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キッズモブ株式会社
所要時間
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正社員 未経験OK 30+日前

フレックスタイム制度導入／日労働時間は平均6.4時間/新店舗拡大につき募集中（南千束校）

キッズモブ株式会社 / 体操インストラクター
  • 給与
    月給 21万円 ～ 30万円
    • 交通費支給あり
  • 勤務地
    東京都大田区
  • 勤務時間
    シフト制 残業なし / 10時以降に始業
駅から徒歩5分以内 急募！内定まで2週間 寮・社宅・住宅手当あり 時短勤務制度あり 服装自由
同じ会社の求人を見る（13件）

募集要項

仕事内容

子ども向け体操教室のインストラクター◆フレックスタイム制度導入／日労働時間は平均6.4時間/新店舗拡大につきポジション多数募集中！

【LUNA STUDIOとは？】
◎通ってくるのは、2歳児から中高生。床体操、トランポリン、跳び箱、マット運動、鉄棒など基礎的な体操をメインとした教室です。

◎技術を習得するよりも、とにかく子どもたちに楽しんでもらうことを一番の目的としています。そのため、子どもたちが飽きないように「足腰を鍛えよう」「体幹を鍛えよう」などテーマを毎月決めています。

【主な仕事内容】
〇1レッスン60分のグループレッスン制
〇1～15名の生徒をインストラクター1～3名で担当
〇社内独自のメニュー！技術を習得するよりも、とにかく子どもたちに楽しんでもらうことが一番の目的としており、子ども、インストラクター共に安心して始めることができる体操教室です。

【1日の流れ（例）】
▼出勤（14：00～15：00）
▼オープン準備
▼プレキッズクラス（2歳）
▼キッズクラス（3～5歳）
▼キッズクラス（3～5歳）
▼ジュニアクラス（小学校低学年）
▼ジュニアクラス（小学校高学年）
▼クローズ作業
▼退勤（21：00～22：00）
※1日に5～6コマを担当します。
※フレックスタイム制のため、出勤・退勤時間は個人により異なります。

【入社後の流れ】
▽ 新人研修：業界や当社事業の説明、ロジカルシンキング研修など（2～3時間）
▽ 導入研修：体操技能、指導技能を学ぶ新人向け特別プログラム（2週間～1ヶ月）
▽ OJT研修：メインで指導を行う先輩サポートを通じた実務研修（1ヶ月）
▽ 定例練習会：レッスンの技術力向上のために研修は毎週開催しております。

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

◎特別な運動能力がなくても問題ありません！
◎身体を動かすのが好きの方、ぜひご応募ください！

【以下のような方が活躍中！】
★都内・関東地域で在住の方
★学生時代の部活動などでスポーツに熱中していた方、また、現在も趣味などでスポーツを楽しんでいる方
★接客や販売など人と接する仕事の経験（アルバイト経験含む）をお持ちの方

【こんな経験・スキルがあれば活かせます】※必須ではありません
◇体操・スポーツ教室やジムのインストラクター経験
◇部活等でのスポーツ経験
◇子どもを対象にした指導経験
◇人と接する仕事の経験
◇側転・逆立ち・ロンダートのスキル

入社前の活動例）バスケ、ダンス、俳優、水泳、バレー、走り幅跳び、三段跳び、アパレル販売員、営業事務、パーソナルトレーナー ect...

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

募集人数：5名～10名
店舗拡大に向けて増員中

給与

月給21万円 ～ 30万円
  • 交通費支給あり

＜想定年収＞
252万円 ～ 360万円

＜年収例＞
●年収310万円／入社2年目／新卒入社
●年収356万円／入社2年目／リーダー
●年収426万円／入社4年目／マネージャー

月給210,000円～＋諸手当
● 勤続6ヶ月より昇給あり
● 交通費支給（全額支給）
● 役職手当（3万円～10万円）
● 技手当（上限2.4万円）
● 家賃手当（一律1.5万円）
● 実績手当（上限3.2万円）
● 特別手当
● 出張手当
＊体操スキルや日々のレッスン指導能力に応じて月給は変動します。
＊経験やスキルに応じて決定します。
＊研修期間あり

モデル年収例
年収310万円 ／ 24歳 スタッフ職 経験2年
年収356万円 ／ 24歳 リーダー職 経験2年
年収426万円 ／ 27歳 マネージャー職 経験4年

勤務地

東京都大田区
  • 勤務先 : LUNA STUDIO 南千束校

★駅から徒歩5分以内です

＜住所＞
東京都大田区南千束1丁目4-4 南千束ビル 3F

＜交通＞
東急池上線「長原」駅から徒歩2分
東急大井町線「北千束」駅から徒歩8分

勤務時間

シフト制

標準労働時間：1日あたり6時間～8時間

☆日労働時間は平均6.4時間・月労働時間は平均139.9時間

・平日：13:00～22:00
・土日前半：8:30～17:30
・土日後半：13:00～22:20
※フレックスタイム制度導入

＜勤務時間の特徴＞
●残業はありません
●朝10時以降にスタートするお仕事です
●「時短勤務」制度あり

休日休暇

●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

■週休2日制（月7～10日休み）
■夏季休暇（5～7日）
■年末年始休暇（5～7日）
■有給休暇
■慶弔休暇
■GW休暇
■介護休暇
■産休・育休
■結婚休暇
■振替休日

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●寮・社宅・住宅手当あり
●育児支援・託児所あり
●時短勤務制度あり
●服装自由
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

● 社会保険完備(雇用保険、厚生年金、健康保険、労災保険）
● 服装自由
● 社内教育制度
● 制服貸与
● 研修会
● 社内レクリエーション
● 時短勤務制度
● 産休・育休制度
● 介護休暇
● 社員食事会の費用支給
● スタジオ無料利用
● 資格取得促進
● 準社員制度
● 髪型・色自由
※派手過ぎる色は要相談
● ベネフィットステーション（映画チケットの割引、整体の施術の割引、飲食店の割引など利用制限無しの使い放題。NETFLIX視聴付帯の福利厚生もあり！！リフレッシュの時間も充実します。）

雇用形態

正社員

●試用期間あり
エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。
この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。
休日休暇について
最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について
支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている
どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）
勤務時間について
労働時間は法令に反していない
著作権侵害・その他掲載規定について
虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない
エンゲージ事務局に問い合わせる

会社情報

パネル画像

キッズモブ株式会社の採用・求人情報

最終更新日： 2024年08月26日
共に会社を創っていける
人材を募集します！
キッズモブ株式会社
MESSAGE
共に創ろう
子ども向け事業といえば
   キッズモブと言われる企業になる。
「子どもの笑顔を作り出す」ために、
子どもの笑顔を増やすために何ができるかを考え続け、
これからも事業を展開、拡大していきます。

私たちは「子ども向け事業といえばキッズモブ」と言われる企業になります。
 そして、その一端を担うのは、あなたです。 

共に日本一、子どもの笑顔を増やす企業を作りましょう。
MESSAGE
私たちの使命
子どもの笑顔を作り出す
子どもたちの「楽しい!」という明るい気持ちや「出来た!」という
自信を増やすことで、子どもたちの笑顔を作り出すこと。
それは家族の笑顔を増やす事にも繋がります。

そのためにはまず、私たちが笑顔で楽しむ姿を魅せることです。 
子どもたちは、どんな大人に出会うかで、未来の自分をイメージします。

私たちは仕事に誇りを持ち、楽しむカッコイイ大人代表として
子どもの笑顔あふれる、明るくハッピーな未来を一緒に作っていきましょう！
MORE INFO
採用フロー
採用は、相互マッチングすることが重要だと考えています。
会社のことをしっかりと知っていただく、採用フローになっています！
  • スタジオ見学
    １次選考前に、スタジオ見学をしていただけます。WEB応募していただき、日程を予約していただきます。
    選考に応募する前に、まずスタジオや社内の雰囲気を感じていただき決めていただけたらと思っています！
    （こちらは必須ではございません。）
  • １次面接
    人事担当がオンラインにて面接させていただきます。一人一人の方と、今までの経緯や、この会社でしたいことなどをお聞きし、会社のこともしっかりお話しする相互対話型の面接です。
  • ２次面接
    実際にスタジオにお越しいただき、体験レッスンに参加していただきます。
    現場のスタッフや子どもたちともコミュニケーションをとっていただく中で、より仕事の内容をイメージしていただけます。
  • 最終面接
    最後に弊社代表と、ジェネラルマネージャーとお話ししていただきます。仕事に対する想いなどを擦り合わせることで、相互的に理解した状態で、マッチングし採用となる流れになっています。
BUSINESS
事業内容
弊社は「子どもの笑顔を作り出す」を理念に事業展開しています。
  • 体操教室
    子どもを対象とした体操レッスンを行っていて、トランポリン、跳び箱、マット運動など、基礎的な体操がメインの指導です。レベル別にクラスが分かれており、プロの体操選手を育成するという雰囲気ではなく、運動の楽しさを感じてもらえるようにレッスン内容は組まれています。
  • ダンススクール
    ジャズやヒップホップなど多様なジャンルのダンスを子ども向けに教えています。子どもがダンスを通じて運動する楽しさを感じてもらえるように、レッスン内容も自社オリジナルで作っています。
  • レンタルスタジオ
    学生サークルや社会人団体へのスタジオ利用として、貸し出しを行っています。都内では珍しい体操マットがひかれたスタジオやダンス鏡が一面に付けているため、日中と夜中はスタジオの貸し出しを行っています。
BENEFITS
会社制度
社内で育成制度を整えており、社員たちが共に高め合う環境を作っています。
賞与は年４回。成果や能力はすぐに認め合う社風です！
  • 社内育成制度
    入社するとまず、基礎的な体操技能や指導技能を習得する研修が用意されています。
    研修が終わってからも月に２回の定期的な研修会があるため、先輩社員に教えてもらえる環境があり、常にレベルアップすることができます。
  • 実績給
    半期ごとの人事評価があり、目標達成率に応じて、実績給（賞与）を年４回支給しております。
    年数や年齢ではなく、成果はすぐに評価する社風です！
  • スタジオ自由利用
    アルバイト・社員含めて、各店舗のスタジオは自由に利用することが可能です。
    体操の技やダンスの練習をしたり、スタッフ同士で筋トレ会が開かれたりと、楽しんで活用されています！
  • コアタイム制度
    コアタイム制度を導入しているため、仕事とプライベートにメリハリを付けて業務を行っています。
    業務が終わっていればコアタイムだけ出勤し、退勤してもOK！
    残業もほとんどなく、短時間でしっかり成果を出す働き方を推奨しています。
PHOTOS
働く環境
社員やアルバイト含めて全員と仲が良い職場です。
  • 《社内練習会》
    体操の技やレッスンの指導能力向上を目指し、月に２回定期的に練習会という研修を行なっています。
    先輩社員や仲間同士で教え合ったり、講習や社内ワークも行っています。
  • 《若手が活躍する環境》
    社内スタッフの平均年齢は20代前半の若手で、いつも明るく笑顔が絶えない職場雰囲気です。
    休日にはみんなで出掛けたり、コミュニケーションも多く、仲が良い職場です！
MEMBERS
メンバー紹介
スタッフは体操やダンス経験者、保育士資格保持者など専門性の高い人達が揃っています。
  • 小原 さつき
    オバラ サツキ
    幼少期からセントラルスポーツにて体操を学ぶ。日本体育大学にて幼児教育学を学ぶ。現在はジェネラルマネージャーとしてLUNASTUDIO事業を引っ張っている存在。
  • 矢野 秀実
    ヤノ ホツミ
    幼少期からショーコスギ塾にて、アクロバットやアクションを学ぶ。自身の学んできた経験を活かし、楽しいレッスンを得意とし、子供から大人気の先生である。
  • 宮川 多瑛
    ミヤガワ タエ
    幼少期に体操を習っていて、学生時代はバレーボール部に所属。
    前職では、某大手ジムインストラクター及びキッズスイミングコーチを従事。
  • 森 柾公
    モリ マサカタ
    高校から大学卒業までの7年間、ダンス部に所属。HIP-POPを中心に多様なジャンルを踊ることができる。的確なアドバイスで入社して直ぐに生徒から厚い信頼を得ている。
VIDEO
職場の風景
子どもの元気が私たちのパワーの源！
COMPANY
会社情報
会社名 キッズモブ株式会社
事業内容 「子どもたちの笑顔で家族の時間を豊かにする」を理念に、子ども向け事業を展開しています。

～子ども向け体操教室 LUNA STUDIO～
3歳児～中学生までを対象とした体操レッスンを行っていて、トランポリン、跳び箱、マット運動、鉄棒など、基礎的な体操がメインの指導です。

～子ども向けプロテイン Pia coco～
子どもの成長に必要な栄養素が補えて、運動中の水分補給にプラスして欲しい成長サポート飲料です。子どもの成長に欠かせないタンパク質に加え、子どもが不足しがちな一食分の野菜11種・フルーツ11種を配合。大切な子どもの成⻑を願い、カラダにやさしい安心な素材のみでつくられています。
企業
WEBサイト		 https://www.kids-mob.com/
企業
SNS
所在地 東京都大田区南千束1丁目4-4 南千束ビル 3F
この企業は、70%以上の割合で24時間以内に応募者対応をしています。
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この企業は通常24時間以内に応募者対応をしています
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