仕事内容

◆◇モバイル基地局工事スタッフ◇◆｜工具の名前から覚える！残業少なめ！年間休日120日以上！

◆モバイル工事（屋外現場での機器設置、アンテナ設置、配線、配管等）を現在メインで行っています

◆電気工事、通信工事ともに行っている会社なので、やる気次第で様々なスキルがたくさん身につきます！

◆工作が好き、機械いじりが好き、という方に向いています

◆20代～50代と幅広い社員がそろっています！

◆ほとんどの社員が未経験からの入社です！

◆1班３～５名で3日～10日程度で完工できる現場が多いです

◆現場は主に大阪、京都、兵庫です

◆未経験の方も工具の名前からじっくり教えていきますので安心してください！

◆年齢、学歴、性別、在籍年数関係なく、実力とやる気次第で昇給、昇格できる環境です！

◆個人に合った働き方（休日は多い方がよい！　とか　早く仕事を覚えたい！　とにかく稼ぎたい！　など）をできるだけ実現できるようにしています！

◆トライマークで一生モノの技術を身につけてください！

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

★学歴は一切問いません！

資格取得は入社後でもOK
ほとんどの社員が１年～２年で複数の国家資格を取得しています
またスキルに応じて技能講習・特別教育による免許を全額会社負担で取得できますよ！

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です ／ 欠員補充です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

　皆さんが利用しているスマホ、携帯電話関連の設備工事がここ数年すごく増え続けています。取引先も豊富で仕事がなくなることはありません！設立以来、順調に業務拡大し、売上高も増加し続けています。
　通信だけではなく、電気工事も行っていますので、本当にいろいろな技術が身に付きますし、電気工事士や無線資格等の国家資格は日常業務に直結していますので、資格も取りやすいです！
　また、個人の働き方をできるだけ尊重していますので、事前に申請すれば家族のイベント等で休みたい日に自由に休めます！
　現場はチームでの作業となりますので、仲間との協力、団結で工事が進んでいきます。あなたの力を待っています！！

給与

月給22万円 ～ 30万円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
300万円 ～ 500万円

＜年収例＞
●年収420万円／入社3年目／職長
●年収500万円／入社6年目／班長
●年収650万円／入社8年目／施工管理者

経験、能力、資格等考慮し決定させていただきます
◎賞与年１回 + 決算賞与
◎昇給年１回
◎国家資格取得に応じ都度手当増額

勤務地

大阪府大阪市平野区 / 地下鉄谷町線　八尾南駅

• 勤務先 : 株式会社トライマーク

★駅から徒歩5分以内です
★転勤はありません

◎転勤はありません
◎バイク通勤可能です！

＜住所＞
大阪府大阪市平野区長吉川辺３－１０－２８

＜交通＞
大阪メトロ（地下鉄）谷町線 「八尾南」駅より徒歩約５分

勤務時間

09:00 ～ 18:00

・実働8時間(休憩1時間)
・基本的に土日祝はお休みです
　（まれに出勤の場合は平日代休取得or手当支給となります）
・残業は月平均20時間程度です

休日休暇

●完全土日祝休みです
●年間休日：120日以上あり
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

◇ 年間休日120日以上
◇ 夏季休暇
◇ 年末年始休暇
※お子様の入学式や卒業式、家族旅行や一人旅等、事前に伝えてもらえれば比較的自由にお休みは取得できますよ！仕事もプライベートも充実していただければうれしいです！
※土日祝はお休みです。

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◇社会保険完備
※労災上乗せ保険等、万一のケガ等の保険も充実させています

◇ 資格取得支援・資格手当あり
※退職金制度もあります

◇有給休暇消化率80％です。休みたい時は自由に申請してください

◇髪型、髪色、ピアス等、派手でなければOKです（但し、現場によりピアス、指輪禁止の場所もあります）

◇作業着支給
※安全帯、胴綱などの安全用品は会社から貸与します
※工具類も貸与します。

◇工具類購入補助
※年間2万円分、安全靴、工具、BOX購入の補助を行っています。

※感染症対策として以下の取り組みを行っています
◇ 消毒液設置
◇ 定期的な換気

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない