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印西総合病院
所要時間
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正社員 30+日前

管理栄養士（病棟での栄養管理）

印西総合病院 / 管理栄養士
  • 給与
    月給 21万6,000円 ～ 25万1,000円
    • 交通費支給あり
  • 勤務地
    千葉県印西市
    • 北総線印西牧の原駅
  • 勤務時間
    シフト制
転勤なし 時短勤務制度あり
同じ会社の求人を見る（3件）

募集要項

仕事内容

病棟での業務をメインに行います。

▼具体的な業務内容
・病棟業務（カンファレンス、書類作成、ミールラウンドなど）
・外来、入院栄養指導
・事務作業（オーダー変更、食札作成等の事務員のサポート）
・納品作業（毎週火・木・土）
・職員食堂準備
・委員会出席
・厨房サポート　など

【1日のイメージ】
8：30　食堂準備
9：00　朝礼
9：30　病棟業務
12：00　ミールラウンド
13：00　休憩
14：00　病棟業務
17：30　退勤
※あくまで1日の例になります。曜日によってカンファレンスや納品、栄養指導等が入ります。

応募資格

★経験者のみの募集になります

給与

月給21万6,000円 ～ 25万1,000円
  • 交通費支給あり

＜想定年収＞
305万2,000円 ～ 354万9,600円

勤務地

千葉県印西市 / 北総線印西牧の原駅
  • 勤務先 : 印西総合病院

★転勤はありません

＜住所＞
千葉県印西市牧の台1-1-1

＜交通＞
印西牧の原駅より職員送迎バス有

勤務時間

シフト制

◎日勤：8:30～17:30（休憩60分）

＜勤務時間の特徴＞
●「時短勤務」制度あり

休日休暇

●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

4週8休制　年間休日110日
◇ 夏季休暇
◇ 冬季休暇

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●育児支援・託児所あり
●時短勤務制度あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

4週8休・夏季休暇3日・冬季休暇3日（年間110日）
有給休暇：初年度10日（最高20日）
慶弔休暇・産前産後休暇・育児休暇・介護休暇
◇ 雇用保険
◇ 労災保険
◇ 健康保険
◇ 厚生年金
◇ 交通費支給あり
◇ 育児支援・託児所あり
◇ 資格取得支援・手当あり
◇ 時短勤務制度あり

雇用形態

正社員

●試用期間あり
エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。
この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。
休日休暇について
最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について
支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている
どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）
勤務時間について
労働時間は法令に反していない
著作権侵害・その他掲載規定について
虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない
エンゲージ事務局に問い合わせる

会社情報

パネル画像

印西総合病院の採用・求人情報

最終更新日： 2024年11月12日
careers at
印西総合病院
私たちと一緒に働きませんか？
ABOUT
印西総合病院は
平成医療福祉グループの一員です
平成医療福祉グループは
回復期・慢性期医療のパイオニア的存在として日本の医療を牽引してきました。

2019年9月には初の海外進出を果たし、インドネシアで開設したリハビリ専門のクリニックで、
日本式のリハビリテーションの普及に取り組んでいます。

高齢の方は、身体的な問題や様々な事情で自宅での生活が難しくなる方も多く、
安心して生活するための場所・サポートが必要になります。
そのため、病院と介護福祉施設が連携し、助けを必要としている方々に対し、
その都度、適切なサポートを行えるよう体制を整えていることもグループの特長です。
  • 平成医療福祉グループは約40年前に徳島で60床の病院として生まれた博愛記念病院からスタートしました。

    今では東京・大阪をはじめとして全国で100以上の病院・施設を運営し、約17,000人の職員が活躍しています。
    これからも地域に寄り添いながら、日本の医療福祉に貢献していきます。
  • 平成医療福祉グループは、
    「じぶんを生きる を みんなのものに」
    をミッションとし、誰もが、どんな時も、自分らしく生きられる社会の実現を目指します。

    印西総合病院はその人らしい生活が送れる環境を提供することを目指し、患者さんのためになる医療を追及して参ります。
BENEFITS
福利厚生
より良い医療を提供するために
  • 病院内託児所
    お子さんのいる方でも安心。病院内に託児所があります。小児科医・看護師がいますのでお子さんの急な体調不良にも安心して預けることができます。
  • 外部研修補助制度
    自己研鑽をバックアップする制度として回数の限度なく研修費用を補助します。業務に役立つ研修にはどんどん足を運びスキルアップできます。
  • 時短勤務制度
    お子さんが小学校卒業まで時短勤務が可能です。退職することなく正社員として勤務できます。
BUSINESS
当院の特徴
  • 充実した診療体制
    当院は高度急性期、急性期の治療を終えられた患者さん方が安心し、安全で質の高い医療を継続して受けられる後方病院としての機能を充実させ、総合病院としての機能を果たすべく、従来の診療かに加えて新たに9つの外来が加わりました。さらに平成29年5月には手術室の改築が完成し、外科の手術が可能になりました。
    また、救急告示病院として24時間365日、患者さんの受け入れを行っています。
  • 在宅医療を促進・支援する3つの病棟機能
    日数が決まっているもののどなたでも入院できる「地域包括ケア病棟」、積極的なリハビリと治療で早期在宅復帰を目指す「回復期リハビリテーション病棟」、中長期的な治療とリハビリを提供する「医療療養病棟」。この3つの病棟があってはじめて地域の在宅患者さんを支える病院になれると考えています。当院ではこの3つの病棟をご用意しており、それぞれの病棟が協力しあって在宅支援機能を高めています。
  • さまざまな段階のリハビリテーション
    「リハビリテーションが必要ない患者さんは存在しない」という考えに基づき、すべての病棟で積極的なリハビリテーションを行っています。それぞれの病棟の患者特性や制度に応じた、最適なリハビリテーションを常に考え実践しています。3種類の病棟でリハビリテーションに取り組むことで、それぞれの病棟のリハビリテーションに良い化学変化が起きています。
  • チーム医療を実践し最良の医療と介護を提供
    患者さんに関わる医師・看護師・薬剤師・臨床検査技師・管理栄養士・理学療法士・作業療法士・言語聴覚士・介護職員・MSW・事務らのすべてのスタッフでチーム医療を展開しています。専門多職種からEBMに基づいた意見を積極的に出し合うことにより、最良の医療や介護を提供いたします。患者さんとのかかわりは地域連携室（入院の窓口）にお問い合わせをいただいた時点から始まります。
MESSAGE
印西総合病院について
地域の医療需要にこたえ、
地域のみなさんに寄り添う医療を。
私共は、急性期治療を終えた患者さんに、その後の最適なケアを提供する、post acute care（急性期後医療）に特化したグループです。当院は、地域の高度急性期病院、診療所、種々の介護福祉施設、および市と緊密な連携を取り、急性期医療から在宅へとシームレスな医療の提供の一部を担う、地域のための病院として、【絶対に見捨てない】との理念のもと、優しい医療の提供する病院を目指します。

住みよさランキング日本一にランクされ、子育て世代の増加が著しい印西市に必要な、小児医療に力を入れています。市の委託を受けて、院内に病児・病後児保育施設「おひさまルーム」を運営、救急告示病院の認可を受け、2017年6月には回復期リハビリテーション病棟を85床に増床しました。

地域の医療需要に答える総合病院として、患者さん中心の質の高い医療を提供できますよう努力いたします
COMPANY
会社情報
会社名 印西総合病院
事業内容 病院、介護施設、看護師等の専門学校等の運営
企業
WEBサイト		 http://inzai-hospital.jp/
所在地 千葉県印西市牧の台1-1-1
この企業は、70%以上の割合で24時間以内に応募者対応をしています。
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