仕事内容

一生モノのスキルが身につく機械オペレーター／国家資格取得支援あり！専門職・管理職への道も

■モノづくりの根幹を担う、ミクロン単位の精密加工
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半導体やペットボトルなど、身の回りのあらゆる製品を生み出すために不可欠な「金型」。

あなたにお任せするのは、その金型部品をミクロン（1/1000mm）単位の精度で加工する、
まさにモノづくりの心臓部を担う仕事です。

図面を読み解き、機械を駆使して金属を削り、形にしていく。
一つの部品が完成するまで1週間かかることも！

だからこそ、完成した時の達成感は格別です。

■熟練の技術を、イチからあなたに
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入社後は、まず外部講習で基礎知識を学びます。
その後は、経験豊富なベテランの先輩がマンツーマンで実務を指導します。

図面の見方から機械の操作方法まで、一つひとつ丁寧に教えるのでご安心ください。
簡単な作業から始め、約1年かけて一通りの業務ができるように育てます。

■描けるキャリアは、一つじゃない
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当社では、あなたの意欲と適性に応じたキャリアパスを用意しています。

現場の第一線で技術を極める「専門職」への道！
そして、チームをまとめ、後進を育成する「管理職」への道！
どちらのキャリアも目指せる環境です。

また、「技能士」や「玉掛け」といった国家資格の取得費用は会社が全額サポートします。
スキルアップが、あなたの未来を切り拓きます。

＜1日の仕事の流れ（例）＞
▼出勤
▼朝礼
▼前日引継ぎ、当日の業務に入る
▼当日担当の図面を確認
▼加工業務
▼日報を記入（PC入力）
▼退勤

応募資格

未経験者、大歓迎！

★学歴は一切問いません！


＜学歴不問／職種・業種未経験、第二新卒歓迎！＞

＼以下に当てはまる方にぴったりの仕事です！／
◎チームの一員として、周囲とコミュニケーションを取りながら仕事を進められる方

＼以下の経験・資格をお持ちの方は活かせます／
◎技能士、玉掛け、クレーンなどの資格
◎研削盤作業、旋盤等の実務経験

＜選考プロセス＞
▼書類選考
▼適性テスト
▼工場見学・面接（1回）
▼内定

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です

【ベテランの技術を次世代へ。組織の未来を担う増員募集です！】
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設立以来、日本のモノづくりを支える精密金型メーカーとして安定成長を続けてきた当社。

多数在籍するベテラン技術者の定年退職を見据え、その熟練の技を次の世代へと継承していくため、新たな仲間をお迎えすることになりました。

給与

月給 20万円 ～ 28万円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
290万円 ～ 406万円


月給20万円～28万円 ＋ 各種手当 ＋ 賞与年2回
※経験・能力などを考慮の上、決定します。

<試用期間中の給与（3ヶ月）>
本採用時と同様です。

勤務地

福岡県直方市
★転勤はありません

※転勤はありません。
※マイカー・バイク通勤OK（駐車場完備）

＜住所＞
福岡県直方市感田811-1

勤務時間

08:00 ～ 17:15

実働時間：1日当たり最大8時間

※休憩／10：00～10：15、12：15～13：00、15：00～15：15
※残業は月平均10時間以内です。

＜勤務時間の特徴＞
●「時短勤務」制度あり

休日休暇

●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

完全週休2日制

・完全週休2日制（土日）
・年間休日117日
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇
・慶弔休暇
・リフレッシュ休暇
・メモリアル休日
・積立有給休暇（最大40日）
・特別時間休暇（有給とは別に1時間単位で取得可能）
・産前産後休暇
・育児休業
・介護休業

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●時短勤務制度あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

・昇給年1回（4月）
・賞与年2回（7月、12月）
・交通費支給
・各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
・資格取得支援制度
・資格手当
・退職金制度（勤続3年以上）
・確定拠出年金
・独身寮あり（食事付き月3万1000円～3万3000円）
・休業補償制度
・継続雇用制度（65歳まで）
・永年勤続者表彰
・改善提案表彰制度
・健康促進に関する制度（健康診断の結果が向上した社員に報奨金を支給）
・制服貸与
・屋内禁煙
・グランドあり

※感染症対策として以下の取り組みを行なっています
・消毒液設置

雇用形態

正社員

●試用期間あり

試用期間の長さ：3ヶ月
試用期間中の雇用形態、給与は本採用時と同様です。

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない