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  6. 【資格必須】児童指導員(運動療育で子どもの成長支援)20~40代活躍中★残業少なめ/副業OK◎
イニシアス株式会社
所要時間
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正社員 未経験OK 学歴不問 5日前

【資格必須】児童指導員(運動療育で子どもの成長支援)20~40代活躍中★残業少なめ/副業OK◎

イニシアス株式会社 / 児童指導員
  • 給与
    月給 25万2,000円 ~ 34万円
    • 交通費支給あり
  • 勤務地
    埼玉県さいたま市
    • JRさいたま新都心駅
  • 勤務時間
    シフト制
転勤なし 時短勤務制度あり
同じ会社の求人を見る(39件)

募集要項

仕事内容

【資格必須】児童指導員(運動療育で子どもの成長支援)20~40代活躍中★残業少なめ/副業OK◎

児童発達支援・放課後等デイサービスにおける児童指導員として子どもたちの成長をサポートをしていただきます。

1クラスにつき未就学児は5名以下、児童の場合は5名前後の少人数制を導入。
お子さまの年齢や個性を見ながら、一人ひとりの発達段階に合わせて療育方法を決めていきます。

【仕事内容】
主に、お子さまの「運動療育」の活動企画・実施を行っていただきます♪
運動といっても激しい運動ではなく、体育の時間に取り組む運動が中心です。
体を動かすことが苦手な方も、子どもたちと一緒に体を動かしながら成長して活躍いただけます!

【活動例】
●動物の模倣で楽しみながらカラダのトレーニング
●遊具の橋を使ってバランス感覚を養う
●マット運動・鉄棒・跳び箱やダンス練習
●折り紙、お絵かきなど

このようなプログラムに加えて自由時間を設定し、お子さまたちが好きなように運動できる時間をつくり、自己肯定感やソーシャルスキル、コミュニケーションスキルを養っていきます◎

◆一日の流れをご紹介◆(教室によりスケジュールは異なります)
*******************************
09:30 出社
09:45 事務作業や周知活動
11:00 ミーティング(当日のプログラムや当日いらっしゃる子どもたちの共有)
12:00 お昼休憩
13:00 プログラムスタート(13:00~17:45にて1~3コマ実施)
17:45 後片付け/終礼(1日を振り返る全体ミーティング)/その他スタッフ間での打合せなど
18:30 退勤
*******************************

持ち帰り仕事や送迎業務はありませんので、自身の業務にしっかりと集中していただけます♪
一人ではなくチームで支援を行っています!

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎!

★学歴は一切問いません!
●副業・Wワークも可能です!

▍応募条件
次のうち、1)もしくは2)に当てはまる方

1)いずれかの資格をお持ちの方
■教員免許
■幼稚園教諭・保育士
■児童発達支援管理責任者など
■児童指導員任用資格
■社会福祉士
■精神保健福祉士
■作業療法士
■理学療法士
■言語聴覚士
■公認心理士
■臨床心理士

2)下記いずれかに当てはまる方
■大学や大学院で、心理学・教育学・社会学・社会福祉学を専攻し、卒業した方
■児童福祉施設での実務経験をお持ちの方

▍下記の方も歓迎いたします。
・第二新卒
・職種/業界未経験者
・障害福祉の経験や知識はないが、興味のある方
・ブランク(離職期間)や転職回数が多いが、当社の事業に関心がある方
・運動療育に興味のある方

募集背景・人数

●10名以上の採用を予定しています

児童発達支援・放課後等デイサービスの教室を運営する当社。
様々な種類の障がいが世間に知られるようになり、
受給者証を受け取る子どもたちは10年間で78.3%も増加しました。
おかげ様で多くの方にご利用をいただき、更に運営教室数を増やしていく予定です。
子どもたちがキラキラと輝き、のびのびと自分らしく成長できる教室をもっと増やしていくために、新たな仲間を増やしています!

給与

月給 25万2,000円 ~ 34万円
  • 交通費支給あり

<想定年収>
302万4,000円 ~

<年収例>
●年収350万円/入社3年目/28歳、保育士(児童指導員)
●年収400万円/入社5年目/32歳、児童指導員・教室マネージャー

上記にはみなし残業代(月20時間分、4万円)を含みます。みなし残業時間を超過した分は全額支給します。

月給25.2万円以上+各種手当+賞与年1回

※上記には固定残業代として40,000円(月20時間分)を含みます。
※20時間超過分は別途支給。実際の残業時間は月10時間ほどです。

<試用期間中の給与(3ヶ月)>
本採用時と同様です。

勤務地

埼玉県さいたま市 / JRさいたま新都心駅
  • 勤務先 : TAKUMI(たくみ)さいたま新都心教室

★転勤はありません

<転居を伴う転勤なし!自宅から通える範囲に配属!>
希望を考慮して以下いずれかの教室に配属します。

……既存教室……
■東京都
南千住教室・三鷹教室・祖師ヶ谷大蔵教室・練馬武蔵関教室

■神奈川県
高津教室・登戸教室・川崎戸手教室・阪東橋教室・北山田教室・武蔵小杉教室・川崎教室・センター南教室

■千葉県
新松戸教室・船橋教室・本八幡教室・柏教室

■埼玉県
浦和教室・武蔵浦和教室・川口教室・東川口教室・さいたま新都心教室・与野教室・宮原教室

■大阪府
堺教室・高槻教室・天王寺教室

■兵庫県
西宮教室・神戸住吉教室

▼勤務地の詳細は下記URLにて
https://initias.co.jp/school/
◇ 駅から徒歩5分以内
◇ 転勤なし

<住所>
埼玉県さいたま市大宮区天沼町2-759 さいたまメディカルタウン2階F

<交通>
勤務地により異なります。
各教室とも最寄駅(またはバス停)から徒歩5~10分程度の好立地です!

▼オープニングスタッフとして働ける可能性も!
全国的に拡大していく計画のため、続々と新規教室も開設予定!
そのため、オープニングスタッフとして立ち上げに関わることも可能です。
※新規開設拠点への配属希望の場合、オープンまでは近隣拠点での勤務となります。

▼勤務地の詳細は下記URLをご覧ください。
https://initias.co.jp/school/

勤務時間

シフト制

実働時間:1日当たり最大8時間

9:00~18:30の間でシフト制(実働8h)
※休憩1時間
※実働 週/40時間

◎残業は月10時間ほど。持ち帰り仕事はありません。

<勤務時間の特徴>
●「時短勤務」制度あり

休日休暇

●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

週休2日制

■週休二日(完全シフト制)※年間休日120日程度
■GW休暇(3日)
■夏季休暇(3日)
■年末年始休暇(カレンダーによる)
■有給休暇(入社半年以降に付与)
■慶弔休暇
■特別休暇
■産休・育休(取得率100%)
└子育てと両立する社員は、全体の約3割!
└管理職を含めて、現在も5名が取得中&取得予定です!
★家庭との両立に理解があり、ライフイベントを含めて長く続けやすい職場です!

\ シフト希望は柔軟に対応!/
生徒の数に対して十分なスタッフ数を確保していますので、
シフトの希望にも柔軟に対応できます!
スタッフ同士で融通しあい、可能な限り対応します!

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●時短勤務制度あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

■昇給(規定あり)
■賞与 年1回(冬季)
■通勤手当(規定あり)
■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■各種研修あり
└全社集合型研修、都市区町村主催の研修、OJT研修、eラーニング研修など
■資格取得支援制度
■健康診断
■副業OK
■教室内禁煙
■懇親会(全社員懇親会あり)
■制服支給
■リロクラブ(福利厚生クラブ)

~リロクラブとは?~
・有名テーマパークの特別利用の補助券
・映画チケット特別販売
・スポーツクラブ(国内外)、ホテル宿泊施設、レジャーランド、グルメ割引などが利用可能!
友人やパートナーとのお出かけにもぜひご利用ください♪

雇用形態

正社員

●試用期間あり

試用期間の長さ:3ヶ月
試用期間中の雇用形態、給与は本採用時と同様です。

試用期間の3ヶ月中の条件変更はありません。
送迎なし/副業可/残業月10時間以下でワークライフバランスの整った環境★
研修担当者による教育を通じて、発達障がいに関する基礎知識から学べます。
「できた!」という成功体験が子どもの自己肯定感を育むことを目指しています。
一人ひとりの個性や発達段階に合わせて寄り添った支援を、教室チーム全体で創っています!
運動用具の一例です!
教室の一例です。

会社情報

パネル画像

イニシアス株式会社の採用・求人情報

最終更新日: 2025年12月02日
運動を通じて
子どもたちに
笑顔と自信を!
イニシアス
株式会社
当社は運動療育プログラムを中心とした
児童発達支援・放課後等デイサービス事業をおこなっています。
20代~40代が活躍中!
あなたの学んできた資格や経験を
今度はイニシアスで子どもたちへ
活かしませんか?
ABOUT
イニシアスについて
2014年の設立から、
児童発達支援・放課後等デイサービス「TAKUMI(たくみ)」を運営してきた当社。
発達に心配がある、また障がいのある子どもを持つご家族と一緒に
子どもたちの育ちを見守り、働きかけてきました。

子どもたちに運動を通じてリフレッシュしてもらい、
できた!やるぞ!の気持ちで
一歩一歩成長してもらいたい。
私たちは心からそう願っています。

初めての方も積極的に応援しています!
子どもを楽しませたいという想いを評価しているため
研修や教育の専門部署を設けており、未経験の方も安心して始めていただけます。
現場では先輩スタッフが業務の基本から丁寧に教えていきます。
児童福祉に携わる方にはの環境とお仕事です!
  • 拠点増加にともない、バックオフィス体制を強化すべく、管理本部を新たに立ち上げました。
    急拡大にしっかり対応できるよう、アイデアを出し合ったり、業務フローを工夫したりしながら、組織力強化に励んでいます。
  • 支援を求める子どもの数は増加傾向にあり、当社が運営する「TAKUMI(たくみ)」の利用者も増加中。そのため拠点を増やし続けている状況です。今後は上場も視野に入れており、一緒に成長していける仲間を求めています!
BUSINESS
事業内容
私たちは、児童発達支援事業・
放課後等デイサービスTAKUMI(たくみ)を運営しています。


◆TAKUMI(たくみ)とは?◆
発達が気になる子どもや障害のある子ども向けに、運動療育を実施しています。

運動療育とは、体を動かすことで脳を鍛え、発達を促す方法のこと。
単に運動能力を伸ばすだけではなく、
運動を通じて「自分にもできた!」という成功体験を積み、
自己肯定感や自信を身につけていくことを大切にしています。

1クラスあたり生徒は3~10名に対して、先生は3~4名の少数体制。
子どもたち一人ひとりに寄り添い、
それぞれのペースや得意・不得意に合わせてカリキュラムを組みます。
MESSAGE
TAKUMIの想い
『社会の誰もがキラキラと輝ける世界を創りたい』
これからの社会を支えていく子どもたちに多くの可能性を広げたいという想いのもと
運動療育を通じて「自分にもできた!」という経験を提供し続けています。
そして、運動だけでなく、挨拶やお友達との関わりを通じて、
社会性や協調性を育むことも大切にしています。

学習療育と違い、自身も運動をする場面や、
小集団のコミュニティやソーシャルスキルが求められる環境の中で
支援をするため正直大変さはあります。
子どもたち一人ひとりの個性に寄り添い、
それぞれに合わせたオーダーメイドのサポートも必要です。
ただ、そんな支援の形だからこそ、子どもたちの変化が目に見えやすく、
子ども自身もそのご家族や支援する私たちも、その変化を本気で喜ぶことができます。
もちろん、その変化を支えていく自分たち自身の成長も大きなものになります。

小さな成功の積み重ねが、お互いの自己肯定感や自信を育み、
心身ともに健やかな成長を後押ししていく
『社会の誰もがキラキラと輝ける世界を創りたい』

私たちと一緒に、子どもたちがキラキラし、
のびのびと成長できる環境と未来を築きませんか?
BENEFITS
福利厚生

\産休・育休からの復帰率100%/
仕事もプライベートも充実できる制度を整えています!

■社会保険完備
■昇給(規定あり)
■賞与(年1回)
■通勤手当(規定あり)
■各種研修あり
■健康診断
■副業OK
■教室内禁煙
■懇親会(全額会社負担)
■制服支給
■資格取得支援制度
■リロクラブ(福利厚生クラブ)
  • 産休・育休制度
    管理職を含めて、現在も5名が取得中&取得予定です。
    育休からの復帰実績100%!
    男性の育休取得実績も◎
    家庭との両立に理解があり、長く続きやすい職場です!
  • 副業OK
    夢に挑戦する社員や、スポーツジムのインストラクターなど、様々な仕事と副業しながら公私ともに充実している社員が沢山!
    もちろん家庭と両立するワーキングママさんも在籍◎
    働き方の満足度が高い会社です。
  • 各種研修あり
    全社集合型研修、都市区町村主催の研修などが充実!
    未経験者も安心して勤務できる環境です。
  • 年間休日120日程
    ライフワークバランスを大切にしながら働いていただける環境です。
    残業は月平均10時間と少ないことも当社の魅力!
MEMBERS
社員の声
  • 30代 児童指導員(マネージャー)
    2021年4月入社
    ●入社の決め手は?
    プライベートの時間に余裕がもてるような勤務時間設定。
    また学習面の療育は知っていたが「運動」というテーマにした療育に興味があり、惹かれました。

    ●仕事のやりがいは?
    入社して1年後にはマネージャーを任せていただけて今では様々なプロジェクトに参加させていただいています。
    難しい所もありますが、1人で行うわけではないので職員同士ディスカッションしたりと楽しく参加させていただくと共に自分のスキルアップに繋がっています。

    子どもたちが、とにかく可愛いです。子どもたちが困っている事にスタッフ同士で試行錯誤して掘り出した案がピッタリはまった時の達成感がすごいです。

    ●職場のいいところは?
    とにかく体を動かすのでスタッフ同士が仲良く明るいです!

    私の所属教室は笑いが絶えないです。教室の団結力が大切なので何か起きても皆でカバーをし合います。

    また年齢関係なくチャレンジの機会があるのでキャリア、スキルアップができるところです。
  • 30代 児童発達支援管理責任者
    2023年8月入社
    ●入社の決め手は?
    【運動】を柱に療育を行っていることに魅力を感じ、運動の力によって、子どもたちの未来に繋がる仕事がしたいと想い、入社を決めました。

    ●仕事のやりがいは?
    子ども/保護者/職場の仲間の【笑顔】を作ること、見ることができることです。

    子どもは、【出来た】ときの達成感溢れる笑顔を見せてくれます。
    保護者は、子どもの成長が見れた時に、笑顔を見せてくれます。職場の仲間は、自分たちのやってきたことが、子どもの【出来た】に繋がったときに、笑顔になります。

    それらをサポートし、色々な笑顔が見られることが、一番のやりがいです。

    ●職場のいいところは?
    明るく元気な指導員が多く、指導員同士で活発な意見交換がされている所が良いところです。
    各指導員が、それぞれの視点から感じたことを伝えあい、療育や教室運営に活かしていく、主体性を持って取り組む姿がとてもカッコイイです。
  • 50代 児童発達支援管理責任者
    2021年4月入社
    ●入社の決め手は?
    採用担当者の方々との仕事に対する方向性や姿勢が合致したと感じたため。

    ●仕事のやりがいは?
    児発管の仕事は、子どもたちはもちろん、保護者の方々の思いや悩み等にも「傾聴」しながら、一緒に課題を見つけ、成長を喜び合う素敵な仕事です。

    いろんなことが出来た時、チャレンジした時のキラキラした子どもたちの笑顔をみることができます。

    ●職場のいいところは?
    児発管として初めて従事するにあたって不安もあったが、入社前研修とその後のアフターフォローもしっかり行っていただいたので、スタートから安心して業務に入ることができました。

    担当教室もスタッフ全体が同じ思いで子供たちに向き合いながら、それぞれの意見も言い合える仲間として楽しく勤務しています。
COMPANY
会社情報
会社名 イニシアス株式会社
事業内容 ■児童発達支援事業 TAKUMI(たくみ)
■放課後等デイサービス TAKUMI(たくみ)
企業
SNS
所在地 東京都港区赤坂2-13-5 赤坂会館ビル5階(本社住所)
この企業は、70%以上の割合で24時間以内に応募者対応をしています。
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この企業は通常24時間以内に応募者対応をしています
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