仕事内容

★経験者募集のため、下記ご経験が必須となります★
※ご経験のない方の応募はご遠慮ください。
*Native Japanese speaking skill is required.

〈必須条件〉
自動車開発にて実機試験経験をお持ちの方


当社は、日本を代表する大手自動車メーカーに認められている、数少ない技術パートナー企業です。
大手自動車メーカーの要請で2004年4月に開設した当事業部。当初は少数精鋭と言える規模からのスタートでしたが、エンジニア一人ひとりの仕事姿勢・実績が着実に評価され、時を追うごとに業務ステージを上げていき、技術領域を拡大してまいりました。さらに「開発委託」という業務受注も増え、真に「技術支援会社」としてのポジションを確立しております。

今回は東富士研究所の開発評価業務で活躍していただけるエンジニアの方を募集しております。

具体的には次期電池システム開発における、
・試験計画作成
・試験手配
・治具設計
・試験後のデータ整理　　　などをお任せします。

【1日のスケジュール例】
8:30 　出社
9:00 　試験計画確認
11:00  他部署との打ち合わせ★試験内容すり合わせ
12:00  昼食★社員食堂もあります！
13:00  試験室★午前中の会議内容展開、次の検証を依頼
14:00  部署内ミーティング
15:00  データ分析
16:30  資料作成
17:30  退社

【選考フロー】
▼STEP1：書類選考
▼STEP2：面接2回・適性検査
▼STEP3：内定

応募資格

★経験者のみの募集になります

〈必須条件〉
自動車開発における、実機試験経験をお持ちの方

〈歓迎条件〉
・電池に関する基礎知識をお持ちの方
・電池の評価、解析の業務経験をお持ちの方
・治具などの設計経験をお持ちの方

募集背景・人数

●募集背景：欠員補充です

＜大手メーカー各社から続々と案件が寄せられています＞
2004年4月に開設したトヨタ事業部。その名のとおり、トヨタグループに特化した技術支援を行なっています。確かな技術力を買われ、トヨタ自動車からの開発依頼を受けられる限られたエンジニアリング企業に選ばれました。これまで以上に、お客様からの依頼が増えている状況です。そこで今後の事業拡大を見据え、増員募集を行ないます。

給与

月給 26万円 ～

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
430万円 ～

＜年収例＞
●年収450万円／入社4年目／32歳
●年収550万円／入社10年目／39歳
●年収850万円／入社17年目／47歳

＜月収例＞
31万円
┗月給26万円＋家族手当（月1万円）＋住宅手当（月2万円）＋時間外手当（100％支給）

※前職での給与は、できる限り考慮いたします。
※年齢・経験・能力を考慮のうえ、決定します。
※試用期間は3ヶ月で、その間の雇用形態は正社員です。そのほかの条件に変更はありません。

<試用期間中の給与（3ヶ月）>
本採用時と同様です。

勤務地

静岡県裾野市
★転勤はありません

＜住所＞
静岡県裾野市御宿１２００

＜交通＞
東名高速道路　裾野ICより車で２分

勤務時間

08:30 ～ 17:30

実働時間：1日当たり最大8時間

実働時間：8時間/日
※時間外手当全額支給

＜勤務時間の特徴＞
●「時短勤務」制度あり

休日休暇

●年間休日：120日以上あり
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

完全週休2日制

＜年間休日121日！＞
◆完全週休2日制（土・日）
◆夏季休暇（9日）
◆年末年始休暇（10日）
◆GW（9日）
◆有給休暇
◆慶弔休暇

◎5日間以上の連休を取得可能です！

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●寮・社宅・住宅手当あり
●U・Iターン支援あり
●時短勤務制度あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◆昇給年1回
◆賞与年2回
◆交通費全額支給
◆社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
◆時間外手当（全額支給）
◆住宅手当（月20000円～　※規定における該当者へ支給）
◆家族手当（月5000円、最大20000円　※規定における該当者へ一律支給）
◆役職手当
◆資格取得補助（以下に詳細）
◆報奨金制度
◆財形貯蓄制度
◆持株会制度
◆社内表彰制度（永年勤続表彰・定年退職表彰等）
◆退職金制度


◎オトクに資格を取得しましょう。
推奨する資格に対しては、合格したら受検費用は全額支払います。TOEICは一律でライセンスを購入していますので、無償で会社内で受検可能。その他、品質管理検定（QC）、メンタルヘルスマネジメント、機械設計技術者1～3級も対象となります。

雇用形態

正社員

●試用期間あり

試用期間の長さ：3ヶ月
試用期間中の雇用形態、給与は本採用時と同様です。

試用期間中は賞与算定期間、退職金の掛け金対象には含まれません。
その他の条件に変更はございません。

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない