仕事内容

・薬の調剤
・薬歴管理
・服薬指導
・服薬状況の確認
・残薬の確認

★地域密着型のため、転居を伴う転勤はありません。
神奈川県の海老名市を中心に8店舗の薬局を展開している私たち。処方箋受付に加え、介護施設などへのお薬の配送も行なっています。

店舗の職員は1店舗当たり15～25名（薬剤師5～10名）で薬局事務がピッキング、在宅への配薬の補佐（ドライバー兼任）など、薬剤師がお客様と関わる時間を捻出するための戦略をとっており、情勢関係なく売上高は上昇しています。

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

■薬剤師免許取得済の方
■自動車の運転免許証をお持ちの方歓迎（AT限定OK）
※在宅訪問の際に社用車（軽自動車）でお薬の配送を行なう際に使用します。

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●10名以上の採用を予定しています

★事業拡大にともなって増員募集
神奈川県海老名の街に根付いて今年13年目を迎える当社。「地域に貢献したい」という想いのもと、地元の病院や介護施設と連携し、多くの方々の健康を支えてきました。常連の患者様も多く、時にはスタッフの指名をいただくなど、深い信頼関係を築いています。
これからも地域の患者様に寄り添っていくため事業を拡大していく方針です。そこでスタッフを増員して組織強化を行なうことにしました。

給与

月給33万3,000円 ～

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
399万6,000円 ～

※月給例は新卒の場合。年収は現在の給与を元に応相談

勤務地

神奈川県海老名市 / 海老名駅から徒歩5分

• 勤務先 : ガーデン薬局

神奈川県海老名市・厚木市の当社運営薬局
★ご希望を考慮して配属します。
★転居を伴う異動はありません。
※今後の店舗展開も神奈川県央地区で行なうため大きな異動はなく、慣れ親しんだ地域でずっと働けるので安心です！

■サガミ薬局／神奈川県海老名市国分北1-38-16
■ガーデン薬局中央店／神奈川県海老名市国分南3-7-16
■ガーデン薬局河原口店／神奈川県海老名市河原口2-30-27
■ガーデン薬局西口店／神奈川県海老名市扇町5-8‐102
■ガーデン薬局ViNA GARDENS店／神奈川県海老名市めぐみ町3-1 6F
■ガーデン薬局在宅センター店／神奈川県海老名市国分北2-15-14-101
■ガーデン薬局厚木店／ 神奈川県厚木市毛利台2-2-15

＜住所＞
神奈川県海老名市中央1-19-35

＜交通＞
■ガーデン薬局／相模鉄道本線・小田急小田原線「海老名駅」より徒歩5分
■サガミ薬局／JR相模線「海老名駅」より車で5分（徒歩18分）
■ガーデン薬局中央店／相模鉄道本線・小田急小田原線「海老名駅」より車で3分（徒歩13分）
■ガーデン薬局河原口店／JR相模線・小田急小田原線「厚木駅」より車で1分（徒歩9分）
■ガーデン薬局西口店／JR相模線「海老名駅」より車で1分（徒歩5分）
■ガーデン薬局ViNA GARDENS店／相模鉄道本線・小田急小田原線「海老名駅」直結（徒歩1分）
■ガーデン薬局在宅センター店／JR相模線「海老名駅」より車で5分（徒歩18分）
■ガーデン薬局厚木店／小田急線「愛甲石田駅」より車で12分（バス16分）

勤務時間

シフト制

1日の実働時間 8時間
★9時～20時の間でシフト制
【シフト例】　(1)9：00～18：00　(2)10：00～19：00　(3)11：00～20：00
※ガーデン薬局ViNA GARDENS店のみ8:20～21:00の中で実働8hのシフト制

休日休暇

●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

完全週休2日制
■（曜日はシフト制）
　111日※2022年実績
■有給休暇
■産休・育休（取得・復職実績あり）
■夏季休暇
■年末年始休暇
■バースデー休暇

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

■昇給年1回
■各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
■交通費支給（月3万円まで）
■時間外手当
■職能手当
■リロクラブ加入
■退職金制度（勤続3年以上の正社員のみ）
■出産・育児支援制度あり
■制服貸与
■新年会・納涼会
■慶弔休暇
■慶弔金（結婚祝金、出産祝金、勤続祝金　等）
※有休取得率はほぼ100%です♪
◇ 資格取得支援・手当あり

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない