仕事内容

＃仕事内容のご紹介♪
・0～2歳児(定員19名)の担当
・食事、排泄、着替え、午睡の補助
・園内の環境整備
・保護者対応※勤務時間数・時間帯により異なります
・連絡帳、各書類の記入※勤務時間数・時間帯によって作成書類は異なります。

＃ぬくもりのおうち保育のご紹介♪
ぬくもりのおうち保育は、社名の通り「ぬくもりに溢れるおうちのような保育園」です♪

保育理念の「子どもがその人らしく成長できる保育」を行うためにも、
子ども達の日々の生活を大切にし、おうちのように子どもに寄り添う事を大切にしています。

子どもたち一人ひとりの「表情」「言葉」「思い」をしっかりと受け止めてあげたい先生、
一緒に子どもに「寄り添う保育」をしませんか？


＃ぬくもりのおうち保育の魅力のご紹介♪
■ 面接前の「気になる・・」を「なるほど！」に！
弊社では、園長先生との面接前に、「採用担当とのweb面談or電話相談」の機会を設けています。
面接へ進む前に、「まずは園の事や詳しい求人内容を知ってから面接を受けたい」など、
あなたの「気になる！」を払拭してから、面接を受けて頂くことができます。

※面接を受けるかどうかも、採用担当との面談後に決めていただいて大丈夫です♪
※採用担当との面談時、選考書類の提出は必要ありません♪


■ お母さん・お父さんのような保育士に！
ぬくもりでは、子どもと向き合うための時間がたっぷりと確保されています！
日誌等の紙媒体の書類は必要最小限に抑えたり、保護者参加型の行事も原則無いため、
「書類に割く時間」や「行事の準備時間」が大幅に減少されています！
そのため、子ども達の小さなサインをより多くキャッチしてあげられます！
たくさんの時間と愛情を、一人ひとりの園児に注いでください♪

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

★学歴は一切問いません！
●副業・Wワークも可能です！
●英語力は問いません！

・保育士資格必須
未経験の方、ブランクのある方もOK！
仲間と共にぬくもりある保育園を作り上げたい方、お待ちしております♪

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

給与

時給1,200円 ～ 1,300円

• 交通費支給あり

勤務時間・日数相談可能！
早番もしくは遅番ができる方1,300円！

【その他手当】
複数園手当5,000～10,000円
交通費支給30,000円上限
※試用期間3か月（条件変更なし）

【その他待遇面】
交通費支給 （上限30,000円）
本の購入費全額会社負担 　(保育の向上を目的とした本の場合)
本社直通の相談フォームあり
自社保育園無料（※預け先が自社認可園の場合7割会社負担）
系列園への異動可能

勤務地

東京都北区 / 飛鳥山駅から徒歩2分

• 勤務先 : 小規模保育園　ぬくもりのおうち保育飛鳥山園

★駅から徒歩5分以内です

◇ 駅から徒歩5分以内

＜住所＞
東京都北区滝野川1-63-6

＜交通＞
都電荒川線（東京さくらトラム）「飛鳥山駅」 徒歩2分
JR京浜東北線・南北線「王子駅」徒歩8分

勤務時間

シフト制

開園時間　　７：１５
閉園時間　１９：１５　※１８：１５以降の１時間は延長保育

上記時間の中でシフト制。
勤務時間数・日数等、ご希望条件を教えてください♪

＜勤務時間の特徴＞
●残業はありません
●朝10時以降にスタートするお仕事です
●夕方16時前までに終わるお仕事です

休日休暇

●年間休日：120日以上あり
●年末年始休暇あり

日・祝休み　※土曜保育を実施しております
【その他休暇】
年末年始休暇
産前産後休暇
（一定の条件がある休暇）
有給休暇
育児休業
介護休業
母性健康管理のための休暇 ※無給

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●正社員登用制度あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

■ あなたの「こうなりたい！」「保育スキルを向上させたい！」という想いを全力で応援！

【応援内容】
　(1) キャリアアップ研修の受講費を会社が全額負担
　(2) 外部研修の参加費も会社の補助有
　(3) 本の購入費は会社が全額負担
　(4) 保育士からステップアップも可能
　　⇒正社員・リーダー・主任等、キャリアアップ可能

■ 仕事の悩みは一人で抱えこまなくて大丈夫！
入職後も園内外でサポート体制有！

【サポート内容】
(1)園内のサポート
・園長と月1回の個人面談
　 ⇒様々なお悩みを相談できます！

(2)本部のサポート体制
・本部直通の相談フォーム
　⇒個人面談で話す事ができなかった悩み事等、何でもご相談いただけるツールです

雇用形態

アルバイト・パート

●正社員登用あり
●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない