仕事内容

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未経験者・経験者大歓迎！
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◆携帯販売の未経験者OK
・販売や接客、特に「アパレルスタッフ」「ホテルスタッフ」「飲食店スタッフ」などの接客業の経験者を大募集します！

未経験のスタッフが大活躍中！若手中心の職場環境です＾＾


【主なお仕事内容】

携帯ショップの一員として、お客様と共にご家庭の通信費を見直したり、アドバイスをしたり、時には最適なサービスをご提案するお仕事です。

具体的には…
○来店されたお客様の用件伺い
○携帯電話やその他付随する商品の販売
○各種手続き・サービスのご案内
○在庫管理業務
○携帯の操作案内やサポート
○電話でのお問合わせ対応　　　　など


【ここが違う！安心できるサポート体制・各種研修】
未経験者も大歓迎！
➀入社前研修でスタート時の不安を解消します。
(2)サポート担当者がついて毎日の不安を解消します。
(3)各種研修で将来のステップアップの不安を解消します。
先輩スタッフの手厚いサポート体制や各種研修が充実しているので、携帯販売「未経験」の方が新しく働き始めるのにピッタリなお仕事です。
女性スタッフも活躍中(^^)

もちろん、経験者・資格保持者も歓迎します。
お気軽にengageよりご応募ください！

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

★学歴は一切問いません！
●英語力は問いません！

◆20代の女性スタッフが大活躍中！
・資格やスキルも不要です。

◆携帯販売の未経験者OK
・販売や接客、特に「アパレルスタッフ」「ホテルスタッフ」「飲食店スタッフ」などの接客業の経験者を大募集します！
・既に勤務中の先輩スタッフでも、携帯販売未経験で応募してきた方が在籍しています。

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です

【事業拡大につき大・大・大募集！】
【急募！】


募集人数：1~2名

2015年より4名でスタートした当社ですが、今年で80名を超える規模まで成長しました。
現在、規模拡大に伴いお取引企業様数が急激に増えた為、この度積極的に新メンバーの採用をしたく、募集を行います。

いまの環境を変えたい！　
目標を実現したい！
接客のスキルを活かしたい！　
という方は、ぜひご応募をお待ちしております♪


☆興味を持って頂いた方はengageにてメッセージをお待ちしております☆
詳細については、面談・お電話にてお伝えさせて頂きます。

給与

月給22万6,000円 ～ 35万円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
271万2,000円 ～ 420万円

＜年収例＞
●年収300万円／入社1年目／22歳、前職：コンビニスタッフ
●年収324万円／入社2年目／26歳、前職：居酒屋スタッフ
●年収384万円／入社3年目／31歳、前職：携帯ショップスタッフ

【弊社の自信は業界最高水準の給与体系！】

・頑張った結果に対する報酬で、年3回インセンティブの支給があります♪
・年2回の人事評価で、昇給・昇格制度があります！
　※経験・能力を考慮して決定
・交通費は全額支給
・経験によっては、入社1年目から月給30万越えも可能です！
上記額にはみなし残業代（月10時間分,15450円～）を含みます。※超過分は全額支給します

勤務地

埼玉県さいたま市

• 勤務先 : 携帯ショップ

★駅から徒歩5分以内です

募集状況によって、近隣の別店舗に配属になることがあります。

その場合は、自宅最寄駅から30分～60分圏内の携帯ショップをご紹介いたします。

＜住所＞
埼玉県さいたま市

勤務時間

シフト制

◎実働８時間、休憩１時間
◎月平均残業２時間

休日休暇

週休2日制
◆産前産後休暇・育児休暇
◆年次有給休暇（有給休暇消化率：90％）
◆日曜日起算で週2日以上休み
◆年間休日113日以上

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●正社員登用制度あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

【待遇について】

◆社会保険（健康保険・厚生年金・介護保険・雇用保険・労災保険）の完備
◆交通費全額支給
◆年次有給休暇付与
◆こども手当
　※入社2年目以降で0歳～18際のお子様お一人につき、5,000円支給
◆産前産後休暇・育児休暇
◆健康診断
◆正社員登用制度
　※当社規定に準ずる
◆資格取得支援
◆出張手当
◆インセンティブ制度あり（年3回）
◆営業・紹介インセンティブ
　※当社規定に準ずる
◆新規事業支援制度（企画や意見を幹部陣に伝えることができます。）　
　※アニメ事業、映像制作・ストリーミング事業が新規事業支援のモデルとなります

雇用形態

契約社員

●正社員登用あり
●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない