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株式会社ホンダモビリティ中部
所要時間
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契約社員 未経験OK 30+日前

技能実習生のサポート業務

株式会社ホンダモビリティ中部 / 技能実習生のコーディネーター業務
  • 給与
    月給 24万8,667円 ~ 24万8,667円
    • 交通費支給あり
  • 勤務地
    石川県金沢市
  • 勤務時間
    09:30 ~ 18:30
年間休日120日以上

募集要項

仕事内容

当社に勤務する技能実習生(主にベトナム・インドネシア国籍)のサポート業務です。通訳や生活指導など日本で生活する上でのサポート業務となります

●英語・外国語を使う仕事です

応募資格

未経験者、大歓迎!

(グローバル国籍スタッフとコミュニケーションのため)ベトナム語、インドネシア語が日常会話レベルで話せること

募集背景・人数

●募集背景:欠員補充です

給与

月給 24万8,667円 ~ 24万8,667円
  • 交通費支給あり

<想定年収>
350万円 ~

<試用期間中の給与(2ヶ月)>
本採用時と同様です。

勤務地

石川県金沢市
  • 勤務先 : 株式会社ホンダモビリティ中部 金沢オフィス


<住所>
石川県金沢市観音堂町ホ23番1

勤務時間

09:30 ~ 18:30

実働時間:1日当たり最大8時間

休日休暇

●年間休日:120日以上あり
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

完全週休2日制

◇ 年間休日120日以上
◇ 年末年始休暇
◇ 夏季休暇

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◇ 雇用保険
◇ 厚生年金
◇ 労災保険
◇ 健康保険
◇ 交通費支給あり

雇用形態

契約社員

●試用期間あり

試用期間の長さ:2ヶ月
試用期間中の雇用形態、給与は本採用時と同様です。
エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。
この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。
休日休暇について
最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について
支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている
どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している(歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない)
勤務時間について
労働時間は法令に反していない
著作権侵害・その他掲載規定について
虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない

応募について

選考の流れ

STEP1

書類選考のうえ、勤務地(金沢市)で面接を行います

会社情報

パネル画像

株式会社ホンダモビリティ中部の採用・求人情報

最終更新日: 2026年03月22日
careers at
株式会社ホンダモビリティ中部
私たちと一緒に働きませんか?
PHOTOS
働く環境
地域に貢献できる仕事がしたい方、
個性を発揮して活き活きと働きたい方、
私たちと一緒に夢を目指しませんか?
  • 車は多くの人にとって高額な買い物であり、その選択は生活スタイルや価値観に大きく影響します。
    顧客のニーズを丁寧にヒアリングし、最適な一台を提案することで、顧客の人生における重要な決断をサポートできます。
    納車の際に顧客から感謝の言葉をいただくことは、大きなやりがいにつながります。
  • 車の販売は、お客様との関係の始まりにすぎません。
    定期的なメンテナンスや車検、買い替えなど、長期にわたって顧客と関わることができます。
    顧客との信頼関係を築き、長くお付き合いできることは、この仕事ならではの魅力です。
  • お客様はもちろん、自動車メーカーや整備士、保険会社など、様々な関係者と関わります。
    多様な価値観や考え方に触れることで、自身の視野を広げることができます。
    人との出会いを通じて、多くのことを学び、成長できます。
  • 自動車は常に進化しており、新しい技術やモデルが次々と登場します。
    仕事を通じて、最新の自動車に関する知識を常にアップデートできます。
    自動車好きにとっては、興味を追求できる絶好の機会です。
MEMBERS
スタッフインタビュー
当社では20代、30代を中心に様々な人材が活躍しています!
  • 営業職:K.N
    ■若いスタッフが安心して働ける職場環境
    イキイキと働くスタッフたちの姿と、店舗の明るい雰囲気。会社見学の際に目にした光景がとても印象的で、「自分もこの会社で働きたい」と強く想いを抱いたことが、ホンダモビリティ中部への入社を決めた理由です。

    実際にこの会社は、社員一人ひとりを大切にしてくれますし、働きやすく、目標に向かって飛躍できる環境が整っています。スタッフ同士のコミュニケーションも良好で、上司や先輩も優しく頼もしい方々ばかり。新しく社会人になられる若い方にとっては特に、安心して仕事に取り組める職場だと思います。
    ※続きはこちらをご覧ください
    https://www.hondamobility-chubu.com/recruit/interview_sales_kn.html
  • 営業職:E.I
    ■安心感と福利厚生の充実が決め手に
    私はもともと人と話すことが好きで、将来は接客の仕事に就きたいと考えていました。自動車ディーラーの営業は、様々なお客様と出会い、そしてクルマという人生の中でも大きな買い物のお手伝いをし、その先に続くカーライフをずっと支えていく仕事です。これほどお客様と結びつきの強い職業はなかなかありません。そこに魅力を感じたことが、この道を歩もうと思った理由です。

    また、数ある自動車ディーラーの中からホンダモビリティ中部を選んだのは、本田技研工業の出資会社で、規模が大きく、福利厚生も充実しているからです。この会社としての安心感が重要な決め手となりましたね。
    ※続きはこちらをご覧ください
    https://www.hondamobility-chubu.com/recruit/interview_sales_ei.html
  • 整備士:I.K
    ■「かっこいい」と憧れていた職業へ
    子供の頃、父に連れられHondaディーラーに来るたびに、ユニフォームを着て仕事に打ち込むサービススタッフの姿を見て「かっこいいな」と思っていました。あの頃の記憶が、今こうしてサービススタッフとして働く自分のルーツになったのかもしれません。

    ホンダモビリティ中部に入社して2年目、現在は点検作業を中心に仕事を任されています。最近ではできることも増え、診断やドアミラー交換、エンジン修理なども行うようになりました。プロとしてお客様の実車を整備する日々はとても充実していて、ますますクルマが好きになった気がします。
    ※続きはこちらをご覧ください
    https://www.hondamobility-chubu.com/recruit/interview_service_ik.html
  • ストアコンシェルジュ:Y.K
    ■たくさんの人を幸せにする仕事を担いたい
    実は父が本田技研工業に勤めていて、自宅のクルマも当然Honda車。子供の頃からHondaに愛着を感じていたんです。ここホンダモビリティ中部のショールームにも、メンテナンスのために家族で来たことが何度もあり、とても居心地がよく、スタッフの親切で丁寧な対応が子供ながらに印象的でした。

    私がこの会社に就職したのは、まさにそんな縁と素敵な記憶がきっかけです。父がつくっているクルマが、お客様のもとへと届き、そしてたくさんの人を幸せにしている。自分もその一翼を担いたいという想いが、入社の決め手となりました。
    ※続きはこちらをご覧ください
    https://www.hondamobility-chubu.com/recruit/interview_sc_yk.html
BUSINESS
働きやすさ
スタッフが心地よく働ける環境でなければ、
お客様にご満足いただけるサービスはご提供できません。
株式会社ホンダモビリティ中部では様々な体制と
システムで働きやすい職場環境を目指しています。
  • iPadの活用
    営業スタッフは、Hondaグループのシステムに連携された独自iPadアプリを使用。商談での車種紹介、保険やクレジットなどのe-ラーニング、データベースとリンクした査定などで、お客様の買う喜びを最大限に引き出します。サービススタッフはiPadでクルマの不具合箇所を撮影し、診断結果の伝達を効率化しています。
  • インカムによるコミュニケーション連携
    すべてのスタッフがBluetoothや無線を活用したインカムを装備しています。音声による即時 連絡ができるため、業務連携やお客様誘導に役立ちます。知識が足りていない時もインカムで質問すれば即解決。店舗一丸となり、支え合って仕事をするための大切な連絡手段です。
  • 県外転勤なし、ずっと地元で働ける安心感
    エリア採用 ・ エリア配属を基本としていますので、遠隔地に転勤することはありません。本人の希望があれば勤務地の変更や職種の転籍にも対応できます。たとえばサービススタッフとして入社し、 メンテナンスの経験と知識を持って営業に転籍したスタッフも。常に販売台数ランキング上位に入って活躍しています。
  • 女性活躍推進
    当社では、女性を含めた全てのスタッフが活き活きと長く働き続けられ、キャリアアップしたいと思える職場環境を整えています。例えば当社の「ストアコンシェルジュ」という職種は、女性スタッフが大活躍。お客様一人ひとりに寄り添うお仕事で、ワークライフバランスを保ちながら働けます。また、お子様の預け先に不安を感じず働けるよう、託児制度を導入。土日祝の出勤日に、手頃な自己負担額でベビーシッターを利用できます。(一部店舗)
BENEFITS
福利厚生
Hondaグループの一員であるホンダモビリティ中部は、福利厚生もグループ企業同様の待遇をご用意しています。
それだけでなく、当社独自の精度や取り組みを実施しており、社員が安心して働ける環境づくりに努めています。
  • ワークライフバランスを重視した休日制度
    当社では年間休日120日に加え、計画的な有給休暇取得を推進しています。社員の年間有給休暇取得日数の平均は10.83日となっており、積極的に休日を取得しています。(※2022年度実績)
  • 全社員レクリエーション
    年に1回、全社員を対象にレクリエーションを実施しています。ボウリング大会や、バーベキュー大会など、 内容は様々他店舗のスタッフとの交流だけでなく、普段接することの少ない経営層とのコミュニケーションの場として、多くの参加者が活用しています。
  • 福利厚生施設
    プライベート充実のため全国各地の保養所や契約施設を会員価格でご利用できます。
    いずれも風光明媚な自然がある観光名所です。

    ホンダ企業年金基金パビーラ御殿場
    リゾートトラストエクシブ・リゾーピア
    ホンダ健康保険組合契約保養所 ラフォーレ倶楽部
    ホンダ健康保険組合 契約保養所 セラヴィリゾート泉郷
  • 子育て支援
    ■1時間単位で取得可能。個人の休み方のニーズに幅広く対応
    ■半期ごとに1回の土日休み設定
    ■土日にお子様の預け先がないご家庭向けの働き方サポートとして託児所を開設しています。(一部店舗)
    ■育休取得者が会社や育休経験者と交流を持つことで、現在抱えている復帰に対する困りごとを共有し、不安を解消していきます。
MESSAGE
代表メッセージ
「存在を期待される企業」 であり続けるために
いま自動車業界は100年に一度の大転換期を迎えています。
クルマの電動化や自動運転など技術的な進化に加え、所有から使用へとニーズの変化もあり、クルマに対しての価値観にも大きな変化が起こっています。
この急激な変化に対応し、お客様一人ひとりのニーズに沿った新たな価値を創造しなければなりません。
「クルマ」とはただの移動手段ではなく、家族や友人、さまざまな人とのつながり、新しい喜びの発見など「コト」を生み出すコミュニケーションの中心となる「モノ」であると私は考えています。
さらに、ホンダモビリティ中部は愛知県、静岡県、石川県、富山県、福井県と中部エリアをカバーする組織として生まれ変わりました。
全ての地域のお客様により高いレベルでお応えすべく、全社一丸となって取り組み、行動し、お客様に感動を与えられる会社に成長したいと考えております。
今後もHonda商品の販売を通じてお客様の喜びの拡大を目指し「存在を期待される企業」であり続けるために夢を抱き、挑戦と革新を続けていきます。
私たちと一緒に未来のホンダモビリティ中部を創造していきましょう。
COMPANY
会社情報
会社名 株式会社ホンダモビリティ中部
事業内容 ■新車販売
■中古車販売
■リース
■レンタカー
■車検・点検・整備・修理
■損害保険代理店業務
■生命保険代理店業務
■部品用品販売
企業
WEBサイト
https://www.hondamobility-chubu.com/
企業
SNS
所在地 愛知県名古屋市中区千代田1-7-2Honda名古屋ビル 5階
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