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株式会社ジャパネットたかた
所要時間
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正社員 学歴不問 30+日前

【グラフィックデザイナー｜ジャパネットたかた】通販や求人などレスポンス広告の業務経験歓迎◎/japa

株式会社ジャパネットたかた / グラフィックデザイナー
  • 給与
    月給 24万7,300円 ～ 33万6,100円
    • 交通費支給あり
  • 勤務地
    長崎県長崎市
    • JR長崎
  • 勤務時間
    09:00 ～ 18:00 完全土日祝休み
年間休日120日以上 駅から徒歩5分以内 転勤なし 寮・社宅・住宅手当あり 時短勤務制度あり 服装自由
同じ会社の求人を見る（1件）

募集要項

仕事内容

━━━━━━━━━━━━━━━━
📌【仕事内容】ジャパネットたかたカタログやチラシの制作
📌【業界未経験OK】イラレ・フォトショ制作経験活かせる
📌【やりがい】発行後の検証・改善まで携われる
📌【好環境】福利厚生も充実◎時短勤務のデザイナー多数！
━━━━━━━━━━━━━━━━

「ジャパネットたかた」の通販事業において、最大の売上を誇る紙媒体（カタログ・チラシ・DM・新聞など）の制作に関わる業務です。
まずは紹介するサービスや商品の知識を身につけた上で、制作に取り組んでいただきます。
一般的に紙媒体のクリエイティブの仕事は紙面の企画から制作・校正にとどまりますが、当社では発行後の検証・改善まで携わることが可能です。

＜具体的な業務内容＞
・制作内容の検討、企画立案
・紙面の制作、校正
・制作スケジュールの作成・調整、進行管理

////////////////////////////

🌸デザイナーのスキルアップを後押しする制度も多数あり🌸
🔸資格合格のお祝い金支給
🔸スキルアップサポート制度など

////////////////////////////

🌸仕事も家庭も”バランスよく”を応援🌸
ジャパネットは従業員のライフデザインがより自分らしいものであってほしいと考え、ワークライフバランスに配慮したルール作りや社会で長く活躍できる制度の拡充に努めています。
腰を据えて、デザイナーのキャリア築ける環境です。

●新規事業に関わる仕事です

応募資格

★経験者のみの募集になります
★学歴は一切問いません！
●英語力は問いません！

✅必須
・Adobe Illustrator、Adobe Photoshopでの制作業務経験

✅歓迎
・通販や求人などレスポンス広告の業務経験
・進行管理の経験

募集背景・人数

●募集背景：欠員補充です

給与

月給 24万7,300円 ～ 33万6,100円
  • 交通費支給あり

＜想定年収＞
391万円 ～ 531万円

■月給制
■昇給年1回
■賞与年2回
■残業代別途全額支給

-------------------------------------

🔷当社ではそれぞれの成長や役割に対する期待値を"ステージ制"として設定しています。
また、年功序列制ではなく公平な評価制度を導入。努力して成長した人材は若手でも積極的に登用し、管理職として活躍できる環境を整えています。

＜モデル年収＞
27歳：432万円
35歳：460万円
シニア：969万円

※シニアとは、専門分野においてスキル伝承や育成、品質向上への管理責任者を行う役職者です。
※経歴・年齢を考慮の上、当社規定により決定します。
※試用期間3ヵ月あり。その間の労働条件に変更はありません。

<試用期間中の給与（3ヶ月）>
本採用時と同様です。

勤務地

長崎県長崎市 / JR長崎
  • 勤務先 : ■長崎スタジアムシティ

★駅から徒歩5分以内です
★転勤はありません

✅転勤の有無は選択可能です

＜住所＞
長崎県長崎市幸町

＜交通＞
JR：JR浦上駅から徒歩約8分
JR：JR長崎駅から徒歩約10分
路面電車：スタジアムシティノース電停から徒歩約3分
バス：ココウォークバスセンターから徒歩約3分

勤務時間

09:00 ～ 18:00

実働時間：1日当たり最大8時間

実働8時間／休憩1時間

✅週3回はノー残業デー
月・水・金は残業が原則禁止。残業ができる日も働く時間は20時15分まで。
生産性にこだわりメリハリのある働き方にこだわっています。

✅残業は月平均20時間以内
チームで業務を平準化し個人に仕事がつかないようにしたり、単純作業はロボット（RPA）を活用しています。

＜勤務時間の特徴＞
●「時短勤務」制度あり

休日休暇

●完全土日祝休みです
●年間休日：120日以上あり
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

完全週休2日制

■年間休日120日以上（完全週休2日制・土日祝休み）
※土日・祝日出勤の場合あり。その際は平日に振替休日を取得
※夏季休日（7～9月に取得）・年末年始休日（12～翌1月に取得）含む
※その他、スーパーリフレッシュ休暇10日として有休取得推奨日あり（公休と合わせて最大16連休可）
■育児・介護休業制度
■育児・介護短時間勤務制度
■有給休暇（入社後半年経過後10日～）

＼社員に大好評の制度／
🔸最大16連休！？リフレッシュ休暇🔸
毎年、公休日と合わせて最大16連休が取得できます！
まとまった休暇を取得しないとできない旅行や資格取得などの体験を通じて従業員の「今を生きる楽しさ」の実現を目指しています。

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●寮・社宅・住宅手当あり
●時短勤務制度あり
●服装自由
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

✴️ジャパネットならでは◎
■社員販売制度
└テレビショッピングやECサイトで紹介している商品が社員価格で購入可
■自社理解ポイント
└ジャパネットの各サービスで利用可能なポイントを支給
■ランチ補助制度
└スタジアムシティで使える5,000円分のスタPAYを毎月付与
■ハピめし
└誕生月にケーキやお酒のお土産や特別感のあるディナーなど無料で楽しめる
■慶事お祝いカタログ
└結婚・出産・入学などご自身やご家族のお祝いに商品カタログをプレゼント
■スポーツ観戦チケットを抽選でプレゼント

✴️その他の福利厚生も充実
■通勤手当（上限50,000円／月　※公共交通機関の場合）
■確定拠出年金制度
■定期健康診断（がん検診や婦人科健診などオプション検診受診可能）
■社内研修（職種別研修・階層別研修・チューター制度　他）
■研修旅行（入社2年目以降　※2年に1回）
■社内図書

雇用形態

正社員

●試用期間あり

試用期間の長さ：3ヶ月
試用期間中の雇用形態、給与は本採用時と同様です。
生活家電やアパレル、食品などを紹介するチラシを制作しています。
ジャパネット会員様へお届けする人気の「ジャパネット倶楽部」カタログも制作しています。
エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。
この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。
休日休暇について
最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について
支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている
どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）
勤務時間について
労働時間は法令に反していない
著作権侵害・その他掲載規定について
虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない
エンゲージ事務局に問い合わせる

会社情報

パネル画像

株式会社ジャパネットたかたの採用・求人情報

最終更新日： 2026年07月08日
careers at
株式会社ジャパネットたかた
世の中に埋もれている良いモノを磨き上げ、 その最大限の価値を伝える
VIDEO
トップメッセージ
代表取締役社長 兼 CEO 高田旭人
MESSAGE
世の中に埋もれている良いモノを
磨きあげ、その最大限の価値を伝える
1986年にカメラのたかたグループから分離独立。
ジャパネットグループの主軸事業である通信販売事業を展開しています。
世の中に埋もれている良いモノを発掘し、テレビ・ラジオ・紙媒体・ECサイトなどのメディアを通じて、お客様に伝えるのがミッションです。
ただのモノとして商品を販売するのではなく、お客様の生活が豊かになることを想像しながら、その商品を通して生活がどう変わるのかをお伝えしています。
PHOTOS
～ジャパネットについて～
「お客様の生活を豊かに変える」、そして「今を生きる楽しさ」をお届けするために・・・
  • 通販事業において、商品・サービスの企画、仕入れ、販売戦略、媒体制作、ご注文受付、配送・設置、修理・アフターフォローまで、社内に専門会社や部門を持つことで、お客様に最高の商品とサービスをお届けします。
  • 「自分ができることは何か？」「どうしたらお客様にもっと喜んでいただけるのか？」 
    一人ひとりが本気で向き合い、考え、悩み、挑戦しています。
BENEFITS
福利厚生・人事制度
「今を生きる楽しさ」を社員にも感じてもらいたい。
そんな想いで、様々な福利厚生の取り組みを行っています。
  • 育休取得率
    100％
    子育て中の女性社員が様々な分野で活躍できるよう、制度の整備や拡充に取り組んでいます。産前産後休業、育児休業、育児短時間勤務などを利用して多くの女性社員が活躍中です。
  • ランチ補助制度
    「ごちめし」
    社員同士のコミュニケーションの活性化と、バランスのとれた昼食で心身をリフレッシュしてほしいという想いから、法人向け社食サービス「びずめし」を導入。毎月5食、提携レストランのランチが無料に！
    （一部拠点は社員食堂あり）
MORE INFO
ジャパネット流働き方
人生の大部分を占める会社という場所で、
社員一人ひとりに心もからだも健康な状態でいきいきと働くことのできる環境を目指している当社。
働きやすさと生産性の両立にこだわった「働き方改革」に挑戦しています。
  • 週3ノー残業デー
    毎週３回（月・水・金曜）はノー残業デーを実施。月間40時間以上の残業禁止など働きやすい環境を実現するために、グループ全体で制度を整備しています。
  • パソコンの
    持ち帰り禁止
    仕事とプライベートを完全に分け、ワークライフバランスを保つためパソコンの持ち帰りは不可。自宅で仕事ができない分、勤務時間内に効率よく業務を進める方法を日々考えながら働いています。
  • リフレッシュ休暇
    心身ともにリフレッシュし、仕事とプライベート両方の充実を図るために設けられた連続休暇制度です。公休日とあわせて最大16連休取得可能！
    ※入社後１年後から取得可能
  • RPA
    （業務の自動化）
    定型業務はロボットにお任せ。残業時間の大幅削減だけではなく、社員が企画・戦略など創造性の高い仕事に注力し、成果を生み出すことができています。
COMPANY
会社情報
会社名 株式会社ジャパネットたかた
事業内容 【TVショッピングでお馴染み！ジャパネットたかた】

「各カテゴリーにおける最高の一品にこだわり、とことん磨き、その良さを徹底的に伝えることで、お客様の生活をより豊かにする」

1986年にカメラのたかたグループから分離独立。ジャパネットグループの主軸である「モノ」を発掘し、テレビ・ラジオ・紙媒体・ECサイトなどのメディアを通して、お客様に伝えることをミッションに、通販事業を展開しています。
ただのモノとして商品を販売するのではなく、その先にあるお客様の生活が豊かになることを想像しながら、それを通して、どのように生活が変わるのかを伝えることを大切にしています。
企業
WEBサイト		 http://corporate.japanet.co.jp
企業
SNS
所在地 長崎県佐世保市日宇町２７８１
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