仕事内容

最新鋭の重機を操作して、ICT工事を担当。将来的には工事が納期までに安全に完了するよう監督する施工管理業務もお任せします。1現場には当社から2～3人の社員が参加。工事の期間は1日～約3年とさまざまです。

＜仕事の流れ＞
▼測量／レーザースキャナーを使い、スピーディに測量。
▼設計・施工準備／測量したデータがそのまま図面になります。
▼施工／運転席のモニター通りに進めればOK。重機から降りたりして計測をしたり、「監督の丁張待ち」はありません。
▼検査／図面通りかどうかを測量機でチェック。
▼引き渡し

■まずは3つの国家資格を取ろう！
約3ヵ月間の講習で、車両系建設機械運転者、移動式クレーン運転士、玉掛作業者の資格取得をめざします。資格取得にかかる費用は当社が全額負担。また、講習がない日は現場で先輩の補助を通じて、仕事の進め方やケガをしないような動き方などを身につけます。

■比較的簡単な業務からスタート。
最初は土砂をかき集めたり、ダンプカーへの積み込み作業といった比較的簡単なことからお任せします。その後は、道路や山、川などで地面を掘る作業など、少しレベルの高い作業も担当。狭い場所や往来のある道路などは、先輩たちがテクニックをしっかりと教えていきます。

■特殊な重機も操縦できます。
他の工事会社にはない重機を多数保有している当社。また、地球にやさしいと言われる最先端の地盤改良工事ができる機械も操縦できます。この機械を神奈川県で保有している工事会社は、当社ぐらいです。

■慣れてきたら、施工管理業務にも挑戦。
ゆくゆくは工事がスムーズに進められるよう、工事全体（品質・納期までのスケジュール・予算・安全性・環境）をチェックする施工管理をお任せします。工事の司令塔となる大切な役割です。

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

●英語力は問いません！

《職種・業種・社会人未経験、第二新卒、歓迎します！》
■普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方

◎ICT施工をやってみたい！チルトローテータの重機を運転したいという方、ぜひご応募ください。
◎他の会社の方と接する機会が多いため、挨拶や丁寧な言葉づかいなど、基本的な社会人マナーがある方と一緒に働きたいと考えています。

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

ICT工事を専門に手がける当社。高い技術力や保有車両の豊富さを強みに、安定した業績を築いています。建設業界の景気が上向いていることから、当社への依頼も増加中。そこで、重機の操縦者を増員することになりました。会社の未来を一緒につくってくださる方なら歓迎。仕事に必要な知識やスキルは入社後にお教えしますので、未経験の方も安心して飛び込んできてください。

給与

月給27万円 ～ 43万5,100円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
324万円 ～ 522万1,205円

＜年収例＞
●年収445万4円／入社1年目／20代
●年収772万7円／入社5年目／30代
●年収984万円／入社12年目／40代

※経験や能力などを考慮して決定します。
※月給には10時間分のみなし残業手当（3万円以上）が含まれます。超過分は追加支給します。

勤務地

神奈川県小田原市 / 小田急線　小田原駅から徒歩3分
★駅から徒歩5分以内です
★転勤はありません

※転勤はありません。
◇ 駅から徒歩5分以内

＜住所＞
神奈川県小田原市栄町2丁目3番18号

＜交通＞
JR　小田原駅から徒歩3分
小田急線　小田原駅から徒歩3分

勤務時間

08:00 ～ 17:00

◎実働8時間
◎1ヶ月の残業は約3時間です。

休日休暇

●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

◇隔週休2日制（毎週日曜・隔週で休みになる曜日はシフト制）
◇ 夏季休暇
◇ 年末年始休暇
◇GW
◇有給休暇

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●寮・社宅・住宅手当あり
●U・Iターン支援あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

■昇給年1回（5月）
■交通費支給（月1万円まで）
■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■職能手当
■制服貸与
■報奨金
■車通勤可
■駐車場完備

◾️社宅完備！！

◇ 寮・社宅・住宅手当あり
◇ U・Iターン支援あり

※感染症対策として以下の取り組みを行っています
◇ 消毒液設置
◇ オンライン選考OK

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない