながら、どのようにしたら、より効率的にその設置目的が達成できるか、より以上の価値が付加できるかが使命であると考えています。また、当たり前のことですが、企業は社会の一構成単位でしかありません。企業倫理が、社会の倫理に優先することなく、常に社会的責任を自覚し、社会的コンセンサスが確立されている環境・人権等にも積極的に取り組む企業であり続けたいと強い決意で企業活動に臨んでいます。

BUSINESS

事業内容

『人と環境と健康、見守ります。』

私たちは公共施設運営の豊富な経験と実績をもとに施設の価値向上を図ります。
私たちは公共施設運営を通じて地域の皆様に信頼され喜ばれる運営を行います。
私たちは公共施設運営を通じて地域と連携してコミュニティの活性化を図ります。

公共施設の運営
指定管理者事業
PPP・PFI事業

多様化する市民ニーズにより効果的、効率的に対応するため、公の施設の管理に民間のノウハウを活用しながら、市民サービスの向上と経費の節減を図ることを目的に、平成15年6月の地方自治法改正により創設された制度です。
私たちは公共施設運営を通じて自治体や地域の皆様と共に協働し、施設利用者は勿論のこと、そこで働くスタッフのモチベーションを高め、笑顔あふれる施設運営へと繋がる事を大切にしてまいります。
ビルメンテナンス
建物保全／清掃
警備／環境衛生

ビルメンテナンス（Building
Maintenance）とは、ビル管理、建築物管理を意味し、清掃業務、設備の保守点検・修繕業務、警備業務などが主業務です。ビルメンテナンスを適正に行うことで、室内環境を快適に保つだけではなく、建物の寿命を延ばし、ライフサイクルコストの削減にも繋がります。省エネ管理や環境との共生を大切にした適切な建物保全を第一とし、安全安心を保持しながら将来に向けて施主様の資産価値向上を図ります。
飲食事業
レストラン運営
学生食堂／売店

大学や高専の学生食堂の運営を通じて、安全安心な食の提供は勿論のこと、安価で美味しく栄養のバランスが取れた食事の提供により、学生の健康な体づくりに貢献するため、朝食を含む３食習慣の確立等を重視し、食育活動に特に重点をおいて運営しています。
施設にテナントで入居しているレストランや食堂、また生協や土産物等の売店販売も全国各地の公共施設で行っており、新商品の開発、企画販売も行っております。
フィットネス事業
運動・健康指導
体育施設管理運営

人生100年時代の到来を迎え、幼児から高齢者まで、心身ともに健やかに元気に過ごしていけるよう、公共施設を中心に運動指導や健康指導、プールの安全管理を行っております。フィットネス教室、トレーニング指導、水泳指導、介護予防など年齢やライフスタイルに合わせて、参加者に明るく楽しい運動機会を提供しております。カルチャー教室などの文化事業も実施しており、地域の皆様との交流を大切にしたイベントを多数企画運営しております。

MESSAGE

東日本大震災からの復興への貢献：指定管理者事業の取組み

株式会社サンアメニティの取組み

大熊町交流ゾーンが2021年10月17日に開業しました。

大熊町内大川原地区に大熊町交流ゾーンが10月17日にグランドオープンしました。

商業施設は2021年4月に先行オープンしていましたが、次いで交流施設と宿泊温浴施設が完成。
町内に待望の交流拠点が生まれました。

交流施設の完成により、町内でイベントや町民活動の幅が広がることが期待されます。

また、宿泊温浴施設は、町内で震災後初の宿泊施設となります。
ご家族で一時帰宅やお墓参りなどに訪れた際の大人数の宿泊にも対応しています。
ぜひご利用ください。

大熊町交流ゾーン指定管理者公式ホームページ
https://okumakouryu.jp/

MESSAGE

地域の皆様との交流促進（事例紹介）

地域の健康増進に貢献します！

フィットネス＆バーチャルボクシングIN笠間vol.2
弊社が運営するゆかいふれあいセンターにて開催されました。

2024年11月2日（土）ゆかいふれあいセンター主催、フィットネス＆バーチャルボクシングIN笠間vol.2を笠間市民体育館で実施しました。

今回は全年齢を対象にフィットネスボクシングプログラムを体験してもらいました。
当センターPRとともに、運動習慣を身につけていただくきっかけ作りを目的としました。
ゆかいふれあいセンターの有効活用や地域への貢献と活性化を目的に企画しました。

心と身体の健康に寄与するボクシングエクササイズで、ボクシングの楽しさや運動効果を伝えながらも、地元笠間市の現役プロボクサー富施郁哉選手が今年4月にボクシング日本王者になったことを受け、富施選手にゲスト講師として招き、参加者と一緒にふれあいながらレッスンをし、富施選手のファン拡大と応援の地域貢献活動も担い、前回以上に盛り上がりました。
イベント全体を通じて、ケガなく終われました事を嬉しく思います。

今後も当施設で関わる方々に喜んでいただけるよう、スタッフ一同、努力してまいります。

ABOUT

熊本県長洲町
B&G海洋センター
10年連続特A評価

弊社が指定管理者として管理させて頂いております、
熊本県長洲町B&G海洋センターにおきまして、10年連続で特A評価を頂戴しました。

これに伴い、表彰式が実施されました。
熊本県長洲町B&G海洋センターが、
B&G財団より優秀なセンター運営を行う事により評価される「海洋センター評価」にて、
最高の特Aを１０年連続で獲得した事で、町役場にて表彰式が実施されました。

表彰式には、長洲町中逸町長様をはじめ、
当社長洲町SSC共同事業体の田成所長が出席しました。

引き続き町の健康づくりとスポーツ振興のために尽力してまいります。

B＆G財団様のホームページにも掲載されております。
https://www.bgf.or.jp/news/2021/20210524.html?utm_source=BenchmarkEmail&utm_campaign=BGmail_May_28_2021_vol.163&utm_medium=email

MORE INFO

職種紹介

株式会社サンアメニティでは、

法人営業・業務管理・経理事務といったオフィススタッフ、
施設責任者・館長・駅長・店長といった施設マネジメントスタッフ、
設備管理員・清掃員・警備員・ホテルスタッフ、
フィットネススタッフ・プール監視員・インフォメーションスタッフ、
コールセンター・管理栄養士・調理スタッフなど

さまざまな分野、雇用形態で活躍するメンバーが多数在籍しております。

その活躍するエリアも
青森県、秋田県、宮城県、岩手県、福島県
栃木県、群馬県、茨城県
東京都、千葉県、神奈川県、埼玉県
静岡県、長野県
滋賀県、大阪府、兵庫県、奈良県
福岡県、熊本県（2025年4月現在）と、
全国各地で営業を展開しております。

皆さまからのご応募、お待ちしております。

具体的な求人内容についてはengageサイト内の「求人情報」でご確認下さい。
一番下までスクロールして頂けると、現在求人中の情報についてご確認頂けます。
（※エリア・採用職種によって業務内容は異なる場合がございます。）

【本社スタッフ】
東京の本社にて、全国各地に点在する各事業所や施設との連携を大切に業務を行っております。企業全体の総務・財務等の管理業務を担う業務です。
【施設長／店長】
公共施設の施設長（責任者）として、市民サービス向上と経費削減の課題に対して、自治体担当者や地域の皆様と連携・協働して店舗経営を行う業務です。
【営業スタッフ】
施設の資産価値向上を図るべく、自治体担当者や施設オーナーに対して提案営業を行います。業務担当案件の数値管理から人事管理まで幅広く担います。
【プール管理責任者】
公共の温水プールや夏季レジャープールの管理責任者として、現地にて顧客との折衝や安全管理・衛生管理からスタッフマネジメントまでを担います。
【調理スタッフ】
学生食堂や建物内にテナントとして入居する飲食店にて、調理や配膳等を行います。管理栄養士と連携し、安全で栄養のある食事の提供により、学生やお客様に食の楽しみと心身の健康に貢献する業務です。
【プール監視員】
健康増進やレクリエーションに大変人気のある水泳場での勤務です。利用指導やお客様の安全を守り、清潔で快適な施設を保持する重要な役目です。施設により受付業務や機械運転・水質管理等も行います。
【クリーンクルー】
オフィスビルから病院やホテルなど様々な用途の施設において日常清掃や床のメンテナンス、高所のガラス清掃などを行います。ホテルの客室メンテナンス・ベッドメイクなどは若いスタッフが多数活躍しています。
【警備員】
建物の出入やイベント会場では安全に配慮した業務を行う為、警備員は必要不可欠な存在です。現場指導や充実した教育をもとにな隊員を養成し、発注者様のご期待に応えるべく、安全管理のプロとして活躍しています。

MESSAGE

スタッフへの想い

人の成長が、企業の成長である。
「企業は人なり」

仲間を信頼し、思いやり、支え合い、共に大きく成長できる企業であり続けます。

MORE INFO

採用までのフロー

ご応募に関するご質問やお問い合わせは、お気軽にお寄せください。

☆Step:１
エントリー

応募フォーム又は弊社ホームページのお問合せフォームからご応募、又はお電話でのエントリーを承ります。ご応募前のご質問もお受けします。
TEL:03－3927-2311 採用受付係
（フォームは24時間、電話は平日の9時から5時にて）
☆Step:２
アポイント

面接日程をお電話またはメールにてお知らせいたします。
面接からご見学まで概ね1時間程度になります。
予めご希望の日時をお知らせ下さい。その際に、日程を調整させて頂きます。
☆Step:３
面接・見学

《お持ちいただくもの》
・写真付き履歴書
・職務経歴書（任意）
・資格の写し（任意）
なお、面接前に会社見学をご希望の場合は、その後に正式なご応募のご判断でＯＫです。
☆Step:４
採用決定

面接後、採用が決定しましたら、お電話またはメールでお知らせいたします。
入社手続きに移行する為、採用契約前ガイダンスを行いますので、一度ご来社いただき、その後、ご入社の運びとなります。

BENEFITS

福利厚生

日々研鑽する者が切磋琢磨できる制度や社員を元気にする福利があります。

通勤手当の支給
のについて

通勤手当を全額支給します。（上限額 27,000円／月額）
勤務地により車通勤OKの施設もあります。
キャリアアップの支援について

業務に関連する資格については必要性を勘案し、相談により会社が負担する等、取得に向けて支援します。（条件等あり）
資格手当の支給
について

業務に関連する資格を保有する場合は、その資格を業務で活用する際に資格手当の支給対象となります。
育児・介護休業の支援について

育児休業・時短勤務や介護休業・時短勤務の規定を整備し、多様な働き方に対応できるようにしております。

PHOTOS

写真で見る
職場の様子

そこには、私たちの「想いあふれる」日常の風景があります。

営業や管理マネジメントの仕事の本質は、お客様の課題解決への貢献です。困難な案件にも営業チーム一丸となって課題解決にあたっています。お客様からの「ありがとう」の言葉を糧に今日も頑張っております。
運動指導や水泳指導など、健康づくり活動のお手伝いを通じて、地域の皆様の健康の保持増進に寄与しております。この為、より良い成果に繋がるよう、日々研鑽し、工夫する事でやりがいを高めております。
老朽化する建物の保全管理は、小さな異常の見落としが、大きなトラブルにつながる恐れもあります。丁寧で正確な点検作業と記録確認を通じて、早期発見と速やかな処置対応を心がけて勤務しております。
施設の美観を保つことは、そこで働く皆様の労働環境を支える裏方としてのやりがいを見出し、時に専門家としてのプライドから落ちにくいシミ汚れを技術によって除去する事に誇りをもって勤務しております。

MORE INFO

トピックス

私たちのCSR活動や地域の皆様との交流活動、スタッフの社外活動の
一部をご紹介します。

◇救助に貢献 2019.11.8

意識を失った利用者に対し、ＡＥＤを使用した適切な心肺蘇生、救命処置に監視員各員が連携してあたり、人命を救うことに大きく貢献したとして、埼玉県吉川市屋内温水プール事業所に感謝状を授与しました。引き続き、利用者皆様の安全安心の為に精進してまいります。
◇宮城県立支援学校女川高等学園で吉田マネージャーが「授業」を担当 2025.3.7

学校側から1年生の「通常授業」として講座を行って欲しいとのご依頼を受け、３/７の２時限目の授業、40分間担当させていただきました。
１年生３クラス（19名）の全体学習で「視聴覚教室」で実施しました。内容は「浴育授業と女川町復興の歴史」と題して行いました。生徒の皆様は「物珍しい授業」のため、「楽しみにしていました」と言ってくださる生徒さんもおりました。
◇笠間市で運動出張指導を開催 2020.3.26～3.30

茨城県笠間市のゆかいふれあいセンター指定管施設のスタッフが、新型コロナウイルス拡大被害を防ぐため、各学校で休止していた課外学習が再開されるに伴い、市内の児童クラブの子供たちに運動指導を行いました。この企画は、子供達の運動不足解消にとの思いから企画・実施されました。
◇「恵みの湯」で特殊詐欺被害の映像で啓発 2025 1.29

令和2年4月より安中市の日帰り入浴施設「恵みの湯」を指定管理者として運営しております。安中警察生活安全課と連携をとり、交通安全啓発活動について高齢者が多く利用される、恵みの湯を地域の拠点として施設内にて啓発活動等の協力をしておりました。
この活動に対して群馬県警察より感謝状をいただきました。
これからも地域の安全に警察署と連携して防犯活動に務めて参ります。
◇スポーツ庁の２０２５年スポーツエールカンパニーに認定されました。2025.1.31

スポーツ庁では、従業員の健康増進のためにスポーツの実施に向けた積極的な取組を行っている企業を「スポーツエールカンパニー」として認定しています。「スポーツエールカンパニー2025」として1491社が認定されました。
◇小松巧実さんが秋田市優秀技能賞を受賞 2019.11.26

プラザクリプトンのレストランで副料理長として勤務する小松巧実さんが技能者の社会的・経済的地位および技能水準の向上を図るために秋田市の優れた技能者に対して送られる秋田市優秀技能賞を受賞されました。
今後もますますの活躍を期待しております。
◇長洲町へ卓球台を寄贈 2020.3.23

弊社指定管理施設の「長洲町B＆G海洋センターの体育館」では、卓球利用の方が増加した事に伴って卓球台が不足がちとなりました。
そこで町民の皆様の更なるスポーツ振興を祈念し、この度、卓球台を寄贈させて頂きました。これにより長洲町より感謝状を拝受いたしました。
◇マナー講習会の開催2019.12.17

常総運動公園事業所にてマナー講習会を開催しました。講師はつくば市の(株)エミー代表取締役・渡辺満枝先生にお願いしました。参加者は施設スタッフ23名で、他の施設責任者も参加しました。2時間の充実した内容で、利用者に満足いただける接遇を目指して今後も気持ちを引き締めてまいります。

MESSAGE

応募者の皆様へ

新たな力を求む！

若手からベテランまで幅広い年代のスタッフが活躍中です。一緒に成長していきましょう！

MEMBERS

メンバー紹介

全国各地で活躍する私たちの仲間を紹介します。

coming soon

VIDEO

施設運営への想い

人と環境と健康、見守ります。

COMPANY

会社情報

会社名	株式会社サンアメニティ
事業内容	◎総合ビルメンテナンス建物清掃（日常・定期）／警備業務／受付案内、電話交換業務／建物機械設備（電気、空調、衛生、消防設備等）運転保守管理業務／環境衛生管理業務（貯水槽清掃、害虫駆除、空気環境測定）など ◎施設運営＆コンサルティングフィットネス施設（スタジオ・ジム・プール、運動指導・水泳指導・トレーニング指導）／温浴施設／飲食店舗／介護予防事業施設安全管理コンサルティング／施設集客コンサルティング ◎指定管理者事業・PPP／PFI事業公共施設運営（体育施設、観光施設、温浴施設、都市公園、教育施設など） ◎イベント企画運営／レストラン及び学生食堂の運営／売店の運営 ◎映像制作支援事業ハウススタジオ／REYNOLDS HOUSE 本物のアメリカの豪邸です！ https://reynoldshouse.info/ ◎関連企業・(株)フロム常陸・(株)アメニティシステム・（株）サンアメニティ大阪他２社
企業 WEBサイト	https://www.sunamenity.co.jp/
企業 SNS
所在地	東京都北区王子３－１９－７サンアメニティビル王子ビルサンアメニティ王子ビル

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仕事内容

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募集背景・人数

給与

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勤務時間

休日休暇

待遇・福利厚生

雇用形態

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