株式会社CareFran

正社員学歴不問 30+日前

【在宅OKのケアマネ】事務作業は自宅で！訪問とメリハリをつけて効率よく働ける独立型居宅岡山県浅口市

株式会社CareFran / ケアマネジャー

給与
年俸 393万3,000円～ 455万4,000円
- 交通費支給あり
勤務地
岡山県浅口市
- テレワーク・在宅OK
- 鴨方駅
勤務時間

フレックスタイム制

年間休日120日以上急募！内定まで2週間時短勤務制度あり服装自由

同じ会社の求人を見る（22件）

募集要項

仕事内容

在宅勤務OK、独立型居宅ケアマネの募集です。
岡山県浅口市の事業所のケアマネジャー求人。倉敷市も多く担当しています。
倉敷市を担当できる方を優先して採用します。
笠岡市や里庄町ご希望の方も相談にのります。
まずは「話を聞いてみたい」だけでも大歓迎です！

介護支援専門員業務に従事していただきます。
・ケアプランの作成(ケアマネジメント業務)
・特に介護予防支援のケアプラン作成
・自動車での居宅訪問
・タブレット、業務用携帯電話、ノートPC貸与
・在宅勤務、リモートワークができる環境を整備

IT・AIを活用し、事務作業を削減しています。
デジタルツールを利用することに抵抗がない方大歓迎です。
使ったことがなくて心配という人も、まずは一度お話ししましょう。
私たちの取り組みについて説明させていただきます。

資格取得などの費用は補助あり。

●新規事業に関わる仕事です

応募資格

★経験者のみの募集になります
★学歴は一切問いません！

介護支援専門員 / 学歴不問 / 30代活躍 / 40代活躍 / 50代活躍 / WEB面接可 /

【歓迎】
居宅介護事業所の立ち上げに携わったことのある方
主任介護支援専門員(主任ケアマネジャー)資格をお持ちの方

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

1名

給与

年俸 393万3,000円～ 455万4,000円

交通費支給あり

支払方法：年俸の1/12を毎月支給

上記にはみなし残業代（月10時間分、2万3750円～2万7500円）を含みます。みなし残業時間を超過した分は全額支給します。

支払方法：年俸の1/12を毎月支給
締日・支払日(支払い方法)：15日締め・月末支払い
賞与：なし
固定残業代（年棒のうち）：月額23,750円～27,500円（月10時間分）
※上記を超える残業代は全額割増賃金で支給します。

通勤手当
実費支給(上限あり) 　20,000円/月

試用期間は3か月です。試用期間中の給与はみなし残業代を除きます。

<試用期間中の給与（3ヶ月）>
年俸：364万8000円～422万4000円
支払方法：年俸の1/12を毎月支給

勤務地

岡山県浅口市 / 鴨方駅

勤務先 : ケアフラン浅口

◇ テレワーク・在宅OK

＜住所＞
岡山県浅口市鴨方町六条院東3476-4 リバーサイドヤマモト102号室

勤務時間

フレックスタイム制

コアタイム：11:00 ～ 15:00
標準労働時間：1日当たり8時間

標準労働時間：1日あたり8時間／ 1か月あたり160時間
時短勤務を希望の場合は最初にご相談ください。
週2日は在宅勤務OK。必要に応じてさらに在宅勤務も可。
勤怠/給与明細/社内コミュニケーション：全てITサービスを活用中。煩わしい紙等は無し。

＜勤務時間の特徴＞
●「時短勤務」制度あり

休日休暇

●年間休日：120日以上あり
●年末年始休暇あり

完全週休2日制

◇ 完全週休2日制
◇ 年間休日120日以上

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●時短勤務制度あり
●テレワーク・在宅勤務OK
●服装自由
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◇ 雇用保険
◇ 労災保険
◇ 厚生年金
◇ 健康保険
◇ 交通費支給あり
◇ 時短勤務制度あり
◇ 服装自由
◇ 資格取得支援・手当あり

雇用形態

正社員

●試用期間あり

試用期間の長さ：3ヶ月
試用期間中の雇用形態は本採用時と同様です。
試用期間中の給与：年俸 364万8000円～422万4000円
支払方法：年俸の1/12を毎月支給

「介護をもっと軽やかに」を一緒に実現する仲間を募集しています！

ITシステムの導入による業務効率化と、それによる利益をケアフランで働く人に還元する仕組みが整っているためです。

ICTツールを活用することで業務効率化を進めています。これにより、ケアマネジャーがより利用者とのコミュニケーションに時間を当てられています。

設備とセキュリティを確保した上で、リモートワークや自宅勤務できる環境を用意しています。安心して在宅で働ける環境を用意しています。

次世代のケアマネジメントプラットフォームを実現するケアフラン

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について: 最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について: 支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている; どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）
勤務時間について: 労働時間は法令に反していない
著作権侵害・その他掲載規定について: 虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない

エンゲージ事務局に問い合わせる

会社情報

株式会社CareFranの採用・求人情報

最終更新日： 2025年09月15日

careers at

株式会社CareFran

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ABOUT

私たちについて

私たちは「介護をもっと軽やかに」を目指す新しい居宅介護支援事業所です。
働く人にやさしいデジタル化を進め、より利用者様に向き合える環境を作っていきます。

MESSAGE

私達の想い

介護をもっと軽やかに

世界に先駆けて超高齢社会に突入した日本。2025年には現在の社会を作り上げてきた団塊の世代が後期高齢者となり、介護のニーズは急速に高まります。

しかし、介護業界は慢性的な人手不足・担い手不足が続いています。
また、国の予算における社会保障費の比率も年々伸びており、行政の負担も大きな課題です。

ケアフランは、この介護産業のデジタル化を推進することで、3つの理想を実現します。
1.介護サービス従事者の給与水準を上げ、介護産業で働き始める人を増やす
2.介護サービスへのアクセスを向上させ、介護者本人とその家族の負担を減らす
3.ケアフランが進出した地域を高齢者が元気になって住みやすい街にする

そして、超高齢社会の介護インフラとなり、世界に輸出できるモデルになることを約束します。

COMPANY

会社情報

会社名	株式会社CareFran
事業内容	1.居宅介護支援事業所 2.オンラインの介護問診サービス 3.保険外サービスの紹介 4.居宅介護支援事業所の立ち上げ支援
企業 WEBサイト	https://carefran.co.jp/
企業 SNS
所在地	東京都千代田区九段南1丁目5番5号九段サウスサイドスクエア4階

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