仕事内容

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自分が描いた図面が、リアルな「モノ」として
街の景色になっていく面白さ！
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看板の設計・デザインから製作、設置、メンテナンスまで⼀気通貫で担う当社。
商業施設や店舗を彩る、屋外・屋内看板の設計デザインをお任せします。

【絵が立体になるカクベツな瞬間】
お客様から「こんな看板を作りたい」という依頼を受けたら、私たちの出番です。
サイズや形、素材、仕様などを落とし込み、図面を作成していきます。
納期は1週間から数ヶ月。基本的に1案件1人で担当します。受注案件が重なる場合は、1案件数名のチームで進捗管理しながら並行して進めます。

自分で描いたデザインが、金属やLEDの技術と組み合わさり、やがて本物の製品として会社に届いた時の高揚感は言葉になりません。
さらに、それが実際の街中に設置され、多くの人の目に触れる「街の顔」となったとき、やってやったという最高の達成感を得られます！

＜1日の流れ（例）＞
▼出社・社内清掃
▼朝礼
▼業務開始（まずはメールチェック、予定の精査など）
▼図面作成・発注業務・見積り作成など
▼納品された商品のチェック（実物を見て素材を覚えます）
▼業務報告、予定表作成
▼退社

【全員未経験スタートだから安心！】
現在活躍中の4名は、なんと全員が未経験からの入社！
まずはトイレットサインなど、室内の簡単なものから先輩と一緒に作図を行ないます。実物を見て触れて、素材の特長を五感で覚えることから始めましょう。
1～2年かけて、じっくりと外での打ち合わせができるレベルを目指せる環境です。
プレッシャーをポジティブに捉えて、失敗を恐れず次の切り替えができる方をお待ちしています！

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

●英語力は問いません！

業界・職種未経験OK！

【必須スキル】
■CADまたはイラストレーター（illustrator）

＼以下のような方にぴったりの職場です！／
◎物事をポジティブに捉えられる方
◎失敗しても、次に向けた気持ちの切り替えが得意な方

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です

【全国からのニーズ増加に伴う、組織強化の増員募集です！】
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安定した経営基盤を誇る当社。屋外・屋内看板の設計から製作、施工、点検メンテナンスまで自社で一貫して行なえる強みを活かし、関東圏（主に東京中心）だけでなく全国から多くのご依頼をいただいています。
業績好調につき、これからの当社を担う新しい設計デザイナーをお迎えすることになりました。

給与

月給 25万円 ～ 45万円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
340万円 ～ 650万円

＜年収例＞
●年収235万円／入社1年目／新卒
●年収325万円／入社2年目／未経験入社
●年収470万円／入社1年目／設計経験者（5年）

※経験・能力・年齢などをしっかりと踏まえた上で、加給優遇いたします。
※上記月給には、一律支給の業務手当を含みます。

＜月収例＞
■看板設計の経験者：月給450,000円（業務手当含む）＋残業手当など諸手当
■設計の経験者：月給360,000円（業務手当含む）＋残業手当など諸手当

<試用期間中の給与（6ヶ月）>
本採用時と同様です。

勤務地

栃木県宇都宮市 / JR宇都宮線「雀宮駅」
★転勤はありません

★転勤なし！
★車・バイク・原付通勤OK（駐車場完備）

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嬉しい職場環境
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オフィスにはとっても大人しくて可愛い猫ちゃんがいます！
作業に集中してふっと力を抜いたとき、猫ちゃんに触れて癒やされる時間が、スタッフ一同のちょっとしたご褒美になっています。

＜住所＞
栃木県宇都宮市城南3-5-5

＜交通＞
JR宇都宮線「雀宮駅」より⾞で約5分

勤務時間

変形労働制

平均労働時間：1日当たり平均7時間50分

1年単位の変形労働時間制（週平均37時間55分以内）

※勤務時間帯は 9：00～18：00（実働7時間50分）です。

★残業は月平均20時間程度と少なめ！

休日休暇

●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

週休2日制

　（月8～11日）
※基本は土日祝休みで、会社カレンダーにより月1～2回土曜出勤があります。
・祝日
・GW休暇（5日）※2026年度実績
・夏期休暇（6日）※2026年度予定
・年末年始休暇（10日）※2026年度予定
・有給休暇（月1回ペースで取得する人も！前もって申請すれば連休にくっつけて大型連休にすることも可能です）
・産前産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・慶弔休暇

★年間休日118日

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●育児支援・託児所あり
●服装自由
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

・昇給年1回（10月 ※業績による）
・賞与年2回（7月、12月）
・各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
・時間外、超過勤務手当
・交通費支給（※就業規則に準ずる。自転車は対象外）
　∟公共交通機関：上限月25,000円／車・バイク・原付：距離に応じて月4,200円～31,600円支給
・食事手当
・退職金制度
・各種慶弔制度
・育児支援制度
・引っ越し補助（移住される方を応援します！）
・懇親会
・定期健康診断
・会員制リゾート施設の利⽤
・社用車あり
・社内禁煙・分煙
・服装自由
・消毒液設置
・定期的な換気

雇用形態

正社員

●試用期間あり

試用期間の長さ：6ヶ月
試用期間中の雇用形態、給与は本採用時と同様です。

※会員制リゾート施設の利⽤はできません。（その他、雇⽤形態・待遇・福利厚⽣は変更なし）

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない

選考の流れ

STEP1

Web履歴書による書類選考

STEP2

一次面接（筆記での簡単なレポート作成あり）

STEP3

二次面接（※場合による）

STEP4

内定

※必ず面接が2回あるとは限りません。1回の面接で終了する場合や、「もう一度話してみたい」という方に二次面接を打診する形を取っています。

★応募から内定まで3～4週間を予定しております。
★19時以降、土日祝の面接対応も可能です。