仕事内容

配管工見習い募集！☆


誰でも最初は未経験！！真面目に取り組める方、丁寧に作業ができる方、是非いらしてください。

戸建住宅の上下水道配管施工、水回り設備の設置や配管接続をお任せします（戸建て住宅、店舗、アパート、施設等）
創業53年。現場は京都府が中心、京都市をはじめ10市の指定業者ですので、仕事量はコロナ禍でも安定しております
ありがたいことに長く勤めていただいている方が多いです、未経験の新人さんを増員したいので是非仲間になってください　まずはお気軽に面接にいらしてください
丁寧に指導させていただきます。
まずは先輩についてアシスタント作業からお願いします

▽新築住宅施工の場合
前日に現場を確認し、当日に担当者（設計施工担当者）と打合せ後必要な材料と道具を載せた車で現場に向かっていただきます。
基本的に1日1現場で、基礎工事の段階から住宅内の配管を設置。
その後、外回りの配管を設置します。
配管には勾配が必要で、計算しながら進めていきます。
うまくつながっていないと逆流するケースもあるため、注意しながら着実に取り組む必要があります。
工事期間は住宅の中と外を合わせて1週間ほど。着工してから約3ヶ月で竣工します。
▽リフォーム　修繕工事の場合
トイレ・バスルーム・キッチンなどの水回り用品の修理や入れ替え、水漏れが止まらないなど水回りトラブルの解決を行ないます。
工事期間は1日で終わるものがほとんどです。

＜一緒に働く人＞
現在8名のスタッフがおり、20～50代まで幅広く活躍しています！
（内３名は事務職：女性）

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

★学歴は一切問いません！
●英語力は問いません！

◇普通自動車免許　
◇仕事に対して、慎重に丁寧に取り組める　やる気のある方

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

今回は未経験者募集となっております。
はじめは誰でも未経験です！丁寧に指導させていただきます。
職人さんは現場での作業がメインですが、新築の配管工事や、水漏れ修理などですので危ない仕事はありません、やる気のある方！ご応募待っています

給与

月給27万円 ～ 45万円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
350万円 ～ 5,500万円

※個人のスキルによって給与面考慮致します（面接時相談）
※試用期間は～3ヶ月です

勤務地

京都府京都市南区 / JR京都線「桂川駅」

• 勤務先 : 京都府京都市

★転勤はありません

車通勤OK（駐車場あり）

＜住所＞
京都府京都市南区久世中久世町3-25

＜交通＞
JR京都線「桂川駅」から徒歩10分

勤務時間

08:00 ～ 17:30

実働8時間・休憩1時間半　
残業はほとんどありません　明るい時間帯での作業です
危険な作業もありません

休日休暇

●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

週休2日制
◇（日曜日＋他1日）
◇祝日
◇年末年始休暇
◇夏季休暇
◇有給休暇
◇慶弔休暇

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●寮・社宅・住宅手当あり
●U・Iターン支援あり
●服装自由
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◇給与改定年1回（9月）
◇賞与年2回
◇交通費全額支給　
◇各種社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）
◇従業員寮完備（引っ越し応援あり）
◇作業着とポロシャツ支給
◇資格取得支援・手当あり
◇退職金制度あり
◇定期健康診断
◇マイカー通勤OK


※感染症対策として以下の取り組みを行っています
◇マスク支給あり
◇定期的な換気
◇消毒液設置

＜応募から入社までの流れ＞
応募→面接1回（履歴書持参）→内定ご連絡
※面接から内定までは最短2日です
※面接ではやる気やフィーリングを重視します
※面接は対面で実施します
※未経験で不安な方はお仕事1日体験も可能！（ユニフォーム貸出あり）
面接場所：京都市南区久世中久世町3-25　事務所内
◇ 服装自由
面接可能な日時を4～5日お伝えくださると面接予約がスムーズです。
おまちしております＾＾

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない