仕事内容

＜医療事務・受付業務。院内環境整備。診療補助（看護師補助・診療検査補助）。＞
＊勤務4.5日/週（休み；火曜日、日曜日、祝日）
＊夜勤なし。休日出勤なし。
＊電子カルテ操作、レセプト処理作業は必須。


開業18年目。三軒茶屋、茶沢通り、太子堂バス停前にあるクリニックです。
内科（糖尿病・脂質異常などの生活習慣病）・外科（消化器科・肛門科・内視鏡科）をそれぞれ専門医2名医師で診療にあたっています。院長は女医。患者様にもスタッフにも温かく働き易い職場つくりに努めています。子育てママも活躍中です。

患者さまは何年も定期的に通院される方が多く、アットホームな雰囲気です。
小児、子供の対応が苦手なかたでも大丈夫です。道路斜め向いに小児科クリニックがあるため、小児、子供の受診はほとんどなく、落ち着いた環境で仕事ができます

＃医療事務の専門知識の補充への支援体制があります。
　年数回、院外の講習があり。各種の医療団体に登録しているので、院外の専門家から助言を受けられます。院内で勉強会も開いています
＊＊なお、コロナ感染症対策のため、現在はいずれの会の勉強会は中断しています。再開され次第出席可能です）

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

★学歴は一切問いません！
●副業・Wワークも可能です！

＃医療事務経験者。（レセプト業務必須）
＃電子カルテ操作あり。PC基本操作（ワード・エクセル等の技術が必要）◎来院患者数:20～40人（１日平均）
＃看護助手業務が一部あり（簡単な作業です）

募集背景・人数

●募集背景：欠員補充です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

＃新型コロナ感染症受診は受け付けていません。これに対応するため勤務時間を変更し、働き方をリニューアル中です。
残業のない働き方を勧めています。スタッフ同士のチームワークを大切にできる方を募集いたします、
電子カルテを強化しました。感染症予防のため予約診療を重視しています。消化器科や怪我などの外科対応は随時です。

＃近隣は住宅街。かかりつけ医療機関として、長期に定期通院されている患者様が多数おります。小児科が道路斜めに開業してるため、小さなお子様が来院することはほとんどありません。お子様の対応が苦手な方も大丈夫です。

給与

月給21万円 ～ 25万5,000円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
290万円 ～ 340万円

レセプト業務能力は必須です。
電子カルテのため、PC操作は必須です（ワード.エクセル頻用します）
給与は経験、能力により決定いたします。
医療事務が主たる仕事ですが、看護師のお手伝い業務もあります（看護助手で、簡単な作業です）
看護助手業務経験者は優遇いたします
試用期間；3か月

勤務地

東京都世田谷区 / 三軒茶屋駅（世田谷線・田園都市線）徒歩6分。太子堂バス停（小田急バス）0分

• 勤務先 : 三軒茶屋はやかわクリニック

★転勤はありません

自転車通勤可能。
茶沢通り商店街にあり、帰宅時などに、買い物などが便利です。

＜住所＞
東京都世田谷区太子堂５－１５－１３鈴美マンション１Ｆ

＜交通＞
＜三軒茶屋駅（世田谷線・田園都市線）徒歩6分＞
または＜太子堂バス停（小田急バス）0分＞

勤務時間

08:30 ～ 17:30

勤務4.5日/週（休み；火曜日、日曜日、祝日）
月・水・木・金　（昼休憩60分）
　→8：30～17：30（昼休憩60分）
土
　→8：30～13：00
●残業は平均約3時間程度/月（レセプト提出準備期間です、熟練程度で変わります。0～6時間程度）

休日休暇

●年間休日：120日以上あり
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

火曜日、日曜日、祝日　夏休みあり。
◇ 年間休日120日以上
◇ 夏季休暇あり
◇ 年末年始休暇
◇平日休みあり
◇平日休みあり
◇有休消化率80%以上
◇有休消化率80%以上

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

■賞与年2回
■社会保険完備（雇用・労災）
■定期健康診断あり
■インフルエンザ予防接種（希望者）
■通勤手当（上限；1万円まで支給）
■制服貸与（1着）
■施設内禁煙
◇ 雇用保険
◇ 労災保険
◇ 厚生年金
◇ 健康保険

※感染症対策として以下の取り組みを行っています
◇ 消毒液設置
◇ 定期的な洗浄・消毒
◇ 定期的な換気
◇ マスク支給あり（高性能マスク）
◇ レジ等に飛沫防止の仕切り設置

当院はＣＯＶＩＤ19感染患者の一般受け入れはしていません。
　感染症対策は、内科学会や医師会の基準に従い、迅速に安全に実施しています。
　発熱者の対応は時間隔離、場所隔離などを遵守しスタッフが安全
で安心して就業できるように努めています。

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない